Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Munca nedeclarata, o reala problema in Romania

26 /Sep2017
Tags: munca nedeclarata 2017munca la negru 2017inspectia muncii 2017

Inspectia Muncii anunta ca munca nedeclarata continue sa creeze probleme in Romania, in contextul in care au fost depistate nenumarate cazuri. In primele 8 luni ale lui 2017 au fost realizate peste 50.000 de controale, numerosi angajatori fiind sanctionati in aceasta perioada.

Au fost depistati mai bine de 21.300 de romani care desfasurau munca nedeclarata, dintre acestia 4.100 fiind fara forme legale de angajare iar 17.600 de cetateni ale caror contracte nu au fost transmise sau au fost transmise fara respectarea legislatiei in vigoare. In acest context, au fost sanctionate circa 10.500, iar amenzile s-au situat la peste 33.4 milioane de lei, informeaza Hotnews.ro.

Informatiile au fost oferite de Dantes Nicolae Bratu, Inspector General al Inspectiei Muncii si Maria Montantau, seful serviciului Control Relatii de Munca in cadrul conferintei: Piata muncii, de la realitatile de astazi la predictiile de maine", organizate de KPMG, firma de audit si asistenta fiscala.

Personal fara contract de munca

Inspectorii au depistat 114 infractiuni legate de primirea a mai mult de 5 persoane fara contract individual de munca. Cele mai multe controale au fost facute la firme din domeniul constructiilor, brutarii, comert, turism, alimentatie publica, protectie si paza, service-uri auto s.a.

Inspectia muncii a mai declarat si ca numarul angajatorilor activi la 31 august era de 573.737. Acestia au incheiat 6.308.021 contracte de munca, din care 83% cu norma intreaga (5.298.316 contracte) iar restul de 17% cu timp partial (1.009.705 contracte).


In Romania exista un numar de salariati activi egal cu 5.577.830.

 

 

Autor:

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Munca nedeclarata, o reala problema in Romania":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane

Codul Muncii a fost modificat in 2017!

Atentie la Contractele de Munca, Adeverinte, Actele aditionale sau Deciziile de suspendare! Este obligatoriu sa folositi noile formulare.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completeaza adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane".
© copyright 2012 - 2017 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane

Codul Muncii a fost modificat in 2017!

Atentie la Contractele de Munca, Adeverinte, Actele aditionale sau Deciziile de suspendare! Este obligatoriu sa folositi noile formulare.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completeaza adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "17 formulare obligatorii pentru Departamentul de Resurse Umane".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici