Cautare "formular"

Orice manager de resurse umane ar trebui sa fie bine familiarizat cu toate procedurile legate de angajare, iar legislatia in vigoare prevede multe aspecte importante. Asadar, unul dintre acestea ar fi chiar dosarul personal al salariatului. Iata ce...

In Romania, nu este deloc simplu sa fii pe cont propriu, iar ca marturie in acest sens stau miile de antreprenori care primesc putina sustinere din partea autoritatilor, in ceea ce priveste afacerile lor. Fostul ministru pentru Mediul de Afaceri,...

Fanii celebrei retele de socializare vor avea un nou motiv de bucurie, in contexul in care Facebook doreste sa introduca o noua functie interesanta. Este vorba despre o comanda care le va permita internautilor sa depuna aplicatiile pentru un post...

Vesti bune pentru managerii din departamentele de HR: in luna noiembrie pot testa gratuit unica lucrare de pe piata, dedicata special departamentelor HR.   Va prezentam  Consilier - Ghid Complet pentru Departamentul HR   Cel...

Da, o asemenea situatie este perfect posibila gratie art. 21 din Codul Muncii, care se refera la clauza de neconcurenta. Este vorba despre o clauza speciala introdusa in contractul de munca incheiat la angajare si care spune ca, dupa incetarea...

Rentrop&Straton a lansat Infoinstitutii, portalul care va tine la curent cu ultimele noutati din cadrul Institutiilor Publice din Romania, cu informatii legislative de actualitate, din domeniul contabilitatii, fiscalitatii, salarizarii, legislatiei...

Motivarea resurselor umane reprezinta un aspect vital pentru succesul oricarui departament. Acolo unde exista manageri HR cu experienta solida in domeniu, vor fi angajati motivati, gata sa ofere rezultate remarcabile. Apreciati nivelul motivarii...

Evaluarea performantelor angajatilor, comunicarea rezultatelor obtinute si deciziile care urmeaza a fi luate in urma procesului de evaluare reprezinta o adevarata provocare pentru orice firma. In mod general, procesul de evaluare a performantelor...

Pregatiti dosarele pentru controlul inspectorilor de munca! V-ati obisnuit deja cu aspectul complex al activitatilor departamentului de resurse umane: depasind simpla evidenta a personalului, dvs. insiva sunteti preocupat de recrutare si selectie,...

Inspectia muncii este organul de specialitate al administratiei publice centrale, din subordinea M.M.F.P.S., cu atributii de control in domeniul relatiilor de munca si al sanatatii si securitatii in munca si al supravegherii pietei. Desigur se...

ATENTIE! Conditiile pe care trebuie sa le indeplineasca persoana juridica in vederea obtinerii autorizatiei de functionare ca agent de munca temporara sunt cumulative, iar nerespectarea acestora duce la respingerea dosarului depus. Filialele...

Peste 100 de modele si formulare vitale in HR Institutiile cu atributii de control va solicita tone de documente. Spuneti STOP stresului cautarii de documente si grijilor unor amenzi din partea inspectorilor de munca. Folositi cea mai simpla cale de...

Cum sa preveniti "pacatele" angajatilor Erori generate de angajati In general, erorile din procesul de evaluare a performantelor sunt cauzate in foarte mica masura de catre angajati. Totusi, daca evaluarea este perceputa in sens negativ,...

Evaluarea salariatilor devine obligatorie in cazul in care angajatorul intentioneaza sa efectueze concedieri individuale sau colective. Criteriile de evaluare a activitatii profesionale a salariatului aplicabile la nivelul angajatorului trebuie sa se...

Evaluarea performantei angajatilor nu este optionala, ci OBLIGATORIE conform interpretarii Codului Muncii. Toate companiile trebuie sa implementeze proceduri de evaluare a personalului. In mod contrariu, inspectorii ITM aplica amenzi cuprinse intre...

Evaluarea personalului a devenit un proces obligatoriu, conform Codului Muncii. Evaluarea se realizeaza cel putin o data pe an. Este evaluarea un proces sau o hartie in plus in dosarul personalului? Pot fi ambele variante adevarate? Pentru ca...

Traim intr-o lume in care ne hranim cu rautate, invidie, in care atunci cand aruncam paiul in curtea vecinului suntem mai impliniti decat atunci cand avem parte de o mare realizare. La ce bun toate astea? Angajatii departamentului de HR sunt cei mai...

Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) Caras-Severin anunta ca angajatorii pot intampina probleme la depunerea Revisal prin intermediul ReGES. Momentan, sistemul functioneaza cu probleme si cateva mii de fisiere nu pot fi procesate. Problema ar fi...

Cum sa fim oricand pregatiti pentru un control din partea Inspectiei Muncii - documente obligatorii, perfect redactate, gata de a fi completate. In calitate de specialist HR, cu siguranta alocati foarte mult timp si energie intocmirii documentelor...