Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "criterii de evaluare"

Cautarea dupa "criterii de evaluare" a returnat 27 articole


Actualizarea fisei postului cu noi atributii

"In cazul in care un salariat este angajat pe postul de sofert turn si are si atestat de automacaragiu, in fisa de post putem sa-i mentionam si atributiile suplimentare de automacaragiu (bineinteles cu acordul salariatului)? Salariatulul i se va...
→ citeste mai departe

Fisa postului pentru un specialist resurse umane

Va reamintim ca specialistul de resurse umane ocupa si detine un rol-cheie. El este cel care ia decizii privitoare la gestionarea resurselor umane in relatie directa cu procesele de recrutare, angajare, derulare si incetare a raporturilor de munca...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru un conducator auto transport rutier marfuri

Va reamintim ca meseria de sofer rutier marfuri presupune transportarea marfurilor de la/ la punctele prestabilite. Iata fisa postului pentru un conducator auto transport rutier marfuri, conform PortalCodulMuncii:     I. Identificarea...
→ citeste mai departe

Fisa postului pentru diriginte de santier

I. Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea postului: Diriginte de santier [Daca in organigrama denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa mentionati in fisa si denumirea din COR.] [In...
→ citeste mai departe

Fisa postului pentru un functionar economic

Va reamintim ca munca unui functionar economic este aceea de a presta activitati financiar-contabile. Fisa de post pentru un functionar economic, conform PortalCodulMuncii   Rentrop & Straton va ofera acum cea mai bogata culegere de...
→ citeste mai departe

Semnarea fisei postului - ce se intampla daca salariatul refuza sa semneze?

"In cazul in care se modifica fisa postului - se modifica anumite responsabilitati sau se introduc altele noi iar ocupantul postului nu vrea sa semneze noua versiune, angajatorul ce drepturi are si angajatul ce obligatii si drepturi?" Raspunsul...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru expert inginer constructii

Va reamintim ca scopul general al postului in cazul unui expert inginer in constructii este acela de a asigura avizarea proiectelor pentru constructii. I. Identificarea postului 1. Numele si prenumele titularului: ............ 2. Denumirea...
→ citeste mai departe

Atributiile unui consilier juridic - ce trebuie sa contina fisa de post?

"Ce atributii ar trebui sa cuprinda fisa de post - consilier juridic - Serviciul Marketing - serviciu care se ocupa cu incheierea de contracte, incasarea serviciilor de salubrizare si recuperarea debitelor." Raspunsul specialistului:  Fisa...
→ citeste mai departe

Obiective de performanta - se vor trece in cim sau in regulamentul intern?

"Care ar fi recomandarea dvs. legata de mentionarea targetelor de performanta - ar fi mai prielnic ca acestea sa fie trecute explicit in CIM sau e in regula sa fie doar mentionate in CIM, cu trimitere la ROI unde se oferta toate detaliile pe larg?...
→ citeste mai departe

Obligatiile salariatului. Pot fi trecute in fisa postului?

"Ii putem impune unui om de vanzari prin fisa postului, sa foloseasca doar masina companiei in interes de serviciu (ex: in timpul vizitelor la clienti)? Daca da, ce se intampla in cazul in care are permisul suspendat sau nu si-l mai poate reinnoi din...
→ citeste mai departe

Fisa de post 2023. Ce elemente trebuie sa contina si cine are obligatia de a o intocmi?

"Va rog sa ma ajutati cu articolele ce fac referire la fisa de post, ce elemente obligatorii trebuie sa contina aceasta si cine are obligatia de a o intocmi." Raspunsul specialistilor:  La art. 17 din Legea 53/2003 Codul muncii, cu...
→ citeste mai departe

In fisa postului se poate preciza si modalitatea de acordare a concediului de odihna?

"As dori sa intreb punctul dvs. de vedere cu privire la fisa postului, unde este stipulat: "Concediile de odihna/zilele libere sunt efectuate anual in baza unei programari anticipate, pe baza de cerere, fara a afecta continuitatea serviciului, cu...
→ citeste mai departe

Fisa postului pentru operator vanzari prin telefon

Incepem prin a va informa ca un operator vanzari prin telefon are ca scop realizarea targetului de vanzari stabilit in conformitate cu politica de vanzari a firmei. Fisa de post pentru operator vanzari prin telefon, conform...
→ citeste mai departe

Reglementari care trebuie avute in vedere la elaborarea fisei postului

"Am o nelamurire cu privire regulile intocmirii unei fise de post. In continutul unei fise de post mentionam subordonarea angajatului. La subordonare este obligatoriu sa trecem si numele superiorului sau este necesar sa trecem doar functia careia ii...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru analist de informatii (business analyst)

Va precizam ca ocupatia de analist presupune investigarea, evaluarea si compilarea informatiilor de afaceri despre subiecti in scopul asistarii clientilor in managementul riscului in afaceri. Analistul aplica cele mai eficiente practici de lucru in...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru medic laborator

Un medic de laborator analizeaza probele de laborator in limitele competentelor profesionale ce ii revin din autorizatia de libera practica si desfasoara activitatea constand in eaminarea produselor proveniute din organismul uman, in scopul...
→ citeste mai departe

Fisa de post pentru manager tehnologia informatiei si comunicatiei

Ocupantul postului asigura organizarea activitatii departamenului; supervizarea activitatii personalului din cadrul departamentului; elaborarea programelor de modernizare tehnologica si informatica; dotarea tehnica adecvata activitatii societatii,...
→ citeste mai departe

Folositi gratuit 30 zile softul online de evaluare a angajatilor

Va invitam sa folositi GRATUIT 30 zile Softul online de evaluare a angajatilor, oferindu-va o metoda sigura si gratuita, timp de 30 zile, pentru a creste eficienta departamentului de HR si pentru a obtine rezultate mai bune pe termen lung!...
→ citeste mai departe

Top 3 lucrari de specialitate pentru managerii de hr din romania

Departamentul de HR beneficiaza de trei lucrari de specialitate, in topul preferintelor managerilor de HR din intreaga tara: Procedura completa la angajare - Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR, 37 MODELE de Regulament Intern si 250...
→ citeste mai departe

Pagini: 12»


Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".