Cautare "recrutare"
Cautarea dupa "recrutare" a returnat 247 articole
Regasiti mai jos o fisa de post Manager Intreprindere Sociala (cod cor 112036), editabila si actualizata 2021.
Manager Intreprindere sociala 2021
I. Identificarea postului
1. Numele si prenumele titularului:...
→ citeste mai departe
Se poate folosi codul COR 121919 sef compartiment (studii superioare) pentru un team leader al echipei de recrutare? Daca nu, ce cod COR ne recomandati pentru TL-ul echipei de recrutare? Raspunsul specialistului:
Dupa cum cunoasteti, Codul...
→ citeste mai departe
Ce strategii puteti aplica in 2021 pentru a ajuta firma sa isi implineasca obiectivele in noul an? Care sunt acele parghii de care va puteti folosi in calitate de manager de resurse umane? Iata doar cateva puncte majore care s-au dovedit eficiente si...
→ citeste mai departe
Chiar daca mai exista, fara indoiala, nenumarate situatii in care se fac angajari in modul traditional si fara prea multa inovatie la capitolul recrutare, marile companii fac progrese semnificative in ce priveste alegerea celor mai buni oameni pentru...
→ citeste mai departe
Luand in calcul riscurile si oportunitatile prezentate anterior, va propunem urmatoarea matrice de evaluare a situatiei curente, care sa va permita identificarea problemelor de resurse umane si a solutiilor la aceste probleme: 1. Componenta de...
→ citeste mai departe
Activitati vitale in HR, angajarea, evaluarea si motivarea angajatilor pot fi intocmite cu brio daca se profita de unele dintre cele mai noi programe si teste existente in domeniul resurselor umane. S-a ivit un post liber in firma dvs., e nevoie de o...
→ citeste mai departe
Procedurile de recrutare si selectie incearca sa realizeze o potrivire intre cerintele postului si calitatile candidatilor. Cu cat descrierea posturilor vacante este mai detaliata, cu atat devine mai usoara identificarea celor mai adecvate persoane....
→ citeste mai departe
In data de 18 august 2020, ora 10:00, CNAS organizeaza o procedura de recrutare si selectie pentru ocuparea a trei functii contractuale de experti IT. Personalul astfel recrutat va fi incadrat pe posturi in afara organigramei CNAS, in cadrul...
→ citeste mai departe
V-ati intalnit, cu siguranta, cu diferite conflicte care au avut la baza diferenta de varsta, de perceptie, de opinie, toate sub umbrela diferentei de generatie care vine la pachet cu cele mentionate anterior. Ce e de facut intr-o astfel de situatie...
→ citeste mai departe
Contextul dificil creat de pandemia de coronavirus i-a facut pe cei mai multi salariati romani sa isi reorganizeze cheltuielile si sa se concentreze pe strictul necesar. A crescut insa dorinta de a face economii, iar un sondaj recent arata ca peste...
→ citeste mai departe
Adecco Group a lansat recent raportul bianual Inovantage prin care prezinta domeniile care necesita investitii pentru imbunatatirea aspectelor privind forta de munca. Punctul de interes revine asupra regiunii MENA (inclusiv Polonia, Cehia, Slovacia,...
→ citeste mai departe
Cum arata planurile de recrutare ale companiilor din Romania dupa incheierea starii de urgenta? Ce presupun procedurile viitoare de angajare si in ce masura se schimba recrutarea in contextul pandemiei care se prelungeste pe termen nedefinit? Un...
→ citeste mai departe
Cand vine vorba de competente profesionale, multi cred ca numai combinatiile complexe pot avea rezultate spectaculoase. In realitate, mai importante decat abilitatile rare sau speciale sunt anumite competente clasice, in lipsa carora chiar si cele...
→ citeste mai departe
O societate creeaza in data de 27 februarie a.c. un post nou si depune in aprilie 2020 la agentia de somaj anexele 1a si 1b, precum si comunicarea privind ocuparea locului de munca, intrucat societatea a selectat ocupantul postului. La aceeasi data...
→ citeste mai departe
O noua analiza efectuata de o platforma de recrutare online indica faptul ca in luna mai au inceput sa creasca in mod considerabil cautarile de noi locuri de munca. Astfel, s-a semnalat o crestere in ce priveste numarul de aplicari pentru job-ur cu...
→ citeste mai departe
Chiar daca Romania facea pasi inceti in ce priveste munca de acasa sau telemunca (munca remote), criza produsa de pandemie a fortat nenumarate companii sa apeleze la aceasta masura. Astfel, numarul de locuri de munca remote (la domiciliu) este de...
→ citeste mai departe
Nu mai e un secret pentru nimeni faptul ca angajatii si angajatorii deopotriva nu petrec mai mult de 14 secunde in medie atunci cand citesc un CV, respectiv un anunt de angajare. Cum sa transformam, asadar, un anunt de angajare intr-o invitatie la o...
→ citeste mai departe
S-a ivit un post liber in firma dvs., e nevoie de o persoana valoroasa care sa-l ocupe si-acum, evident, va agitati cu procesul de recrutare, ca sa gasiti o asemenea persoana. Modelele de teste de angajare pe care vi le propunem va scapa de batai de...
→ citeste mai departe
Un sondaj recent arata ca unul din patru angajatori nu va acorda nicio majorare salariala in 2020. Mai mult, 35,5% au precizat ca majorarile salariale planificate pentru 2020 vor fi de cel mult 5%. Doar 13% dintre angajatori vor mari salariile cu...
→ citeste mai departe