Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Proceduri obligatorii in HR. Legislatie, tratament fiscal, reguli

30 /Iul2019 Exclusiv
Tags: proceduri hrproceduri obligatorii hrprocedura de sanctionare hr

Paza buna trece primejdia rea! Este extrem de important sa urmati procedurile legale atunci cand faceti angajari, concedieri, modificari ale CIM sau cand aplicati sanctiuni.

Folositi ghidul complet cu cele 9 proceduri obligatorii pentru departamentul de Resurse Umane. 

Obtineti acum stick-ul cu cele 9 proceduri esentiale pentru profesionistii din HR!

Important! Procedurile sunt in concordanta perfecta cu prevederile legislative in vigoare.

Iar vestile bune nu se OPRESC aici! Doar acum poti cumpara un produs de exceptie la -60% din pretul sau INITIAL, vezi AICI >>>


Nu va mai faceti griji pentru nimic si stiti ca procedati intotdeauna 100% corect atunci cand puneti in aplicare o decizie legata de managementul resurselor umane: angajare, concediere, formare profesionala, gestionarea unei abateri disciplinare. 

Tineti cont ca orice incalcare a procedurii atrage automat dupa sine nulitatea deciziei luate de angajator. De aceea este important sa stiti exact cum trebuie sa procedati in orice situatie. 


Pentru orice domeniu al raporturilor de munca exista una sau mai multe proceduri de urmat:

Procedura de angajare
Procedura de efectuare a concediului de odihna
Procedura de formare profesionala
Procedura de modificare a contractului individual de munca
Procedura de incetare a contractului individual de munca
Procedura de acordare a zilelor libere
Procedura de sanctionare
Procedura de preaviz
Procedura de lichidare

Fiecare dintre aceste operatiuni impune un traseu clar de parcurs, cu pasi specifici, iar daca un singur pas este neglijat consecintele sunt nefericite. 

Stick-ul 9 proceduri obligatorii pentru managerul de resurse umane va arata pas cu pas tot ce aveti de facut in oricare dintre situatiile de mai sus. 
 
Trebuie doar sa introduceti stick-ul in calculator si sa dati click pe topicul care va intereseaza. 

Pe ecran se va afisa instantaneu intreaga procedura de urmat, completa si 100% corecta, care va fereste de orice scapare sau pas gresit.

De mare ajutor va este si forma de prezentare a informatiilor, structurata dupa urmatorul model:

1. Legislatie aplicabila
2. Tratamentul fiscal
3. Tratamentul contabil
4. Reguli interne

Din cuprinsul lucrarii:

1. Legislatia aplicabila
2. Tratamentul fiscal
2.1. Conceptul de munca dependenta are temei fiscal
2.2. Tipuri de contracte de munca
2.3. Reconsiderarea veniturilor
2.4. Conditiile angajarii unui cetatean din Uniunea Europeana
2.5. Conditiile angajarii unui cetatean din afara Uniunii Europene
3. Tratamentul contabil
3.1. Declaratia 112
3.2. Completarea declaratiei
3.3. Declaratia rectificativa
3.4. Depunerea declaratiei
3.5. Periodicitatea de depunere a declaratiei
3.6. Data depunerii declaratiei 112
3.7. Sanctiuni pentru nedepunerea declaratiei
3.8. Declaratia 205
3.9. Completarea declaratiei
3.10. Termenul de depunere a declaratiei
3.11. Modul de completare si depunere
3.12. Alte venituri declarate in declaratia 205
3.13. Declaratia 100
3.14. Completarea declaratiei
 
4. Tratamentul operational
4.1. Inregistrarea contractului de munca in Registrul de evidenta al salariatilor
4.2. Completarea si transmiterea registrului
4.3. Controlul inspectoratului de munca
4.4. Carnetul de munca


 

Obtineti acum stick-ul cu cele 9 proceduri esentiale pentru profesionistii din HR precum si alte PRODUSE specializate! ...click aici pentru formularul de comanda si profitati de REDUCERILE de pana la 70% din pretul initial >>
 

Autor:

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Proceduri obligatorii in HR. Legislatie, tratament fiscal, reguli":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa recrutati cei mai buni angajati in 2019?

Totul despre recrutarea si selectia personalului

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice".
© copyright 2012 - 2019 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa recrutati cei mai buni angajati in 2019?

Totul despre recrutarea si selectia personalului

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici