Cautare "lideri"
Cautarea dupa "lideri" a returnat 59 articole
Iata un model de fisa de post pentru organizator relatii, in 2017:
I. Identificarea postului
1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Organizator relatii
[Daca in organigrama denumirea...
→ citeste mai departe
Organizatiile de dimensiuni medii de la nivel global (cu venituri anuale intre 1 si 3 miliarde USD) nu dau niciun semn de stagnare in mediul de astazi, marcat de incertitudini geopolitice, conform raportului EY Growth Barometer. Peste o treime (34%)...
→ citeste mai departe
Sa iti construiesti o cariera poate fi un tel foarte inalt, pentru care va fi nevoie sa perseverezi ani intregi pana il vei atinge si vei fi multumit de rezultatul final. O solutie pentru a intelege mai bine cum au reusit altii, ar fi sa iti...
→ citeste mai departe
In ziua de astazi, notiunea de "lider" este tot mai des intalnita, iar cuvantul "sef" pare sa fie din ce in ce mai perimat, si nici nu este de mirare. Mereu seful a fost asociat cu ideea de dominare, iar oamenii isi doresc sa fie tratati ca de la...
→ citeste mai departe
Se spune ca un manager bun, care isi asuma responsabilitatea intregii echipe, este cu adevarat un lider, care stie cum sa faca lucrurile sa mearga de la sine.
Sa fii un lider adevarat la locul de munca, nu este un lucru simplu, in special...
→ citeste mai departe
Argumente serioase care pledeaza pentru utilizarea in forta a retelelor sociale in domeniul HR Stiai ca pe iPhone exista multe aplicatii pentru managementul procesului de recrutare?
De fapt, cand vrei sa demarezi un asfel de proces ce urmaresti?...
→ citeste mai departe
Conform unui studiu recent, pentru a se pune capat analfabetismului, este nevoie de aproximativ 69 milioane de profesori, la nivel mondial. Potrivit UNESCO, acesti profesori ar trebui recrutati pana in anul 2030, in acest mod fiecare copil va...
→ citeste mai departe
Intr-o lume in care tot mai multi tineri tind sa fie superficiali, atunci cand vine vorba de studii sau de viitoarea lor cariera, multe companii au ales sa schimbe acest lucru si sa le ofere tinerilor oportunitati reale de dezvoltare.
Ce...
→ citeste mai departe
Nu de putine ori managerii de companie se confrunta cu situatii mai putin placute, angajatul lenes fiind o adevarata problema, pentru cei care vor sa faca performanta.
Cum poti identifica un astfel de angajat?
In primul rand, acestia nu...
→ citeste mai departe
Sunt momente in viata unei companii cand lucrurile merg prost, indiferent ce-ar face managerul. Cei mai buni angajati parasesc firma, furnizorii intarzie livrarile, clientii "uita" sa-si plateasca facturile. Putini manageri fac fata unor situatii...
→ citeste mai departe
Pentru a ajunge mai usor la angajatii mai tineri din companiile pe care le conduc, managerii aleg un reprezentant din generatia lor, pe care il apropie, il formeaza, il invata, care la randul lui ii coordoneaza pe ceilalti. Aceasta pare sa fie reteta...
→ citeste mai departe
In goana dupa succes si din dorinta de a-si maximiza profitul, managerii nici nu apuca sa isi dea seama ca neglijeaza cei mai valorosi angajati, iar impreuna cu plecarea lor din companie, cifra de afaceri se duce de cele mai multe ori in jos. Ce nu...
→ citeste mai departe
Cat de important este sa te auto-promovezi? Avansarea in cariera depinde doar de performanta ta profesionala sau si de modul in care iti faci cunoscut brandul personal? Concluzia dezbaterilor privind avansarea in cariera este urmatoarea: sa invatam...
→ citeste mai departe
Stiati ca acordarea unui preaviz chiar si cu o zi mai scurt decat cel legal atrage nulitatea intregii concedieri? Stiati ca, in prezent, contractul de munca al salariatului nu mai poate fi suspendat pe perioada cercetarii disciplinare? Acestea sunt...
→ citeste mai departe
Cea de-a doua editie a evenimentului Business^Girls a demonstrat, inca o data, impactul pe care il au femeile in pozitii de management si necesitatea promovarii acestora. Pe data de 16 iunie 2016, a avut loc cea de-a doua editie a Conferintei...
→ citeste mai departe
Resursele Umane trec, fara indoiala, printr-un proces de evolutie rapida si ireversibila. Numai ultimii 5 ani au provocat schimbari majore de HR, de la modul in care functioneaza si se percep companiile, pana la asteptarile si abilitatile...
→ citeste mai departe
Intr-un recent interviu acordat publicatiei Harvard Business Review, cercetatoarea Jennifer Merluzzi, profesor asistent la Universitatea Tulane, a discutat despre tendinta de favorizare a angajatilor cu un background diversificat, in detrimentul...
→ citeste mai departe
In contextul in care interactiunile dintre liderii de business si clienti, respectiv partenerii de afaceri, nu mai pot fi concepute in afara mediului digital, este semnificativa analiza particularitatilor prezentei online a liderilor companiilor din...
→ citeste mai departe
Tocmai ti-ai indeplinit visul de a deveni manager? Felicitari! Acum e indicat sa iei in considerare urmatoarele recomandari pentru a evita grelile frecvente ale managerilor incepatori. Inainte de toate, pentru o perspectiva corecta asupra situatiei,...
→ citeste mai departe