Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

CAS si CASS la angajat, iar impozitul pe venit diminuat la 10%. Modificarile Codului Fiscal, publicate in Monitorul Oficial

13 /Nov2017
Tags: cas si cass angajatitrecere contributiii sociale angajaticas si cass 2017

Modificarile Codului Fiscal au fost publicate in cursul zilei de 10 noiembrie in Monitorul Oficial, asa ca acestea vor intra in vigoare de la 1 ianuarie 2018 si vor produce efecte la nivel de tara.

In acest context, Ordonanta de urgenta pentru modificarea si completarea Legii nr. 227/2015, adoptata de Guvern in data de 8 noiembrie prevede trecerea contributiilor sociale de la angajator la angajat si scaderea impozitului pe venit de la 16% la 10% sunt in vigoare incepand cu 1 ianuarie, alaturi de alte schimbari importante.

Este demn de mentionat ca nivelul contributiilor scade la 37,25% de la 39,25%, iar incepand cu 1 ianuarie 2018 contributiile sociale trec in seama angajatilor.

In acest context, se transfera catre salariat 20 de puncte, din totalul de 22,75% de contributii datorate de angajatori.

Presedintele Iohannis a criticat aceste masuri cu putin inainte de a fi adoptate, considerand ca actualul Guvern va trimite Romania "intr-o aventura economica si fiscala cu final trist."


Au fost aprobate si:

- cresterea pensiei sociale la 640 de lei

- majorarea punctului de pensie la 1.100 de lei de la 1 iulie 2018

- micsorarea procentului de plata, 5,1% la 3,7% catre Pilonul II de pensii


...citeste mai multe despre modificarile fiscale aici >>>

 

 

Autor:

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "CAS si CASS la angajat, iar impozitul pe venit diminuat la 10%. Modificarile Codului Fiscal, publicate in Monitorul Oficial":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane

Codul Muncii a fost modificat in 2017!

Atentie la Contractele de Munca, Adeverinte, Actele aditionale sau Deciziile de suspendare! Este obligatoriu sa folositi noile formulare.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completeaza adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane".
© copyright 2012 - 2017 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane

Codul Muncii a fost modificat in 2017!

Atentie la Contractele de Munca, Adeverinte, Actele aditionale sau Deciziile de suspendare! Este obligatoriu sa folositi noile formulare.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completeaza adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici