Specialistul HR

"Codul muncii prevede posibilitatea semnarii electronice a CIM-ului. Dorim implementarea semnaturii electronice pentru semnarea documentelor de resurse umane (informare salariala, CIM, acte aditionale).  Dorim sa facem acest lucru prin...

"Diploma de studiu este un document ce trebuie sa se regaseasca obligatoriu la dosarul tuturor angajatilor sau putem renunta la a solicita viitorilor angajati acest document pentru anumite functii? De exemplu, pentru functia de Functionar Informatii...

Daca tocmai ati infiintat o societate sau urmeaza sa efectuati schimbari de personal, cunoasteti provocarile survenite atunci cand discutam despre recrutare si selectie. Unii angajati parasesc organizatia, altii sunt promovati, transferati sau...

Asa cum era de asteptat, unul dintre cele mai apreciate beneficii la locul de munca este programul flexibil. Iar in ultimii doi ani angajatii romani s-au bucurat de acest program de lucru. Astfel, majoritatea angajatorilor din Romania (97%) afirma ca...

In sprijinul profesionistilor din departamentele de HR si recrutare, a aparut pe piata un instrument de lucru exceptional care include ponturi, trucuri si tehnici de motivare de ultima ora, aplicate cu succes de marile companii internationale!...

Conform art. 119 alin. (1) din Codul muncii, angajatorul are obligatia de a tine la locul de munca definit potrivit art. 16 indice 1 evidenta orelor de munca prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidentierea orelor de incepere si de sfarsit ale...

Un sondaj recent arata ca romanii sunt foarte optimisti atunci cand vine vorba despre necesitatea de a gasi un nou job. Asa se face ca aproximativ 74% dintre cei chestionati cred ca isi pot gasi un nou loc de munca in aproximativ 3 luni. Asadar,...

O societate A si o societate B (ambele in constructii) vor sa semneze un document prin care isi dau acordul ca atunci cand una din parti are nevoie de angajati temporar sa poata sa transfere salariati de la o firma la alta pe durata determinata....

O societate decide sa aplice masura de reducere a timpului de munca, urmand modelul Kurzerbait. In decizia initiala semnata de sindicat a trecut un numar de 80 h, acum ar vrea sa creasca la 104 h. Cum se va face corectia? Daca in aceasta perioada...

Potrivit art. 20 din Legea nr. 319/2006, a securitatii si sanatatii in munca, publicata in Monitorul Oficial nr. 646 din 26 iulie 2006, angajatorul trebuie sa asigure conditii pentru ca fiecare lucrator sa primeasca o instruire suficienta si adecvata...

Tendintele in HR s-au schimbat, recrutarea postpandemie arata cu totul altfel. Doar daca va adaptati rapid stilul de management la toate aceste schimbari veti reusi sa aveti succesul mult dorit! Atentie! De noile directii in HR depind motivatia,...

Lucrarile pe care vi le prezentam sunt considerate de specialisti cele mai bune surse de informatii in contextul legislativ actual. Si asta deoarece ele ofera solutii complete si actualizate pentru absolut toate situatiile neclare create de...

O decizie emisa de angajator primeste numar din registrul intern de numere de care raspunde biroul resurse umane si data. Pe langa aceasta, este necesar si numar de inregistrare de secretariatul societatii?   Raspunsul...

Cum se poate implementa un sistem de acces in societate pe baza de amprenta digitala? Putem stoca si folosi aceste informatii pentru intocmirea pontajului?   Raspunsul specialistului: Cu titlu general, apreciem ca, daca este posibil din...

Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice de ter minate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii...

Cu experienta in ariile HR, cu atentie deosebita si pasiune pentru munca in echipa si cu un parcurs profesional care a inclus si proiecte internationale, Mihaela Joian, HR Manager Cegeka Romania, isi pastreaza optimismul si obiectivitatea in ce...

“O societate care presteaza servicii de dezvoltare de soft a transferat angajatii catre o alta entitate din acelasi grup, urmand ca toate costurile cu acestia sa fie suportate in continuare de prima societate prin contracte de prestari servicii....

Informatii utile si divertisment, aceasta este combinatia pe care v-o propune Agenda Managerului HR 2021, un produs atipic, unic, de care nu va veti dezlipi pe tot parcursul anului 2021 – va garantam! – si pe care chiar il veti arata cu incantare...

Ati decis ca aveti nevoie de un nou om in firma. Incepand din acest moment se declanseaza un proces destul de laborios si chiar stresant, pentru ca nu este deloc usor sa gasiti persoana potrivita, cu care sa lucrati ani buni de acum inainte. In plus,...