Cautare "nou angajat"

Odata incheiat, cu succes, procesul de recrutare, putem spune ca partea cea mai grea a trecut. Insa, integrarea cat mai rapida a noului angajat in organizatie depinde si de bunele practici de management. Cel mai important lucru, atunci cand vine...

Obiectivul disciplinei la locul de munca este, in realitate, unul foarte simplu: incurajarea angajatilor sa accepte standardele stabilite de performanta si sa se comporte intr-un mod decent la locul de munca. Insa, inevitabil, apar cazuri in care...

Angajarea este intotdeauna o decizie importanta, cu atat mai mult in cazul in care este vorba despre introducerea unui nou membru intr-o echipa sau un departament specific. Cand este cu adevarat necesar sa facem o noua angajare si cand sunt indicate...

Training-ul este procesul prin care un angajat dobandeste competentele specifice activitatii pe care trebuie sa o desfasoare, in vederea obtinerii celor mai bune rezultate profesionale. Training-ul nu este un proces continuu, dar este necesar in...

Pentru a incadra un salariat pe perioada determinata, angajatorul trebuie sa respecte anumite conditii impuse de lege.  Potrivit art. 83 din Codul muncii, republicat, contractul individual de munca poate fi incheiat pentru o durata determinata...