Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Atentie la Legea 19/2020! Evitati orice amenda cand acordati zile libere pentru parinti

01 /Iun2020
Tags: zile libere legea 19/2020amenzi itm zile liberezile libere 31 august 2020

Legea 19/2020 care acorda Zile Libere parintilor pana la finalul anului scolar - 31 august 2020 aduce cu sine o serie de neclaritati pe care angajatorii se lupta din rasputeri sa le lamureasca. Inspectorii ITM sau ANAF sanctioneaza orice neregula depistata, iar amenzile sunt usturatoare (pot ajunge pana la 10.000lei)!

Nu mai putin de 13 acte normative modifica si intregesc aceasta Legea 19/2020! Toate date doar in decurs de 2 luni, unele chiar 3 intr-o zi! 



Aveti nevoie de un instrument de lucru care sa va fie ajutor de nadejde in aplicarea acestei legi! Din dorinta managerilor de HR si a angajatorilor care vor sa aplice legea 19/2020 CORECT am creat lucrarea:

Legea 19/2020 actualizata. Legislatie comentata si cele mai controversate studii de caz! 
 

Pe langa explicatiile privind continutul actualiazat al legii exceptiile la aplicare si actele normative implicate


- toate tratate in cuprinsul lucrarii:
 
1. Regimul juridic, scopul acordarii, procedura acordarii zilelor libere pentru supravegherea copiilor

  • Actele pe care trebuie sa le depuna parintii
  • Ce se intampla cand copilul implineste varsta de 12 ani
  • Durata de aplicare a legii (nr. de zile libere acordate pentru supravegherea copiilor)


2. Efectele zilelor libere pentru supravegherea copiilor asupra: 

  • cercetarii disciplinare 
  • concedierii
  • concediului de odihna 
  • concediului pentru cresterea copilului 
  • concediului medical 
  • deducerii personale 
  • preavizului
  • somajului

3. Formularele necesare (model) pentru decontarea sumelor pentru plata indemnizatiei:
cererea angajatorului 

  • lista angajatilor care au beneficiat de zilele libere, indemnizatia acordata/nr. zile 
  • copii state de plata care dovedesc acordarea indemnizaiei
  • declaratia pe propria raspundere a reprezentantului legal al angajatorului prin care se atesta ca lista contine persoanele care indeplinesc conditiile reglementate de Legea nr. 19/2020 


Vreau sa aflu mai multe detalii despre lucrarea Legea 19/2020 actualizata. Legislatie comentata si cele mai controversate studii de caz! 

Lucrarea Legea 19/2020 actualizata. Legislatie comentata si cele mai controversate studii de caz! va ofera:

  1. comentarii profesioniste privind cerintele Legii 19/2020 actualizate
  2. actele normative adoptate dupa promulgarea legii
  3. exceptiile privind aplicarea legii
  4. studii de caz controversate rezolvate
  5. solutiile specialistilor pentru problemele generate de incoerentele textului de lege (ex. data intrarii in vigoare difera in functie de oras etc.). 

NU UITATI: Zilele libere pentru parinti se pot acorda pana la 31 august, conform acestei legi!  Mare atentie la respectarea regulilor: cuantumul amenzilor poate ajunge si la 10.000 de lei.

Accesati ACUM lucrarea Legea 19/2020 actualizata. Legislatie comentata si cele mai controversate studii de caz!


Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Votati articolul "Atentie la Legea 19/2020! Evitati orice amenda cand acordati zile libere pentru parinti":
Rating:

Nota: 3 din 5 din 2 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".