Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "motivare"

Cautarea dupa "motivare" a returnat 136 articole


Vrei sa gasesti un loc de munca mai bun? Atunci trebuie sa ai aceste calitati, sunt obligatorii:

Nu putini sunt cei care se afla in cautarea unui loc de munca si nu reusesc sa inteleaga de ce, in foarte multe cazuri, eforturile lor par sa fie in van. Merg la multe interviuri, totul pare sa decurga bine, dar totusi nimeni nu ii suna pentru a le...
→ citeste mai departe

Cea mai populara strategie de "motivare" a angajatilor. De ce nu este eficienta

In Romania, dar nu numai, o "strategie" foarte populara de a incuraja si motiva angajatii este...critica. Unii angajatori au senzatia ca rezultatele bune nu vor intarzia sa apara, cu cat critica mai des si aspru un salariat.   Dar sa fie...
→ citeste mai departe

Lucrul care ii motiveaza cu adevarat pe angajati

Care sunt metodele standard de motivare? Eticheta de cel mai bun angajat al lunii, zambetul, bataia pe umar, un mic stimulent financiar… Cam asta inteleg cei mai multi manageri prin motivare, considerand totodata ca metodele enumerate mai sus...
→ citeste mai departe

Abilitati importante pe care orice manager hr ar trebui sa le aiba!

Poate ca multi inca nu realizeaza cat de important este managerul de resurse umane in cadrul unei companii, dat fiind faptul ca acesta are rolul de a motiva oamenii si de a-i determina sa evolueze profesional, in interesul firmei in cauza. Asadar,...
→ citeste mai departe

Motive pentru care angajatii isi pierd increderea in sefii lor. Ce nu trebuie sa faca acestia

Orice manager isi doreste ca subordonatii sai sa fie cat mai competenti si bine pregatiti, pentru a se descurca in orice situatie, dar multi dintre ei uita cat de important este comportamentul lor fata de angajati. Un sef care urla si se manifesta...
→ citeste mai departe

Testare gratuita pentru managerii hr: singurul ghid care va scoate din incurcaturi

Vesti bune pentru managerii din departamentele de HR: in luna noiembrie pot testa gratuit unica lucrare de pe piata, dedicata special departamentelor HR.   Va prezentam  Consilier - Ghid Complet pentru Departamentul HR   Cel...
→ citeste mai departe

In vederea managerilor: cum sa cresti nivelul de satisfactie al angajatilor

Orice manager isi doreste ca angajatii sa fie multumiti de jobul lor, aceasta fiind cheia catre succesul unei colaborari fructoase, in cadrul companiei. Dar acest lucru nu este atat de simplu, dat fiind faptul ca trebuie sa faci anumite eforturi...
→ citeste mai departe

Studiu: oamenii sunt prizonierii joburilor! Cati isi urasc locul de munca, dar nu fac nimic pentru a schimba situatia

Ca foarte multi oameni sunt nemultumiti de locul de munca pe care-l au si nu gasesc nicio placere in a-si executa sarcinile, nu este un mare secret pentru nimeni. Dar cati dintre acestia isi urasc jobul? Este demn de mentionat ca exista o diferenta...
→ citeste mai departe

Motivarea - un fenomen complex, explicat de experti!

Motivarea este o insusire umana Motivarea este una dintre insusirile specifice fiintei umane. Chiar atunci cand manifestam o vizibila lipsa de motivare in privinta unei activitati pe care trebuie s-o desfasuram, cu siguranta nu ne-am pierdut total...
→ citeste mai departe

Motivarea resurselor umane: aspecte esentiale de care tinem cont!

Motivarea resurselor umane reprezinta un aspect vital pentru succesul oricarui departament. Acolo unde exista manageri HR cu experienta solida in domeniu, vor fi angajati motivati, gata sa ofere rezultate remarcabile. Apreciati nivelul motivarii...
→ citeste mai departe

Criteriile de alegere a celui mai potrivit candidat

Concentrati-va asupra acelor trasaturi care sunt cu adevarat esentiale pentru indeplinirea sarcinilor postului, iar pentru celelalte acceptati un oarecare nivel de toleranta. In general, pentru fiecare post, aveti nevoie de angajati calificati, cu...
→ citeste mai departe

Criteriile de alegere a celui mai potrivit candidat

Concentrati-va asupra acelor trasaturi care sunt cu adevarat esentiale pentru indeplinirea sarcinilor postului, iar pentru celelalte acceptati un oarecare nivel de toleranta. In general, pentru fiecare post, aveti nevoie de angajati calificati, cu...
→ citeste mai departe

Verificarea aptitudinilor profesionale ale candidatului

Odata indeplinita obligatia de informare a persoanelor care solicita angajarea cu privire la conditiile viitorului contract, urmeaza etapa de selectie a candidatilor. Modalitatile in care urmeaza sa se realizeze verificarea aptitudinilor...
→ citeste mai departe

Cum sa va motivati legal angajatii merituosi, cu cheltuieli minime

Pachetul de avantaje/beneficii/stimulente pe care l-ai gandit e potrivit pentru salariati? Cum stii? Cresterea performantelor salariatilor tine de standardele pe care le fixam, dar si de motivatie – de dorintele pe care le au salariatii....
→ citeste mai departe

Cum sa cresteti motivarea prin apreciere

Aflati cum sa atrageti, sa dezvoltati si sa retineti talentele. Ponturi despre sursele de recrutare precum si exemple, cele mai bune metode de recrutare si de selectie (exemple de anunturi de recrutare), metode de motivare a salariatilor. ...
→ citeste mai departe

Dosarul personal al salariatului

Pregatiti dosarele pentru controlul inspectorilor de munca! V-ati obisnuit deja cu aspectul complex al activitatilor departamentului de resurse umane: depasind simpla evidenta a personalului, dvs. insiva sunteti preocupat de recrutare si selectie,...
→ citeste mai departe

Consultantul tau, la un click distanta

Peste 100 de modele si formulare vitale in HR Institutiile cu atributii de control va solicita tone de documente. Spuneti STOP stresului cautarii de documente si grijilor unor amenzi din partea inspectorilor de munca. Folositi cea mai simpla cale de...
→ citeste mai departe

5 pasi pentru o automotivare eficienta

Daca doriti sa realizati cat mai multe lucruri, evaluati cadrul asupra caruia aveti influenta: propria dvs. persoana, motivarea interioara. 1. Incheiati un pact cu dvs. insiva. Fiti constient de obiectivul pe care il puteti atinge. Formulati acest...
→ citeste mai departe

Sistemul de salarizare

Sistemul de salarizare este un ansamblu de instrumente, metode si procese prin intermediul carora se determina si se modifica cuantumul salariilor la nivelul unei organizatii. Sistemele de salarizare reprezinta o provocare pentru orice...
→ citeste mai departe

Pagini: «12345678»


Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".