Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
Un proiect editorial marca Rentrop&Straton- Liderul informatiilor specializate din Romania
portal-resurseumane.ro

SSM

Inspectia muncii a declansat campania nationala de verificare a statiilor de distributie a carburantilor auto din toata tara

Inspectia Muncii, prin inspectoratele teritoriale de munca, va desfasura Campania nationala de verificare a modului in care sunt respectate cerintele minime pentru imbunatatirea securitatii si protectia sanatatii lucratorilor, precum si verificarea...
→ citeste mai departe

Norme ssm: evaluarea riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala pentru un instructor auto

Va prezentam mai jos evaluarea riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala pentru un instructor auto: POSTUL DE LUCRU    INSTRUCTOR CONDUCERE AUTO    PROCESUL DE MUNCA   Instructorul de conducere...
→ citeste mai departe

Documente necesare pentru infiintarea echipei spsu

"Care sunt actele necesare pentru infintare echipa S.P.S.U in Hotel. Avem persoana cu curs de cadru tehnic PSI si 2 persoane cu curs de servant pompier. Va multumesc." Raspunsul specialistilor:  In prezent, constituirea, incadrarea si dotarea...
→ citeste mai departe

Reguli privind disciplina muncii - ce drepturi are angajatorul?

Angajatorul dispune de prerogativa disciplinara, avand dreptul de a aplica, potrivit legii, sanctiuni disciplinare salariatilor sai ori de cate ori constata ca acestia au savarsit o abatere disciplinara. Abaterea disciplinara este o fapta in legatura...
→ citeste mai departe

Itm bucuresti: peste 600 de lucratori prestau munca fara forme legale, la arena nationala

Va informam ca in data de 20 octombrie 2024, in urma unei solicitari din partea Jandarmeriei Romane, Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) Bucuresti a desfasurat o actiune de control la Arena Nationala, cu ocazia unui meci de fotbal. In timpul...
→ citeste mai departe

Norme ssm pentru angajatorii cu peste 50 de salariati - specialistii explica

Domeniul securitatii si sanatatii in munca este reglementat, in principal, prin Legea securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006 cu modificarile lsi completarile ulterioare si prin Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii...
→ citeste mai departe

Norme ssm - aplicabilitatea masurilor la locul de munca pentru temperaturi extreme

"Masurile prevazute pentru temperaturi extreme sunt aplicabile si lucratorilor din halele de productie cum ar fi constructii de masini?" Raspunsul specialistilor:  Masurile stabilite prin OUG nr. 99/2000 se aplica pentru asigurarea protectiei...
→ citeste mai departe

Gestionarea truselor de prim ajutor - procedura

"Detinem truse de prim ajutor, una la 25 de salariati. Cum procedam cand elementele (garou, etc.) expira? Achizitionam un kit nou? Daca nu este folosit nici kitul, il inlocuim cu altul, dupa expirare? Unde se recicleaza elementele unei truse de prim...
→ citeste mai departe

Durata instruirii introductiv-generala in domeniul ssm

"Cat trebuie sa dureze instruirea introductiv generala si la locul de munca, la angajare, in domeniul ssm, conform ultimelor modificari legislative?" Raspunsul specialistilor:  Incepand cu 2016, durata minima a instruirii lucratorilor in...
→ citeste mai departe

Examen psihologic pentru un salariat, in afara controlului obligatoriu de medicina muncii - este legal?

"Va rugam sa ne comunicati care este modalitatea de a solicita un examen psihologic pentru un salariat in afara controlului obligatoriu de medicina muncii?" Raspunsul specialistilor:  Ca si examenul de medicina muncii, examinarea psihologica...
→ citeste mai departe

Indemnizatie medicala pentru accident de munca. Se datoreaza cas?

