Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Fisa de post Sef raion/ adjunct marfuri alimentare/nealimentare

16 /Mar2018
Tags: fisa de post sef raionfisa de post adjunct marfuri alimentarefisa de post sef raion 2018

Iata o fisa de post Sef raion/ adjunct marfuri alimentare/nealimentare, in 2018, conform PortalCodulMuncii.ro:

I. Identificarea postului


 

1. Numele si prenumele titularului: ............
 
2.   Denumirea postului: Sef raion/ adjunct marfuri alimentare/nealimentare
 
[Daca in organigrama dvs. denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa mentionati in fisa si denumirea din COR.]
 

3. Pozitia in COR / Cod:432112
[In cazul in care denumirea postului din firma dvs. nu se regaseste in COR, va trebui sa treceti codul din COR pentru denumirea cea mai apropiata din punct de vedere al sarcinilor si responsabilitatilor.]
 
4. Departamentul / locatia: Comert
 
[Repartizarea se va face conform marimii, specificului si organigramei firmei.]
 
5. Nivelul postului:  Middle
 
6. Relatii ierarhice (control, indrumare, posturi supervizate):
 
Se subordoneaza Directorului.
 
 [Pentru punctele 4, 5 si 6 se va tine cont de marimea, specificul si organigrama firmei.]
 
 
II. Descrierea postului
 
1. Scopul general al postului
 
Realizeaza activitatile specifice raionului, urmarind realizarea indicatorilor de buget planificati (vanzari, rotatie stoc etc) prin permanenta mentinere a relatiei cu clientii si furnizorii, prin gestionarea eficienta a stocurilor, prin coordonarea optima a echipei din subordine.
 [In functie de marimea, specificul si organigrama firmei, scopul poate diferi. Scopul postului se va regasi detaliat in obiectul contractului definit in CIM semnat de parti.]
 
2. Competente personale:
 
sa aiba insusiri de personalitate: seriozitate/responsabilitate, loialitate, hotarare, adaptabilitate, autocontrol, atitudine pozitiva, sa aiba calitati psihice necesare (spirit de observatie, rabdare, viteza de reactie, capacitate de orientare in spatiu, capacitate de comunicare etc.);
sa nu aiba antecedente penale
sa fie apt din punct de vedere medical
 
3. Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului
 
Sarcinile de serviciu obligatorii, reprezentand 100% din norma de baza, corespunzatoare unei parti de 100% din salariul de baza.
este direct raspunzator de indeplinirea intocmai a atributiilor si prevederilor sarcinilor de serviciu stabilite in prezenta fisa
este direct raspunzator de pastrarea bunurilor materiale sau de alta natura pe care le are in gestiune;
 
Atributii
 

  • sa autoevalueze nivelul de pregatire permanent prin comparatie cu noutatile din domeniu
  • sa verifice indeplinirea sarcinilor de catre oamenii din subordine;
  • sa centralizeze cererile de produse
  • sa coreleze comenzile de la producatori cu necesarul raionului;
  • sa elaboreze si sa aprobe contracte pentru desfacerea produselor
  • sa faca diligentele necesare pentru produsele importate, care necesita certificate de conformitate a calitatii;
  • sa asigure pentru personalul din subordine rechizitele si celelalte consumabile, precum si echipamentele necesare desfasurarii activitatii in bune conditii;
  • sa asigure derularea contractelor (livrari, operatiuni vama) in colaborare cu Serviciul Transporturi, Financiar si Contabilitate;
  • sa asigure transmiterea documentatiei de plata (acreditive, ordine de plata) catre Serviciul Financiar pentru derularea contractelor;
  • sa asigure transmiterea cererii de oferta la firmele producatoare la compartimentele tehnice solicitatoare spre avizare din punct de vedere tehnic;
  • sa asigure realizarea aprovizionarii in sistemul asigurarii calitatii;
  • sa dispuna masuri de economisire;
  • sa efectueze controlul receptiei marfii, preluarea si returul marfurilor conform procedurilor de lucru in vigoare;
  • sa organizeze si raspunde de efectuarea inventarelor partiale si anuale conform procedurilor de lucru;
  • sa verifice zilnic expunerea marfii in rafturi sau pe paleti si coordoneaza echipa din subordine in vederea completarii rafturilor si paletilor din zona comerciala;
  • sa verifice zilnic etichetarea corecta a articolelor din raion si expunerea lor conform layout-ului;
  • sa organizeze si coordoneaza actiunile promotionale si plasarile speciale aferente acestora;
  • sa verifice si sa organizeze ca toate marfurile aflate in stoc sa fie expuse in suprafata de vanzare;
  • sa controleze zilnic prezenta la raft a descrierilor tehnice in limba romana pentru produsele expuse in zona comerciala
  • sa asigure primirea, conservarea, pastrarea, elaborarea, gestionarea valorilor materiale in cadrul depozitelor
  • sa participe prin intermediul delegatiilor la receptionarea diverselor produse;
  • sa raspunda din punct de vedere cantitativ pentru receptia produselor la furnizori;
  • sa participe impreuna cu CTC la receptia cantitativa si calitativa a materialelor si produselor aprovizionate;
  • sa urmareasca derularea la termen a comenzilor si contractelor incheiate;
  • sa raspunda de eliberarea la timp a materialelor solicitate;
  • sa sprijine activitatea de valorificare a tuturor materilelor receptionabile, refolosibile, in conditii legale;
  • sa manifeste disponibilitate catre dialog, receptivitate, calm, tact in relatiile de serviciu;
  • sa raspunda la toate solicitarile venite din partea conducerii pentru indeplinirea sarcinilor;
  • sa verifice existenta si valabilitatea documentelor necesare

 

...citeste mai multe pe PortalCodulMuncii >>>

 

 

Autor:

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Fisa de post Sef raion/ adjunct marfuri alimentare/nealimentare":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Importanta Work-Life Balance

PRIORITATILE ANULUI 2018 - angajatii tai

Afla cum realizezi echilibrul intre activitatea profesionala
si viata personala a angajatilor

Descarcati gratuit Raportul Special

Completeaza adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Importanta Work-Life Balance".
© copyright 2012 - 2018 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Importanta Work-Life Balance

PRIORITATILE ANULUI 2018 - angajatii tai

Afla cum realizezi echilibrul intre activitatea profesionala
si viata personala a angajatilor

Descarcati gratuit Raportul Special

Completeaza adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Importanta Work-Life Balance".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici