Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "contract individual de munca pe durata determinata"

Cautarea dupa "contract individual de munca pe durata determinata" a returnat 9 articole


Munca prin agent de munca temporara. Aspecte teoretice si practice

Munca prin agent de munca temporara reprezinta o forma atipica de prestare a muncii de catre un salariat temporar, care a incheiat un contract de munca temporara cu un agent de munca temporara. Salariatul este pus la dispozitia utilizatorului pentru...
→ citeste mai departe

Participarea la cursuri de formare profesionala este obligatorie pentru absolut toti angajatii firmei! Ce pasi trebuie sa urmati?

Formarea profesionala a angajatilor este o chestiune luata foarte in serios de legislatia din Romania si prevazuta la art. 194 din Codul muncii. Sunt nu mai putin de 20 de acte normative care reglementeaza acest subiect, in frunte, desigur, cu Codul...
→ citeste mai departe

Perioada de proba pentru contract cu norma partiala. Cum o stabilim corect?

Care este perioada de proba, pentru un angajat cu contract individual de munca cu timp partial, 5 ore/luna? Raspunsul specialistului: In Legea nr. 53/2003 Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare exista doua prevederi...
→ citeste mai departe

Prelungire sau incheiere cim pe durata determinata. In ce conditii se poate incheia un nou cim?

Se incheie un CIM al unui salariat pe perioada determinata de 3 ani. Se poate incheia inca un CIM cu acel salariat pe perioada determinata de un an? Raspunsul specialistului: Cu privire la prelungirea CIM, la ora actuala art. 82 alin. (3) din...
→ citeste mai departe

Conditii incheiere sau prelungire cim incheiat pe durata determinata. Ce optiuni avem?

In cadrul unei societati exista un angajat pensionar cu contract individual de munca pe perioada determinata. La finalul lunii expira acest contract, terminandu-se astfel perioada de 36 de luni pentru care exista baza legala. Dupa incheierea celor 36...
→ citeste mai departe

Conditiile pentru prelungirea cim incheiat pe durata determinata

Va reamintim ca acele contractele individuale de munca pe durata determinata incheiate in termen de 3 luni de la incetarea unui contract de munca pe durata determinata sunt considerate contracte succesive si nu pot avea o durata mai mare de 12 luni...
→ citeste mai departe

Putem incheia contract de munca pe durata determinata cu perioada de proba?

Da, este perfect posibil. Perioada de proba reprezinta o solutie pentru angajatorii care doresc sa afle in mod cert daca au realizat cea mai buna recrutare de personal. Si pentru salariati reprezinta o optiune buna, avand in vedere faptul ca pot afla...
→ citeste mai departe

Perioada de proba pentru salariatul incadrat cu cim pe durata determinata

Cat poate dura perioada de proba in cazul salariatului incadrat cu CIM pe durata determinata? Asa cum bine stim, perioada de proba se impune pentru verificarea abilitatilor si competentelor salariatilor nostri. Perioada de proba poate avea o durata...
→ citeste mai departe

7 situatii concrete in care angajatorul poate incadra salariati pe perioada determinata

Pentru a incadra un salariat pe perioada determinata, angajatorul trebuie sa respecte anumite conditii impuse de lege.  Potrivit art. 83 din Codul muncii, republicat, contractul individual de munca poate fi incheiat pentru o durata determinata...
→ citeste mai departe



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".