Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "control"

Cautarea dupa "control" a returnat 384 articole


Prestari servicii la sediul clientului. Cum evitati amenzile in caz de control!

„In cazul in care SRL-ul A asigura managementul pentru SRL-ul B (in baza unui contract de management), SRL-ul A poate presta toate tipurile de activitati (contabilitate, operatiuni, investitii, achizitii, HR, logistica, productie etc.) pentru...
→ citeste mai departe

Oferta saptamanii: 3 lucrari de top in hr, acum cu 50% reducere si transport gratuit

Lucrarile pe care vi le prezentam sunt considerate de specialisti cele mai bune surse de informatii in contextul legislativ actual. Si asta deoarece ele ofera solutii complete si actualizate pentru absolut toate situatiile neclare create de...
→ citeste mai departe

Flexibilizarea timpului de munca - cel mai nou beneficiu extrasalarial

Contextul actual, cu restrictii cauzate de pandemie, dar si cu posibilitati tehnologice foarte eficiente de lucru de la distanta, favorizeaza o flexibilitate sporita in stabilirea programului de activitate. Pana la debutul pandemiei, salariul cat mai...
→ citeste mai departe

Sanctiuni itm pentru firmele care foloseau muncitori fara forme legale de angajare

Un raport publicat de Inspectoratul Teritorial de Munca Harghita arata ca, in trimestrul II, 12 firme din judet foloseau muncitori fara forme legale de angajare.   ITM Harhita a informat, totodata, ca pentru diminuarea muncii la negru au fost...
→ citeste mai departe

Reduceri de pana la 70% si transport gratuit pentru cele mai bune lucrari de specialitate in hr si legislatia muncii!

Obtineti acum cele mai avantajoase oferte la lucrarile de specialitate de top, marca Rentrop & Straton, din legislatia muncii si HR! Profitati de cele mai mari reduceri ale verii, de pana la 70% + TRANSPORT GRATUIT! De BLACK SUMMER, preturile se...
→ citeste mai departe

Amenzi inspectia muncii pentru angajatorii care nu respecta masurile din perioadele cu temperaturi extreme

Nerespectarea prevederilor O.U.G nr. 99/2000 privind masurile ce pot fi aplicate in perioadele cu temperaturi extreme pentru protectia persoanelor incadrate in munca se sanctioneaza cu amenda de la 1500 la 2500 de lei, a anuntat recent Inspectia...
→ citeste mai departe

Acces pe baza amprentei digitale si pontaj. Cum se poate implementa pentru o societate?

Cum se poate implementa un sistem de acces in societate pe baza de amprenta digitala? Putem stoca si folosi aceste informatii pentru intocmirea pontajului?   Raspunsul specialistului: Cu titlu general, apreciem ca, daca este posibil din...
→ citeste mai departe

Instructiune proprie ssm pentru activitati de birou. Model editabil

"Avem nevoie de o Instructiune proprie de securitate si sanatate in munca privind riscurile de accidentare si imbolnavire profesionala specifice locului de munca. Majoritatea locurilor de munca sunt: PROIECTARE LA CALCULATOR si ACTIVITATI DE BIROU....
→ citeste mai departe

Secretul hr care va scapa de amenzile gdpr in 2021!

In cazul in care, in calitate de manageri sau antreprenori, inca nu ati intreprins nicio actiune de conformare la legislatia GDPR, desi s-au scurs 3 ani de la data limita de implementare sau ati procedat la o implementare incompleta sau de...
→ citeste mai departe

Reducerea activitatii. Compensarea orelor suplimentare efectuate in perioada de pana la 12 luni

“ Art.122 (3) din Codul Muncii precizeaza ca in perioadele de reducere a activitatii angajatorul are posibilitatea de a acorda zile libere platite din care pot fi compensate orele suplimentare ce vor fi prestate in urmatoarele 12 luni. In situatia...
→ citeste mai departe

Amenzi itm daca angajatorii si salariatii nu respecta aceste 10 reguli la locul de munca

Inspectia Muncii, prin inspectoratele teritoriale de munca, a desfasurat, in perioada 26.04 – 15.05 2021, actiuni de control in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare de 6.246.000 de lei, din care 6.107.500 de lei pentru nerespectarea...
→ citeste mai departe

Obtineti acum un loc la seminarul national de ssm

Responsabilitatea pentru eventualele accidente va revine dvs., in calitate de angajator. Conform Legii nr. 286/2009 privind Codul penal, riscati pana la 3 ani de inchisoare daca nu luati masurile prevazute de lege pe linie de SSM. Si chiar si in...
→ citeste mai departe

Anis atentioneaza: procesul de semnare electronica e ingreunat de ordonanta nr. 36/2021

Reprezentantii Asociatiei Patronale a Industriei de Software si Servicii (ANIS) au declarat recent ca Ordonanta de urgenta privind semnatura electronica (OUG 36/2021), adoptata recent in sedinta de Guvern, este neclara in ce privese includerea...
→ citeste mai departe

Atentie: amenzi de 3. 000 lei daca nu emiteti corect fisa de aptitudini

Ce se intampla daca fisa de aptitudini este eliberata dupa semnarea Contractului Individual de Munca, dar inainte ca salariatul sa isi inceapa activitatea (data de start)? Raspunsul specialistului: La art. 27 din Codul muncii se prevede ca o...
→ citeste mai departe

Oug 36/2021 instituie oficial semnatura electronica in actele de munca

Ordonanta de urgenta nr. 36/2021 privind utilizarea semnaturii electronice avansate sau semnaturii electronice calificate, insotite de marca temporala electronica sau marca temporala electronica calificata si sigiliul electronic calificat al...
→ citeste mai departe

Prevederea-capcana din legea nr. 167/2020! Amenda ajunge la 50. 000 lei!

Angajatorii risca, odata cu noile prevederi din Legea 167/2020, sa se confrunte cu aceeasi greseala pe care o fac foarte multe societati din cauza ca trec cu vederea o prevedere IMPORTANTA care aduce cu sine obligatia unor modificari in Regulamentul...
→ citeste mai departe

Cele 33 instrumente si strategii esentiale unui manager in 2021!

Noul an inseamna provocari diverse in cadrul companiei, iar managerii eficienti stiu ca trebuie sa aiba gata raspunsurile inainte ca o criza sa se produca sau sa vina rapid cu rezolvari pentru orice noua provocare. Este vital sa fiti la curent cu...
→ citeste mai departe

Ghidul practic al codului muncii: esential pentru profesionistii in domeniul relatiilor de munca!

Stimati angajatori si profesionisti in domeniul relatiilor de munca, va aducem la cunostinta ca a aparut “Ghidul practic al Codului muncii”, un instrument de lucru util, complet, impecabil si actualizat la nivelul anului 2021. Acest ghid va...
→ citeste mai departe

Interviu adriana radu, career strategist, career & personal coach: managementul trebuie sa devina constient de coordonatele care s-au modificat

Reconversia profesionala, un management eficace in relatia cu angajatii si departamentul de resurse umane, instrumentul de coaching si rolul sau in organizatii si indrumarea angajatilor sunt subiecte esentiale pe care le veti regasi in cadrul unui...
→ citeste mai departe



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".