Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Concediul de odihna in cazul contractelor de mandat. Cum procedam?

26 /Aug2021
Concediul de odihna in cazul contractelor de mandat. Cum procedam?
Tags: concediul de odihnacontracte de mandatconcediu contract mandat

La expirarea contractului de mandat se va compensa in bani numarul de zile de concediu ramase neefectuate?


Raspunsul specialistului: 

Conform art. 2 din Codul muncii, dispozitiile cuprinse in prezentul cod se aplica:

a) cetatenilor romani incadrati cu contract individual de munca, care presteaza munca in Romania;
b) cetatenilor romani incadrati cu contract individual de munca si care presteaza activitatea in strainatate, in baza unor contracte incheiate cu un angajator roman, cu exceptia cazului in care legislatia statului pe al carui teritoriu se executa contractul individual de munca este mai favorabila;
c) cetatenilor straini sau apatrizi incadrati cu contract individual de munca, care presteaza munca pentru un angajator roman pe teritoriul Romaniei;
d) persoanelor care au dobandit statutul de refugiat si se incadreaza cu contract individual de munca pe teritoriul Romaniei, in conditiile legii;


e) ucenicilor care presteaza munca in baza unui contract de ucenicie la locul de munca;
f) angajatorilor, persoane fizice si juridice;
g) organizatiilor sindicale si patronale.

Astfel, Codul muncii se aplica doar in ceea ce priveste contractele individuale de munca nu si in cazul contractelor de mandat. Contractele de mandat incheiate cu directorii societatilor pe actiuni sunt reglementate de Legea 31/1990 a societatilor si de Codul civil.

Pot fi aplicate dispozitiile Codului muncii in ceea ce priveste concediul de odihna al persoanelor care incheie un contract de mandat numai daca partile contractului de mandat agreeaza prin contract aplicarea Codului muncii in situatia concediului de odihna.
Asadar, numai daca exista vointa partilor stabilita prin contractul de mandat, apreciem ca se pot aplica prevederile Codului muncii referitoare la concediu de odihna.


Raspuns oferit de Andreea Voiculescu pentru PortalCodulMuncii.ro >>

 

de PortalResurseUmane.ro


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Concediul de odihna in cazul contractelor de mandat. Cum procedam?":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



TELEMUNCA - 7 solutii la probleme intalnite in practica

Atentie la TELEMUNCA in 2021!

Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "TELEMUNCA - 7 solutii la probleme intalnite in practica".
© copyright 2012 - 2021 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
TELEMUNCA - 7 solutii la probleme intalnite in practica

Atentie la TELEMUNCA in 2021!

Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "TELEMUNCA - 7 solutii la probleme intalnite in practica".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici