Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "contract individual de munca"

Cautarea dupa "contract individual de munca" a returnat 83 articole


Conventii civile si plata pentru activitate prestata ocazional. Ce tip de contract se incheie?

Cum pot fi platite doua persoane fizice (au contract individual de munca la alt angajator) care presteaza ocazional activitate in cadrul unei asociatii (ONG) care desfasoara si activitate economica? Se poate face conventie civila, cu retinerea de 10%...
→ citeste mai departe

Studiu de caz: cumul de functii la acelasi angajator vs. Cumul de contracte la angajatori diferiti

In afara unui contract cu norma intreaga, un salariat a realizat si un contract cu timp partial. Care este numarul maximum de ore de lucru pe care angajatul le poate avea cumulate pe ambele contracte? Raspunsul specialistului: Orice salariat are...
→ citeste mai departe

Cumul pensie anticipata cu dividende. In ce conditii e posibil?

O persoana care beneficiaza de pensie anticipata poate sa cumuleze pensia si veniturile din dividende? Raspunsul specialistului: Conform art. 114 alin. (1) lit. b) din Legea sistemului unitar de pensii publice nr. 263/2010, in sistemul public de...
→ citeste mai departe

Atentie la clauzele speciale de telemunca, obligatorii in contractul de munca!

Salariatii au posibilitatea de a munci de acasa sau din alt loc in afara sediului angajatorului, insa numai daca activitatea desfasurata este indeplinita cu ajutorul tehnologiei informatiei si comunicatiilor. Aceasta activitate este cunoscuta drept...
→ citeste mai departe

Model act aditional pentru trecerea la telemunca in 2020

In cadrul unei firme, un salariat cu contract de munca cu norma intreaga urmeaza sa plece intr-un alt stat pentru o bursa timp de mai multe luni de zile. Nu se doreste incheierea CIM, ci modificarea contractului de la 8 ore la 4 ore pe zi, angajatul...
→ citeste mai departe

Modificare contract pentru munca la domiciliu sau telemunca. Care e procedura?

Ce acte se intocmesc pentru a trece de la un contract normal de 8 ore/zi la un contract cu munca la domiciliu? Se inregistreaza in Revisal modificarea? Raspunsul specialistului: Munca la domiciliu poate fi desfasurata atat in temeiul unui contract...
→ citeste mai departe

Aprobata: decontarea si plata indemnizatiilor prin oug 132/2020. Masuri sprijin angajati

Guvernul a aprobat procedura de decontare si plata a indemnizatiilor destinate angajatilor si angajatorilor si de stimulare a cresterii ocuparii fortei de munca in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS -...
→ citeste mai departe

Munca in zilele de sarbatoare legala. Care sunt obligatiile angajatorului?

In ceea ce priveste munca prestata in zilele de sarbatoare legala, regula stabilita prin art. 139 alin. (1) din Codul muncii, republicat, este ca in zilele de sarbatoare legala nu se lucreaza. Exceptiile de la regula sunt prevazute in art. 140 si 141...
→ citeste mai departe

Evidentiere telemunca in fisele de post si precizari covid-19. Cum procedam?

Cum se poate evidentia telemunca in fisele de post? Se includ si activitatile care fac parte din telemunca? Exista modificari concrete in contextul COVID-19? Raspunsul specialistului: Potrivit art. 39 alin. (2) din Codul muncii, republicat, cu...
→ citeste mai departe

Perioada de suspendare in somaj tehnic se considera stagiu de cotizare la calculul pensiei?

Perioada in care angajatii sunt suspendati conform art. 52 alin. (1) lit. c) din Codul muncii (somaj tehnic platit de angajator) in luna iunie 2020 este considerata stagiu de cotizare la calculul pensiei? Daca da, cum se completeaza Declaratia 112?...
→ citeste mai departe

Contract de munca cu timp partial. Cum inregistram in revisal si in declaratia 112?

Este posibila incheierea uni contract de munca partial pentru 4 ore pe luna, programate in penultima zi de vineri a fiecarei luni? Cum se inregistreaza in Revisal si in Declaratia 112? Raspunsul specialistului: Potrivit art. 103 din Codul muncii...
→ citeste mai departe

Prelungire sau incheiere cim pe durata determinata. In ce conditii se poate incheia un nou cim?

Se incheie un CIM al unui salariat pe perioada determinata de 3 ani. Se poate incheia inca un CIM cu acel salariat pe perioada determinata de un an? Raspunsul specialistului: Cu privire la prelungirea CIM, la ora actuala art. 82 alin. (3) din...
→ citeste mai departe

Caietul practic de completare in revisal, actualizat cu noutatile versiunii revisal 6. 0. 7

Scapati de stresul inregistrarilor gresite in ReviSal! De acum inainte, aveti siguranta ca procedati corect in absolut orice situatie si gestionati fara erori inregistrarile sensibile. Uitati de amenzi! Caietul practic de completare in ReviSal va...
→ citeste mai departe

Proiect: anumite firme ar putea fi obligate sa angajeze pensionari pe post de consilieri

Un proiect de lege depus recent la Senat propune ca firmele cu cifra de afaceri de peste cinci milioane de lei si cu cel putin cinci angajati sa fie obligate sa angajeze pensionari in calitate de consilieri. "Societatile comerciale cu capital...
→ citeste mai departe

Organizare interviuri. Post infiintat ulterior. Este corect?

O societate creeaza in data de 27 februarie a.c. un post nou si depune in aprilie 2020 la agentia de somaj anexele 1a si 1b, precum si comunicarea privind ocuparea locului de munca, intrucat societatea a selectat ocupantul postului. La aceeasi data...
→ citeste mai departe

Conditii obligatorii pentru lucratorul desemnat pentru activitati de prevenire si protectie a muncii

Prin decizie a directorului general un salariat este desemnat pentru a indeplini atributiile angajatorului privind intreaga activitate de protectia muncii. Ce conditii trebuie sa indeplineasca acesta? Societatea desfasoara activitatea de protectia...
→ citeste mai departe

Intocmire fisa de aptitudini pentru angajat care se reintoarce la locul de munca

In cazul in care un angajat specializat in lucrari electrice a iesit la pensie, iar peste 2 zile este din nou angajat la aceeasi firma, are nevoie de o noua Fisa de aptitudine, chiar daca vechea fisa este valabila inca 2 luni? Raspunsul...
→ citeste mai departe

Ce procedura urmam pentru a modifica cim cu norma intreaga in cim cu timp partial?

In cadrul unei societati, un angajat pensionar, cu norma intreaga 8 ore/zi, doreste sa-si reduca activitatea la 4 ore/zi. Se poate face act aditional la contractul de munca actual prin care sa se reduca norma de lucru si implicit salariul avand in...
→ citeste mai departe

Se achita obligatoriu cas pentru compensare in bani concediu neefectuat?

O societate are un angajat cu contract perioada determinata. Pana la data incetarii de drept (15.04.2020) a fost in Concediu Medical (cod 01), fara stagiu de cotizare la firma, neasigurat la somaj. Angajatul in cauza are concediu de odihna...
→ citeste mai departe

Pagini: 12345»


Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?

Atentie la Regulamentul Intern in 2020!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?".
© copyright 2012 - 2020 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?

Atentie la Regulamentul Intern in 2020!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici