Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "cim"

Cautarea dupa "cim" a returnat 369 articole


Model act aditional la cim - ajutor pentru boli grave sau incurabile

La art. 76 alin. (4) lit. a) din Codul fiscal sunt enumerate veniturile care NU sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit. Este vorba despre: ajutoarele de inmormantare, ajutoarele pentru bolile grave si incurabile, ajutoarele pentru...
→ citeste mai departe

Clauza de confidentialitate in 2019. La ce trebuie sa fie atenti managerii hr?

Clauza de confidentialitate este o clauza facultativa cu caracter specific care poate fi inserata in contractul individual de munca, iar regimul sau juridic este reglementat separat de Codul muncii. Conform art. 26 alin. (1) din Codul muncii prin...
→ citeste mai departe

Fisa postului pentru designer grafica

Este demn de mentionat inca de la inceput ca ocupantul postului se asigura de corecta realizare a machetelor grafice si prelucrarea imaginilor pentru montajul machetelor grafice. Fisa postului pentru designer grafica Identificarea postului 1....
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru inginer de sistem in informatica

Va reamintim ca un inginer de sistem in informatica este responsabil de asigurarea functionarii in bune conditii a retelei interne, a accesului la internet, a configuratiei postului de lucru. Iata fisa postului pentru inginer de sistem in informatica...
→ citeste mai departe

Ghid complet pentru departamentul hr. Teorie si practica din resurse umane in 2019

Stiti totul despre Recrutare, Angajare, Motivare, Evaluare, Formare Profesionala, Documentatie obligatorie, Mediere? Cu siguranta vreti sa: aveti angajati dedicati succesului afacerii dvs. functionati conform prevederilor legale in...
→ citeste mai departe

Se modifica oug 114/2018! Ce noutati au aparut in domeniul constructiilor?

Ca legea se schimba tot mai des in ultima vreme nu mai este niciun secret pentru nimeni, asa se face ca OUG 43/2019 schimba OUG 114/2018, ceea ce inseamna ca apar modificari importante in constructii. Care sunt noutatile introduse de noua Ordonanta...
→ citeste mai departe

Fisa de post manager proiect informatic 2019

Scopul general al postului este coordonarea eficienta a proiectelor in vederea atingerii obiectivelor stabilite. In functie de marimea, specificul si organigrama firmei scopul poate diferi. Scopul postului se va regasi detaliat in obiectul...
→ citeste mai departe

Activitatea prestata la un alt punct de lucru decat cel prevazut in cim. Cum se procedeaza?

Va reamintim ca in situatia in care salariatul este trimis de angajator de la punctul de lucru unde are stabilit locul muncii la alt punct de lucru, ne aflam in prezenta unei delegari si nu a unei detasari. Astfel, conform art. 45 din Codul muncii,...
→ citeste mai departe

Posibilitatea de a plati concediul de odihna neefectuat. In ce conditii este posibila?

Va reamintim ca, in fiecare an calendaristic, prin grija angajatorului, concediul de odihna se efectueaza in perioada programata, pana la sfarsitul anului pentru care se acorda. Acesta se poate efectua in intregime sau fractionat, cu conditia ca cel...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru un responsabil produs

Ocupantul postului se ocupa de administrarea si intretinerea produsului reprezentat de piesele de schimb si a aparaturii aferente sectiei, sub toate aspectele, implicând atât fondul, cât si formele problemelor pe care le impune aceasta coordonare....
→ citeste mai departe

Fisa de post administrator societate comerciala

Este demn de mentionat inca de la inceput ca un administrator de societate comerciala este cel care asigura managementul societatii, in limita competentelor stabilite de fisa postului. Fisa de post administrator societate comerciala, in...
→ citeste mai departe

Completarea declaratiei 112 la incetarea cim. Cum se va proceda?

Va readucem aminte ca Formularul 112 este o declaratie privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate si se depune de catre persoanele fizice si juridice care au calitatea de...
→ citeste mai departe

Reducerea timpului de lucru recomandata de medic. Cum se va declara in revisal?

Va reamintim ca art. 19 alin. (1) din OUG 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate stabileste ca indemnizatia pentru reducerea timpului de munca cu o patrime din durata normala se acorda asiguratilor prevazuti la...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru conducator de asociatii

Iata fisa de post pentru conducator de asociatii in 2019, conform PortalCodulMuncii.ro: Fisa de post pentru conducator de asociatii I.    Identificarea postului 1.    Numele si prenumele titularului:...
→ citeste mai departe

Angajatii non ue vor avea parte de facilitatile din constructii?

Va reamintim ca OUG nr. 114/2018 privind fiscalizarea salariilor din sectorul constructiilor prevede majorarea salariului minim in constructii la 3.000 de lei, precum si anumite scutiri si reduceri de impozite si contributii sociale, dar asta doar in...
→ citeste mai departe

Concediul medical suspenda perioada de proba?

Perioada de proba reprezinta o optiune des intalnita in raporturile de munca dintre angajati si angajatori, dintre agenti de munca temporara si angajati temporari. Si nici nu este de mirare, fiind o "forma de protectie" a ambelor parti. Conform art....
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru bucatar sef

Coordonarea tuturor activitatilor din bucataria restaurantului, pentru asigurarea pregatirii produselor alimentare la standarde inalte, in conformitate cu politicile restaurantului. Fisa de post pentru Bucatar sef 2019   I. Identificarea...
→ citeste mai departe

Documente hr: metoda sigura prin care le realizati la timp si corect

Lucrati inteligent, folositi documente HR deja redactate, gata pentru a fi completate si printate! Acum este posibil! Fiindca munca in HR este minuntata, dar ne-am saturat de atatea documente! Atat de mult timp trebuie investit la redactarea lor,...
→ citeste mai departe

Fisa de post si adaugarea unor atributii suplimentare. Se va intocmi act aditional la cim?

Va reamintim ca modificarea fisei de post se impune numai in situatia modificarii functiei/ocupatiei. Nu puteti adauga noi sarcini la fisa postului fata de cele existente la data angajarii fara ca salariatul sa fie de acord. In temeiul contractului...
→ citeste mai departe



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.