Cautare "caracter"
Cautarea dupa "caracter" a returnat 349 articole
"Cum se platesc orele suplimentare efectuate in zi de sarbatoare legala?" Raspunsul specialistilor:
Munca in zilele de sarbatoare legala nu este munca suplimentara. Munca in zilele de sarbatoare legala este reglementata la art. 139 din Codul...
→ citeste mai departe
"In cazul in care, din cauza incetarii unui contract comercial, compania isi restrange activitatea si exista departamente care isi pierd obiectul muncii, care este procedura si care sunt documentele necesare (si ce ar trebui specificat in ele) pentru...
→ citeste mai departe
Va informam ca Ordinul nr. 573/180/2024 al ministrului muncii si solidaritatii sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica privind completarea Clasificarii ocupatiilor din Romania — nivel de ocupatie (sase caractere), aprobata...
→ citeste mai departe
Definitii: a) hartuire: orice comportament pe criteriu de rasa, nationalitate, etnie, limba, religie, categorie sociala, convingeri, gen, orientare sexuala, apartenenta la o categorie defavorizata, varsta, handicap, statut de refugiat ori azilant sau...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca decizia de concediere se intocmeste in forma scrisa si cuprinde in mod obligatoriu (conf. art. 252 alin. (2) din Codul muncii) anumite aspecte, pe care le vom enumera in cele ce urmeaza. Iti cunosti drepturile oferite de legislatia...
→ citeste mai departe
In cele ce urmeaza va prezentam un model de Regulament Intern pentru activitatea de Baruri si alte activitati de servire a bauturilor care se aduce la cunostinta fiecarui salariat, in prima zi de lucru, sub conditia semnarii de luare la cunostinta....
→ citeste mai departe
In primul rand, salariatii trebuie sa stie ca acest concediu pentru ingrijirea copilului bolnav este reglementat de:
Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, publicata in...
→ citeste mai departe
"In situatia in care un angajat trece de la norma intreaga la timp partial si isi ia concediu de odihna in luna respectiva, cum se va determina media pe trei luni anterioare? Cu salariu corespunzator pentru norma intreaga (adica media zilnica va fi...
→ citeste mai departe
"Un salariat se angajeaza in data de 10.01.2024 cu salariu brut lunar de 10.000 lei. Va rog sa-mi imi spuneti care este salariul brut din luna ianuarie al angajatului si daca zilele de sarbatori legale sunt zile platite sau neplatite conform Codului...
→ citeste mai departe
Anterior incheierii contractului individual de munca, salariatul va trebui sa puna la dispozitia angajatorului o serie de acte. Cronologic, la angajarea unui salariat se parcurg cinci etape:
Procedura completa pe care trebuie s-o urmati atunci...
→ citeste mai departe
"Avem o salariata care la data de 31.03.2024 indeplineste varsta de pensionare 62 ani si 2 luni. Daca salariata ar dori sa continue activitatea conform art. 56 (1) (c) Codul muncii, pana la varsta de 63 ani nu pana la varsta de 65 ani este posibil?...
→ citeste mai departe
Angajatorul are obligatia sa ia toate masurile necesare pentru protejarea vietii si sanatatii salariatilor si sa asigure securitatea si sanatatea salariatilor in toate aspectele legate de munca prin stabilirea unor reguli interne cu privire la:...
→ citeste mai departe
Concedierea reprezinta incetarea contractului individual de munca din initiativa angajatorului. Concedierea poate fi dispusa pentru motive care tin de persoana salariatului sau pentru motive care nu tin de persoana salariatului. Este interzisa...
→ citeste mai departe
Procedurile de recrutare si selectie incearca sa realizeze o potrivire intre cerintele postului si calitatile candidatilor. Cu cat descrierea posturilor vacante este mai detaliata, cu atat devine mai usoara identificarea celor mai adecvate persoane....
→ citeste mai departe
"In septembrie 2023 in trasmiterea livra bilelelor de salarizare catre departamentele financiar - contabil, totate datele cu carcater de confidentialitate in salarii si personale cu fost transmise prin xml atasat la D112. Se pot aplica sanctiuni din...
→ citeste mai departe
MODEL de Regulament Intern pentru activitatea de constructii a cladirilor rezidentiale si nerezidentiale Model de Regulament Intern pentru activitatea de constructii a cladirilor rezidentiale si nerezidentiale care se aduce la cunostinta fiecarui...
→ citeste mai departe
In cadrul relatiilor de munca, drepturile angajatorului pot fi sintetizate sub forma urmatoarelor trei prerogative:
Prerogativa normativa (dreptul de a stabili atributiile salariatilor, normarea muncii, ordinele scrise sau verbale pentru...
→ citeste mai departe
"O intreprindere individuala cu activitate de fabricare si vanzare produse de patiserie la targuri (kurtos si langos) are nevoie de angajati doar pentru o saptamana din luna. Care sunt posibilitatile de angajare ca sa fie ok din punct de vedere...
→ citeste mai departe
Competentele individuale sunt esentiale, dar sinergia in cadrul unei echipe duce adesea la rezultate exceptionale. Aici intervine coaching-ul de echipa ca un instrument transformativ pentru companiile care vor sa construiasca o cultura a colaborarii,...
→ citeste mai departe