Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
40 de modele de Regulament Intern gata redactate!
Folositi-le si evitati astfel amenzi de pana la 50.000 de lei!
Inspectorii ITM verifica mereu existenta acestui act si modul cum este intocmit!
Stimate angajator ,
Nu exista control ITM in cadrul caruia inspectorii sa nu ceara sa vada Regulamentul Intern!
Acest document are exact aceeasi greutate ca si contractul individual sau colectiv de munca si trebuie respectat intocmai, atat de salariati, cat si de dvs., angajatorul, deoarece prevederile sale au valoare de lege!
Atentie! Incepand cu data de 17 aprilie 2024, conform H.G 970/2023, toti angajatorii, indiferent de numarul de salariati, au obligatia de a avea reglementata o procedura interna sau un ghid privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a hartuirii morale la locul de munca.
Angajatorul trebuie sa se asigure ca implementat toate masurile necesare in scopul prevenirii si combaterii actelor de hartuire morala la locul de munca, inclusiv prin prevederea, in regulamentul intern al unitatii, de sanctiuni disciplinare pentru angajatii care savarsesc acte sau fapte de hartuire morala la locul de munca.
De asemenea, in fiecare firma va exista fie o persoana responsabila cu primirea si solutionarea plangerilor de hartuire, fie o comisie desemnata.
Neindeplinirea obligatiilor in acest sens constituie contraventie si va fi sanctionata cu amenda de la 30.000 lei la 50.000 lei.
Aveti un Regulament Intern intocmit profesionist?
V-am pregatit 40 de modele gata redactate, care trebuie doar completate cu datele firmei dvs. Rezolvati astfel instantaneu problema existentei Regulamentului Intern, avand totodata certitudinea ca acesta este fara cusur!
Nu aveti inca Regulament Intern?
Riscati o amenda de pana la 10.000 de lei!
Regulamentul intern este obligatoriu, conform art. 241 din Codul muncii.
E-adevarat, legislatia in vigoare nu prevede explicit sanctiuni pentru neintocmirea Regulamentului Intern. Dar inspectorii ITM veniti in control cer intotdeauna sa vada acest document si, daca el nu exista, dispun intocmirea lui de urgenta.
Iar neindeplinirea masurilor dispuse de ITM constituie contraventie, conform art. 23 din Legea nr. 108/1999, si se sanctioneaza cu amenda de la 5.000 la 10.000 de lei!
Va oferim 40 de modele gate redactate,
pentru toate domeniile de activitate!
Faptul ca aveti la dispozitie aceste modele gata intocmite este un avantaj imens, deoarece redactarea Regulamentului Intern nu e o joaca – vorbim aici despre un document stufos, care poate ajunge sa contina peste 200 de articole.
Plus ca trebuie sa fiti foarte atent la tot ce scrieti acolo si la felul cum formulati prevederile, deoarece acest act are, cum spuneam, exact aceeasi putere ca si contractul individual sau colectiv de munca.
Concret, ce trebuie sa contina Regulamentul Intern?
E vorba, in primul rand, despre prevederi usor de intuit referitoare la:
protectia, igiena si securitatea in munca in cadrul unitatii;
mentinerea disciplinei muncii;
criterii si proceduri de evaluare profesionala a salariatilor;
concedii, solutionarea reclamatiilor, GDPR etc.
Dar, totodata, Regulamentul intern trebuie sa contina si prevederi specifice, devenite obligatorii in urma aparitiei unor acte normative noi:
procedura operationala privind transmiterea si solutionarea raportarilor avertizorulului de interes public
formule flexibile de lucru
procedura privind prevenirea si combaterea hartuirii pe criteriul de sex, precum si a hartuirii morale la locul de munca
procedura de conciliere a conflictelor de munca
stabilirea zilelor libere pentru salariatii care apartin unui alt cult religios legal
Lucrarea 40 Modele de Regulament Intern acopera TOT!
Ea va este oferita pe stick USB, la pretul de doar 215 lei + 5% TVA!
Clientii sunt incantati de aceste modele gata scrise!
"Lucrarile cu modele gata intocmite de documente sunt printre cele mai utile. Cine a incercat macar o data sa scrie de la zero fie si o banala fisa de post intelege foarte bine cat de mult te ajuta un model gata redactat. (…)"
Lucia Stanisoara, manager HR, Bucuresti
"Nu a fost control de la Inspectia Muncii in care sa nu fim intrebati de regulamentul intern (...). Ni s-a explicat ca e singurul act din legislatia muncii care lucreaza in favoarea noastra, a angajatorilor."
Dan Vladescu, antreprenor, Ploiesti
Avantajele dvs. ca utilizator al
acestor modele de Regulament Intern
1. Rapiditate in alcatuirea corecta si legala a Regulamentului Intern
Cele 40 de modele va arata care este continutul minim obligatoriu pe care Regulamentul Intern propriu activitatii desfasurate in firma dvs. trebuie sa-l cuprinda, pentru respectarea legii, pentru a statua modul de lucru, performanta si disciplina in firma dvs.
2. Decizii sigure si legale, fara posibilitatea de a fi contestate in instanta
Modelele oferite, indrumarile privind clauzele obligatorii, precum si cele recomandate a face parte din Regulamentul Intern al unitatii dvs., sfaturile privind oportunitatea introducerii unor clauze in Regulamentul Intern, iar nu in Contractul Colectiv de Munca – toate va ajuta sa alcatuiti cel mai sigur act pentru binele firmei dvs.
3. Protectie sigura a intereselor dvs.
Toate modelele prezentate va ofera variante sigure de Regulament Intern care va protejeaza interesele, va ajuta sa respectati legea, va apara in fata angajatilor, in fata ITM-ului, in fata instantelor judecatoresti. Va ajuta sa obtineti maximum de performanta de la angajatii dvs., sa instituiti un regim de disciplina propice unei activitati profitabile, sa aveti angajati multumiti si loiali firmei.
Comandati chiar acum aceste 40 modele concepute special pentru activitatea dvs.!
Produsul pe scurt
Titlu: 40 Modele de Regulament intern
Format: stick USB
Pret SPECIAL: 215 lei + 5% TVA
Mod de comanda: prin intermediul formularului de mai jos
Cu deosebita consideratie,
Iulia Stroe
Manager Produs
Divizia Legislatia Muncii
Rentrop & Straton
Rentrop & Straton da unda verde LIVRARII GRATUITE! Doar in luna aprilie costurile cu ambalarea si expeditia sunt suportate integral de Rentrop&Straton - Grup de Editura si Consultanta in Afaceri pentru comenzi mai mari de 247 RON. Produsul va ajunge la locatia precizata de dvs. prin posta sau Fan Courier.
* Pentru produsele in format digital, la cererea clientilor, Rentrop&Straton a decis sa ofere posibilitatea utilizarii produselor pe 3 computere diferite.
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
.png)
Doar in luna aprilie costurile cu ambalarea si expeditia sunt suportate integral de Rentrop&Straton - Grup de Editura si Consultanta in Afaceri pentru comenzi mai mari de 247 RON. Produsul va ajunge la locatia precizata de dvs. prin posta sau Fan Courier.
