Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

REVISAL - concediul pentru ingrjirea copilului cu dizabilitati pana la implinirea varstei de 7 ani

15 /Apr2022
REVISAL - concediul pentru ingrjirea copilului cu dizabilitati pana la implinirea varstei de 7 ani
Tags: concediu ingrijire copil cu dizabilitatioug 111/2010

Concediu pentru ingrijirea copilului bolnav in varsta de pana la 7 ani sau, in cazul copilului cu handicap, pentru afectiuni intercurente, pana la implinirea varstei de 18 ani este un concediu medical ce se acorda pe baza de certificat medical cod 09 sau cod 91.

Avem o speta cu o salariata cu CIM suspendat pentru "Concediu pentru ingrijirea copilului bolnav in varsta de pana la 7 ani sau, in cazul copilului cu handicap, pentru afectiuni intercurente, pana la implinirea varstei de 18 ani". Data sfarsit suspendare 12.01.2022, insa abia acum ne-a adus la cunostinta de existenta certificatului de incadrare a copilului in grad de handicap, certificat eliberat in data de 11.01.2022. Se poate prelungi suspendarea in Revisal incepand cu data de 13.01.2022?

Raspunsul specialistului: 

Daca copilul este incadrat in grad de handicap, incepand cu varsta de 3 ani a acestuia si pana la implinirea varstei de 7 ani, salariata poate beneficia de concediu concediu pentru ingrijirea copilului pana la varsta de 7 ani in baza art. 31 din OUG 111/2010.

In Revisal se alege ca temei al suspendarii OUG 111/2010 art. 31 alin. (1). Daca salariata a prelungit acest concediu inseamna ca nu s-a prezentat la locul de munca si angajatorul nu a intreprins niciun demers sa clarifice motivul absentei salariatei de la locul de munca, desi aceasta absenta de o perioada considerabila de timp.

Astfel, daca motivul absentei a fost aceste concediu, se va inregistra suspendarea in Revisal cu riscul sanctionarii contraventionale pentru inregistrarea cu depasirea termenelor legale.

Un raspuns valabil la data de 14.04.2022, oferit de expertii de la PortalCodulMuncii >>>

de Cristina Savu


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "REVISAL - concediul pentru ingrjirea copilului cu dizabilitati pana la implinirea varstei de 7 ani":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022

Atentie la TIMPUL de munca in 2022!

Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022".
© copyright 2012 - 2022 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022

Atentie la TIMPUL de munca in 2022!

Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Timpul de munca si Programul de lucru. 10 Studii de caz pentru 2022".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici