Cautare "perioada de proba"
Cautarea dupa "perioada de proba" a returnat 56 articole
Perioada de proba se poate insera in orice tip de contract individual de munca, fie dupa ce salariatul a parcurs modalitatile de verificare a pregatirii profesionale si a aptitudinilor personale, fie independent de acestea, la data incheierii...
→ citeste mai departe
Angajatorii trebuie sa fie la curent cu cele mai noi reglementari in domeniul legislatiei muncii, iar astazi iti prezentam modelul corect de contract individual de munca (CIM) pe perioada nedeterminata. Angajator...
→ citeste mai departe
Guvernul a aprobat, in sedinta din data de 20.06.2019, modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca. Actul normativ adoptat detaliaza si clarifica unele aspecte...
→ citeste mai departe
Perioada de proba reprezinta o optiune des intalnita in raporturile de munca dintre angajati si angajatori, dintre agenti de munca temporara si angajati temporari. Si nici nu este de mirare, fiind o "forma de protectie" a ambelor parti. Conform art....
→ citeste mai departe
Lucrati inteligent, folositi documente HR deja redactate, gata pentru a fi completate si printate! Acum este posibil! Fiindca munca in HR este minuntata, dar ne-am saturat de atatea documente! Atat de mult timp trebuie investit la redactarea lor,...
→ citeste mai departe
Iti prezentam fisa de evaluare a unui contabil in 2018, conform PortalCodulMuncii.ro: Unitatea: ______________________________
Nr. ord. Reg. Com./an: _________________
CUI: ____________________
Sediu:...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca, perioada de proba este reglementata la art. 31 din Legea nr. 53/2003 Codul muncii, ca fiind o modalitate de a verifica aptitudinile salariatului, la incheierea contractului individual de munca. Aceasta perioada de proba (de...
→ citeste mai departe
Fisa de evaluare pentru un manager al sistemelor de management al calitatii in 2018, conform specialistilor de laPortalCodulMuncii.ro: Unitatea: ___________________________________
Nr. ord. Reg. Com./an: ______________________
CUI:...
→ citeste mai departe
Iata fisa de evaluare pentru un consultant si consilier juridic, conform PortalCodulMuncii.ro: Unitatea: ___________________________________
Nr. ord. Reg. Com./an: _______________________
CUI: ____________________
Sediu:...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru romani, in contextul in care, in luna octombrie 2017, rata somajului s-a mentinut la acelasi nivel cu cel inregistrat in luna precedenta, respectiv 4,9%, asa ca momentan aceasta s-a stabilizat. Conform datelor publicate de...
→ citeste mai departe
Iata un model de fisa de evaluare pentru un consultant in management, conform PortalCodulMuncii.ro: Unitatea: __________________________________
Nr. ord. Reg. Com./an: ________________________
CUI: ____________________
Sediu:...
→ citeste mai departe
Iata un model de fisa de evaluare pentru un referent de specialitate in forta de munca si somaj, conform PortalCodulMuncii.ro: Unitatea: ________________________________
Nr. ord. Reg. Com./an: ___________________
CUI: ____________________
Sediu:...
→ citeste mai departe
Orice companie doreste sa recruteze angajati competenti, care sa dea dovada de profesionalism la locul de munca, insa aceasta misiune nu este deloc una simpla.
Inainte de a angaja pe cineva, managerul de recrutare ar trebui sa aiba in...
→ citeste mai departe
Odata indeplinita obligatia de informare a persoanelor care solicita angajarea cu privire la conditiile viitorului contract, urmeaza etapa de selectie a candidatilor. Modalitatile in care urmeaza sa se realizeze verificarea aptitudinilor...
→ citeste mai departe
Da-ti un up-date legislativ!
Siguranta ta e direct proportionala cu drepturile angajatelor tale!
Cazuri in care femeile s-au lovit de prejudecati… Nu sunt greu de scos la lumina! Mai ales ca, secole de-a randul, acestea au fost...
→ citeste mai departe
Evaluarea salariatilor devine obligatorie in cazul in care angajatorul intentioneaza sa efectueze concedieri individuale sau colective. Criteriile de evaluare a activitatii profesionale a salariatului aplicabile la nivelul angajatorului trebuie sa se...
→ citeste mai departe
Da, este perfect posibil. Perioada de proba reprezinta o solutie pentru angajatorii care doresc sa afle in mod cert daca au realizat cea mai buna recrutare de personal. Si pentru salariati reprezinta o optiune buna, avand in vedere faptul ca pot afla...
→ citeste mai departe
Cat poate dura perioada de proba in cazul salariatului incadrat cu CIM pe durata determinata? Asa cum bine stim, perioada de proba se impune pentru verificarea abilitatilor si competentelor salariatilor nostri. Perioada de proba poate avea o durata...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
