Companiile continua sa integreze inteligenta artificiala (IA) in operatiunile de afaceri, in ciuda lipsei talentelor, conform unui sondaj efectuat de EY in randul a 200 profesionisti seniori din zona IA privind gradul de adoptie si de integrare a IA....
→ citeste mai departe
Iata un model de fisa de post pentru un arhivist, conform PortalCodulMuncii.ro: I. Identificarea postului
1. Numele si prenumele titularului: ............
2. Denumirea postului: Arhivist
[Daca in organigrama denumirea postului...
→ citeste mai departe
Comisia Europeana sustine stagiile de ucenicie de lunga durata in strainatate, prin prefinantarea a sapte proiecte-pilot, avand ca scop testarea unor astfel de stagii cu durate de cel putin 6 luni de zile. De asemenea, ea a propus initiativa...
→ citeste mai departe
Flexibilitatea la locul de munca nu este nici pe departe un beneficiu doar pentru angajat. Dar cu siguranta este ceea ce isi doresc noile generatii. Companiile de top stiu ca este important sa se concentreze pe modalitatile in care angajatii pot...
→ citeste mai departe
Cu siguranta orice angajator vrea sa respecte legislatia in ceea ce priveste securitatea si sanatatea in munca, asa ca tocmai de aceea, acesta ar trebuie sa fie pregatit. Orice agent economic trebuie sa elaboreze o documentatie laborioasa in baza...
→ citeste mai departe
Raportul dintre numarul mediu de pensionari si cel al salariatilor a fost, in primul trimestru al acestui an, de 9 la 10. Este vorba despre acei pensionari de asigurari sociale de stat. Asa arata datele furnizate de Institutul National de Statistica...
→ citeste mai departe
Raportul dintre numarul mediu de pensionari si cel al salariatilor a fost, in primul trimestru al acestui an, de 9 la 10. Este vorba despre acei pensionari de asigurari sociale de stat. Asa arata datele furnizate de Institutul National de Statistica...
→ citeste mai departe
Comisia Europeana a prezentat miercuri, 26 aprilie, o serie de initiative legislative si nelegislative referitoare la asigurarea echilibrului dintre viata profesionala si cea personala, informarea lucratorilor, accesul la protectia sociala si timpul...
→ citeste mai departe
Daca esti decis sa evoluezi la locul de munca si sa fii cu adevarat apreciat, in special de superiori, este bine sa ai in minte o strategie bine pusa la punct. Foarte important de tinut minte, atunci cand iti doresti sa "cresti"...
→ citeste mai departe
Care sunt metodele standard de motivare? Eticheta de cel mai bun angajat al lunii, zambetul, bataia pe umar, un mic stimulent financiar… Cam asta inteleg cei mai multi manageri prin motivare, considerand totodata ca metodele enumerate mai sus...
→ citeste mai departe
In orice firma, dar mai ales intr-o firma mica, rolul celui care vinde este fundamental. Vanzatorii nu sunt in niciun caz, asa cum cred neinitiatii, lucratori de mana a doua, capabili numai sa-si plictiseasca aproapele cu solicitarile lor insistente....
→ citeste mai departe
In ultimii ani, companiile multinationale s-au extins vazand cu ochii, oferindu-le celor dornici de a acumula mici averi, sansa de a-si indeplini visul.
Dar sa fie oare acesta cel mai important tel? Fuga dupa bani si confort material pare...
→ citeste mai departe
Chiar daca sunt la inceput de drum, foarte multi tineri doresc sa avanseze rapid atunci cand vine vorba de cariera si aproape ca nu mai au rabdare sa urmeze pasii firesti, premergatori etapei de promovare.
Asa se face ca un studiu in randul...
→ citeste mai departe
Domeniul HR se schimba in fiecare zi! Apar instrumente moderne, aplicate cu succes in mediile de business din SUA si din vestul Europei, apar noi strategii si tendinte, si, daca vreti sa va construiti o cariera prestigioasa in HR, este vital sa...
→ citeste mai departe
Lipsa perspectivelor de dezvoltare si a flexibilitatii la locul de munca reprezinta motivele principale pentru care angajatii industriei IT isi parasesc locul de munca. In plus, IT-istii se grabesc sa isi dea demisia si din cauza lipsei accesului la...
→ citeste mai departe
Asa cum bine stim, munca temporara se mai numeste si leasing de personal. Discutam despre munca prin agent de munca temporara ca fiind munca prestata de un salariat temporar care a incheiat un contract de munca temporara cu un agent de munca...
→ citeste mai departe
Asa cum bine stim, Codul muncii si Codul de procedura civila reglementeaza notiunea de poprire pe salariu. Poprirea reprezinta in fapt o retinere din salariu insa cu anumite conditii clare.
Atentie la faptul ca poprirea reprezinta unul dintre...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
