Cautare "semnatura electronica"

"As dori sa stiu daca pentru documentele care au fost semnate cu semnatura electronica (ma refer la documentele dosarului de angajat) mai este necesara printarea si arhivarea lor pe hartie, sau e suficienta arhivarea acestora in format electronic."...

Vesti mai putin bune in ceea ce priveste actele si dosarele fizice, care inca ocupa mult timp din programul de munca al angajatilor. Concret, o pondere de 40% din timpul unui angajat din departamentul de resurse umane (HR) este ocupat de birocratia...

"Codul muncii prevede posibilitatea semnarii electronice a CIM-ului. Dorim implementarea semnaturii electronice pentru semnarea documentelor de resurse umane (informare salariala, CIM, acte aditionale).  Dorim sa facem acest lucru prin...

Utilizarea semnaturii electronice in cazul documentelor de resurse umane este reglementata prin Codul muncii si, in opinia noastra, pot fi utilizate strict cele doua tipuri de semnaturi mentionate expres la art. 16 din Codul muncii, respectiv...

O propunere legislativa privind digitalizarea unor activitati din domeniul Sanatatii si securitatii in munca si Apararii impotriva incendiilor ar putea aduce noi obligatii angajatorilor. Vorbim despre un proiect de lege depus la Senat pentru...

Va reamintim legea nr. 53/2003 Codul muncii, prevede la art. 17 alin. (1) ca anterior incheierii sau modificarii contractului individual de munca, angajatorul are obligatia de a informa persoana selectata in vederea angajarii ori, dupa caz,...

Telemunca in 2022 va ramane una dintre modalitatile angajatorilor de a atrage personal, avand in vedere situatia actuala. Astfel ca angajatorii si managerii HR trebuie sa fie la curent cu cele mai noi modificari in ceea ce priveste legislatia in...

"Intrebare: Pentru un salariat care realizeaza venituri brute lunare de peste 3.600 lei (nu se acorda deducerea personala) care are copii in intretinere, mai este necesara completarea acestei informatii in D112 la randul persoane aflate in...

Legislatia muncii este pusa sub lupa, noi modificari sunt aduse in Revisal, nu vrem sa lasam pe nimeni fara informatii vitale legate de noutatile in domeniu, daca nu puteti ajunge fizic la Conferinta Nationale de ReviSal, vine conferinta la dvs. Pe...

Va invitam sa participati alaturi de noi la evenimentul cel mai asteptat pentru domeniul HR: Seminarul National de Legislatia Muncii!   Vor fi 5 ore dense, cu informatii putin cunoscute si, implicit, foarte valoroase pentru managerii HR,...

In perioada 5 - 13 octombrie aveti ocazia sa intrati in legatura, chiar in orasul dvs., cu unul dintre cei mai buni specialisti in ReviSal din Romania: dna Andreea Tudorie! In perioada mentionata, dna Tudorie va sustine 5 ateliere practice in 5...

Seminarul National de Legislatia Muncii este un eveniment cu traditie, care a primit intotdeauna calificativul „Excelent!” pentru organizare si mai ales pentru calitatea informatiilor oferite! Seminarul va ofera pur si simplu garantia ca veti...

Potrivit art. 20 din Legea nr. 319/2006, a securitatii si sanatatii in munca, publicata in Monitorul Oficial nr. 646 din 26 iulie 2006, angajatorul trebuie sa asigure conditii pentru ca fiecare lucrator sa primeasca o instruire suficienta si adecvata...

„ La nivelul angajatorului nu se utilizeaza semnatura electronica, semnatura electronica avansata sau semnatura electronica calificata pentru intocmirea inscrisurilor/documentelor din domeniul relatiilor de munca rezultate la incheierea...

„Daca angajatorul nu doreste sa utilizeze semnatura electronica la intocmirea/modificarea contractelor de munca, trebuie sa mentioneze undeva acest lucru?”   Raspunsul specialistului: In opinia noastra, modificarile aduse Codului...

Reprezentantii Asociatiei Patronale a Industriei de Software si Servicii (ANIS) au declarat recent ca Ordonanta de urgenta privind semnatura electronica (OUG 36/2021), adoptata recent in sedinta de Guvern, este neclara in ce privese includerea...

Ordonanta de urgenta nr. 36/2021 privind utilizarea semnaturii electronice avansate sau semnaturii electronice calificate, insotite de marca temporala electronica sau marca temporala electronica calificata si sigiliul electronic calificat al...

Ministrul Muncii, Raluca Turcan, a anuntat ca doua ordonante au fost aprobate de Guvern, in prima lectura, fiind vorba de ordonanta de urgenta care instituie semnatura electronica la incheierea contractelor de munca si OUG care elimina obligatia de...

“In cazul constituirii arhivei electronice, angajatorul este obligat sa mai pastreze dosarele de personal fizic, in format pe hartie?” Raspunsul specialistului:  Reglementari privind arhivarea documentelor se regasesc in Legea nr. 16/1996...