Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Coronavirusul si GDPR. Ce drepturi au angajatii in acest context?

11 /Mar2020
Tags: gdpr coronavirusdrepturi angajati coronavirusghid european gdpr

Din dorinta unei organizari cat mai eficiente si a impunerii de noi masuri de urgenta pentru a impiedica raspandirea si inmultirea cazurilor de Coronavirus (COVID-19), autoritatile pentru protectia datelor, din mai multe tari europene, au intocmit ghiduri cu drepturile angajatilor in legatura cu epidemia de Coronavirus, din punct de vedere GDPR.

Astfel, autoritatile pentru protectia datelor din Franta, Danemarca si Italia au emis ghiduri pentru angajatori in care se regasesc, asa cum a prezentat consultantul in afaceri Tudor Galos, pe pagina sa de socializare, informatii despre  drepturile angajatilor in legatura cu epidemia de coronavirus  din punct de vedere GDPR. Informatiile extrase din acest ghid, potrivit aceleiasi surse, fac referire la ceea ce pot sau, dimpotriva, nu pot face pentru a limita riscurile raspandirii epidemiei de COVID19:
“Angajatorii nu pot:
 
- colecta informatii referitoare la posibilele simptome COVID-19 de la un angajat/rudele unui angajat.
 
- lua temperatura angajatilor.
 
- da chestionare de sanatate angajatilor.
 
- face investigatii referitoare la calatoriile individuale ale angajatilor, la contactele angajatilor si sanatatea acestora.
 
Angajatorii pot:
 
- educa si invita angajatii sa se verifice singuri daca au sau nu simptome de COVID-19.
 
- sa ofere mijloace pentru raportarea simptomelor.
 
- promova metode de lucru la distanta.
 
- in cazul in care un angajat raporteaza simptome, un angajator poate inregistra data si identitatea persoanei si masurile organizatorice luate.
 
- oferi informatii despre boala si masurile de preventie.
 
- sa puna in aplicare avertismente de calatorie si interdictii de calatorii de business.
 
- invita angajatii sa raporteze simptome.
 
- pune termometrele la dispozitia angajatilor pentru a se autoverifica in privat.
 
Continuarea AICI
 

de Cristina Savu


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Coronavirusul si GDPR. Ce drepturi au angajatii in acest context?":
Rating:

Nota: 4.77 din 5 din 11 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



TESTE pentru Angajare. TOP 7 Teste utilizate de marile companii

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "TESTE pentru Angajare. TOP 7 Teste utilizate de marile companii".
© copyright 2012 - 2022 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
TESTE pentru Angajare. TOP 7 Teste utilizate de marile companii

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "TESTE pentru Angajare. TOP 7 Teste utilizate de marile companii".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici