Cautare "profesionisti"
Cautarea dupa "profesionisti" a returnat 134 articole
Ca femeile se afla in mai putine pozitii de conducere, managament, administratie, etc este un fapt binecunoscut, iar studiile in domeniu arata ca acest fapt se petrece si in Romania. In acest context, un studiu referitor la diversitatea de gen arata...
→ citeste mai departe
Organizatiile de dimensiuni medii de la nivel global (cu venituri anuale intre 1 si 3 miliarde USD) nu dau niciun semn de stagnare in mediul de astazi, marcat de incertitudini geopolitice, conform raportului EY Growth Barometer. Peste o treime (34%)...
→ citeste mai departe
Recrutarea angajatilor a devenit in 2017 o mare provocare pentru cei mai multi angajatori, iar problema pleaca inca de la nivelul de baza: unde ii gasim, cum stim ca se potrivesc domeniului nostru de activitate si cum eficientizam procesul de...
→ citeste mai departe
Japonia a trecut la masuri drastice pentru a reusi sa mentina salariile scazute, in contextul in care a hotarat sa renuntw la serviciile non-stop. Societate japoneza este in curs de imbatranire, iar deficitul fortei de munca este mai pregnant ca...
→ citeste mai departe
Atunci cand lucrezi pe cont propriu este clar ca ai o cu totul alta atitudine fata de cineva care este angajat in cadrul unei companii. Desigur, nu este usor sa fii pe cont propriu, asa ca inainte de a lua decizia de a fi propriul tau stapan...
→ citeste mai departe
Daca esti un tanar la inceput de drum sau un profesionist serios, care se afla in plina ascensiune profesionala, cu siguranta vrei sa stii ce ai putea face pentru a deveni mai bun in meseria ta. Cu cat detii mai multe informatii si te implici direct...
→ citeste mai departe
Criza fortei de munca se petrece exact in aceste momente si este cat se poate de reala, declara specialistii in domeniu, tot acestia fiind siguri ca nici in anul 2017 lucrurile nu se vor imbunatati, pentru angajatori. Firmele de recrutare considera...
→ citeste mai departe
La nivelul lumii, exista cateva companii care au reusit sa se faca remarcate in timp, gratie unor eforturi colective si a unor conduceri ireprosabile.
Care sunt companiile cunoscute la nivel mondial, in cadrul carora si-ar dori sa lucreze...
→ citeste mai departe
Programatorii si specialistii in IT sunt foarte cautati in ultima vreme, iar companiile considera ca exista un deficit major de salariati in acest domeniu. Se pare ca Bucurestiul sta bine la acest capitol, avand in vedere ca jumatate dintre...
→ citeste mai departe
Ca este o criza a fortei de munca in Romania, este un lucru cert, nu putine fiind companiile care se plang din cauza faptului ca nu gasesc personal specializat, in diverse domenii, in special cele tehnice.
Deficit de 50.000 de oameni pe...
→ citeste mai departe
Angajatii valorosi dintr-o companie ar trebui sa fie incurajati sa ramana cat mai mult in cadrul echipei respective, dat fiind faptul ca nu este tocmai simplu sa gasesti oameni competenti, in special in ziua de astazi. Daca un manager nu ii va...
→ citeste mai departe
Asa cum orice padure are si uscaturi, de asemenea orice companie, indiferent de profil, are si angajati care pot fi considerati toxici, tocmai din pricina comportamentului lor. Ce sunt angajatii toxici si cum ne ferim de ei?
Asa dupa cum spune...
→ citeste mai departe
Atunci cand un angajat doreste sa isi dea demisia, orice angajator ar trebui sa se gandeasca de doua ori inainte de a-l lasa sa plece. De ce? Pentru ca este foarte posibil sa pierdem oameni valorosi din pricina lipsei de comunicare sau a altor...
→ citeste mai departe
Angajatii care au peste 40 de ani ar trebui sa lucreze doar 3 zile pe saptamana, pentru a beneficia de cele mai bune rezultate, conform unui studiu realizat de Universitatea din Melbourne.
Astfel, odata ce inaintam in varsta, ar trebui sa...
→ citeste mai departe
Domeniul HR se schimba in fiecare zi! Apar instrumente moderne, aplicate cu succes in mediile de business din SUA si din vestul Europei, apar noi strategii si tendinte, si, daca vreti sa va construiti o cariera prestigioasa in HR, este vital sa...
→ citeste mai departe
Daca esti o persoana timida, dar nu numai, un discurs public la locul de munca se poate transforma rapid in cel mai mare cosmar al tau. Asa ca, ce este de facut cand superiorii tau te anunta ca trebuie sa vorbesti in fata oamenilor, in cadrul unui...
→ citeste mai departe
Daca pana nu demult cel mai important factor in alegerea unui nou angajat era reprezentat de competentele tehnice, se pare ca angajatorii si-au schimbat prioritatile.
Spre deosebire de anul 2008, in momentul prezent un factor decisiv in...
→ citeste mai departe
Domeniul HR se schimba de la o zi la alta, iar modificarile afecteaza activitatea tuturor companiilor, indiferent de zona in care activeaza. Noile strategii si tendinte aplicate cu succes in mediile de business din America si din vestul Europei...
→ citeste mai departe
Evaluarea performantei angajatilor nu este optionala, ci OBLIGATORIE conform interpretarii Codului Muncii. Toate companiile trebuie sa implementeze proceduri de evaluare a personalului. In mod contrariu, inspectorii ITM aplica amenzi cuprinse intre...
→ citeste mai departe