"Va rog sa-mi spuneti daca pentru concediu medical pentru accidente de munca se datoreaza CAS?" Raspunsul specialistilor:  Conform art. 139 din Codul fiscal: Art. 139 - Baza de calcul al contributiei de asigurari sociale in cazul...
→ citeste mai departe

Organizarea activitatii ssm in cadrul bisericilor

Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca stabileste ca angajatorul trebuie sa desemneze unul sau mai multi lucratori pentru a se ocupa de activitatile de protectie si de activitatile de prevenire a riscurilor profesionale din...
→ citeste mai departe

Amenzi in cazul unui control itm pe linie de securitate si sanatate in munca - cum sa le evitati?

Stimate angajator sau manager HR, imaginati-va ca primiti un control de la Inspectia Muncii, pe linie de SSM, si ca inspectorii va cer sa le prezentati, pe langa autorizatia de functionare, si niste chestiuni mult mai “subtile”, de genul: fisa...
→ citeste mai departe

Indemnizatie medicala in cazul unui accident de munca. Suma de 200 lei va fi scutita de taxe?

"In cazul unui accident de munca, cei 200 de lei scutiti de taxe se includ in baza de calcul a indemnizatiei medicale sau nu ? Mai jos detaliez speta pentru care solicit raspunsul: Am pregatit pentru Casa de Pensii 2 dosare accident de munca, pentru...
→ citeste mai departe

Fisa de aptitudine - ce aspecte trebuie lamurite cu medicul de medicina muncii?

Fisa de aptitudine completata de medicul de medicina muncii este reglementata prin Hotararea Guvernului nr. 355/2007 privind supravegherea sanatatii lucratorilor, cu modificarile si completarile ulterioare. "Am urmatoarea situatie - la doi...
→ citeste mai departe

Cercetarea disciplinara - cine poate semna decizia de sanctionare a salariatului, potrivit legii?

"Va rog sa ma ajutati cu urmatoarele nelamuriri cu privire la procesul cercetarii disciplinare. Prima intrebare este: procesul verbal trebuie sa contina propunerea comisiei catre conducerea companiei privind sanctionarea angajatului cercetat? Cea...
→ citeste mai departe

Obligatii ssm in cazul leasingului de personal - ce trebuie sa stie managerii hr

"Pentru cetatenii de origine nepaleza care vor veni sa lucreze intr-o societate comerciala timp de 6 luni sub forma de leasing printr-o firma de recrutare, ce obligatii SSM necesita avem fata de ei din momentul in care vor intra in locatia noastra."...
→ citeste mai departe

Rolul inspectorului de munca va fi intarit - vor aparea politici de stimulare a angajatorilor

Ministrul Muncii, Simona Bucura-Oprescu, a declarat ca rolul inspectorului de munca va fi intarit si trebuie trebuie gandite politici de stimulare a angajatorilor si a economiei. Ghidul practic de Securitate si Sanatate in munca va este la...
→ citeste mai departe

Cabinetele medicale individuale. Care va fi echipamentul obligatoriu?

"Cabinetele medicale individuale trebuie sa fie dotate cu trusa medicala de prim ajutor? Ele au in dotare medicamente, aparatura si instrumental medical." Raspunsul specialistilor:  Dotarea locurilor de munca cu truse medicale este...
→ citeste mai departe

Lipsa fiselor ssm si neefectuarea instruirii periodice. Ce sanctiuni vor exista?

"Ce se intampla cand salariatul nu mai are fisa SSM si nici conducatorul locului de munca nu stie unde este? De asemenea ce sanctiuni pot suporta unii salariati care nu efectueaza instruirea si testarea periodica? Si cei care nu se prezinta la...
→ citeste mai departe
Pagini: 123456»
TOP 9 teste HR: Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor

NOU! Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor

Recrutati cei mai buni oameni pentru firma dvs!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "TOP 9 teste HR: Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor".
© copyright 2012 - 2025 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
TOP 9 teste HR: Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor

NOU! Teste de Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor

Recrutati cei mai buni oameni pentru firma dvs!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "TOP 9 teste HR: Angajare, Evaluare si Motivare a angajatilor".