Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Managementul Resurselor Umane - Informatii utile 2022

Primirea la munca a strainilor. Avizul de angajare este obligatoriu, indiferent de situatie?

"In ultima vreme au inceput sa ne plece din cadrul companiei multi angajati din tari non UE, care fie fug si nu mai reusim sa dam de ei, fie pleaca la alt angajator. Ce alta solutie ar exista sa fie angajatii nostri, insa nu cu contract individual de...
→ citeste mai departe

Anuntul de recrutare - ce trebuie sa contina si cum se realizeaza?

Dupa ce ati stabilit caracteristicile postului si profilul angajatului dorit, trebuie sa aveti in vedere modul in care puteti sa va faceti cunoscuti persoanelor potrivite. Scopul unui anunt de recrutare este de a produce un numar cat mai mare de...
→ citeste mai departe

Procesul de angajare in 2022. Evitati cele mai frecvente greseli!

Procesul de angajare in 2022 poate sa fie o reala provocare, in special daca nu acordati atentia cuvenita legislatiei in vigoare. Dupa cum bine stiti, in acest moment relatiile de munca intre angajator si angajati sunt reglementate de nu mai putin de...
→ citeste mai departe

Repausul saptamanal si munca in weekend. Reguli de care va tine cont angajatorul

Conform art. 137 alin. (1) din Codul muncii, republicat, repausul saptamanal este de 48 de ore consecutive, de regula sambata si duminica. Asadar, indiferent de modalitatea de organizare a timpului de lucru salariatii au dreptul la acordarea in...
→ citeste mai departe

Achizitia de talente in 2022. Ce isi doresc angajatii si de ce multi vor demisiona?

Ca ne confruntam cu o reala criza a fortei de munca nu mai este un secret de mult timp. Dar se pare ca in anul 2022 se va accentua, avand in vedere ca multi romani aleg sa demisioneze. Daca in 2020 doar 300.000 de angajati din Romania au ales sa isi...
→ citeste mai departe

Tichete cadou acordate in timpul cfp? Este posibil?

"Daca un salariat este in concediu fara salariu toata luna decembrie, poate beneficia de tichete cadou pentru sarbatorile de iarna (tichete in valoare de 450 lei prevazute in CCM)?" Raspunsul specialistilor: Cu privire la posibilitatea...
→ citeste mai departe

Salariatii romani isi doresc sa se bucure mai mult de odihna, in 2022

Salariatii romani isi doresc sa depaseasca efectele agitatiei cauzate de criza in care ne aflam, asa ca in 2022 si-au propus sa se odihneasca mai mult. Dupa un 2021 dificil, din punct de vedere al conditiilor impuse la locul de munca, romanii au in...
→ citeste mai departe

Scutirea de impozit acordata eronat unui salariat. Poate angajatorul sa recupereze suma? In ce conditii?

Va reamintim ca, potrivit Codului Fiscal, contribuabilii care realizeaza venituri din salarii datoreaza un impozit lunar final, calculat si retinut de catre platitorul de venituri Dar cum se va proceda, in contextul in care un salariat a fost...
→ citeste mai departe

Peste 24. 000 locuri de munca vacante la nivel national. In ce domenii?

Potrivit datelor furnizate de agentii economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), sunt disponibile 24.076 locuri de munca la nivel national. Cele mai multe locuri de munca...
→ citeste mai departe

Somajul tehnic 2022. Guvernul a reintrodus acordarea indemnizatiei, ce alte masuri au mai fost aprobate?

Guvernul Romaniei a luat decizia de a sustine piata muncii intr-un moment de declin, avand in vedere urmarile nefaste provocate de epidemia Covid-19. Asa ca a reintrodus acordarea somajului tehnic si in 2022, masura asteptata inca de anul trecut....
→ citeste mai departe

Promovare pe o functie de conducere. Ce conditii exista?

Va rog sa ne ajutati cu un raspuns cu privire la posibilitatea de promovare a unui salariat (personal contractual) de pe functia de executie inspector de specialitate (resurse umane) pe functia de conducere inspector sef (resurse umane), avand in...
→ citeste mai departe

Anularea incetarii cim din revisal. Corectarea erorii

Potrivit art. 54 din Codul muncii, contractul individual de munca poate fi suspendat, prin acordul partilor, in cazul concediilor fara plata pentru studii sau pentru interese personale. Conform art. 4 alin. (1) lit. e) din HG 905/2017 privind...
→ citeste mai departe

Transferul unui salariat. Ce trecem in revisal?

In cazul in care un salariat este transferat la o societate noua cum trebuie procedat in Revisal? Inceteaza contractul individual de munca la vechea societate si se incheie un alt contract la noul angajator?   Raspunsul specialistului: In...
→ citeste mai departe

Telemunca in 2022. Noutatile pentru acest an si ce prevederi nu mai sunt valabile

Telemunca in 2022 va ramane una dintre modalitatile angajatorilor de a atrage personal, avand in vedere situatia actuala. Astfel ca angajatorii si managerii HR trebuie sa fie la curent cu cele mai noi modificari in ceea ce priveste legislatia in...
→ citeste mai departe

Deplasarea salariatilor in alta tara. Procedura si obligatiile angajatorului

"Societatea X doreste sa angajeze un salariat care sa presteze activitate pentru o perioada de 6-12 luni de la sediul societatii din Franta, pentru clientii de acolo. Ne aflam in situatia de detasare transnationala? Va rugam sa ne comunicati...
→ citeste mai departe

Model de fisa de post pentru manager resurse umane

Managerul de resurse umane are o mare responsabilitate, deoarece el are grija de cea mai importanta resursa a companiei - angajatii. Model de fisa postului pentru Manager Resurse Umane Identificarea postului Numele si prenumele titularului:...
→ citeste mai departe

Cor 2022 - sunteti la curent cu cele mai noi ocupatii din romania?

Clasificarea ocupatiilor din Romania se imbogateste cu noi ocupatii in fiecare an atingand o medie de 99 de noi ocupatii pe an de la aparitia Ordinului nr. 1.832/856/2011 si pana in prezent atingand un numar de 335 de noi modificari. Astfel,...
→ citeste mai departe

In 2021 salariile au crescut cu 25%. Ce se va intampla in 2022?

Angajatii romani au avut motive de bucurie in 2021, din punct de vedere al majorarii salariilor. Ramane de vazut cum va decurge situatia in 2022, in contextul in care in anumite domenii salariile au crescut si cu 25%, in cursul anului trecut. De o...
→ citeste mai departe

Peste 20. 000 de locuri de munca vacante in romania. In ce domenii sunt cele mai numeroase oferte?

Vesti bune pentru acei romani care se afla in cautare de locuri de munca, in 2022. Potrivit datelor furnizate de agentii economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), sunt...
→ citeste mai departe
Pagini: 123456789»
Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022

Atentie la TIMPUL de munca in 2022!

Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022".
© copyright 2012 - 2022 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022

Atentie la TIMPUL de munca in 2022!

Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici