Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "revisal"

Cautarea dupa "revisal" a returnat 87 articole


Agenda managerului hr 2021: informatii de care orice manager hr are nevoie

Informatii utile si divertisment, aceasta este combinatia pe care v-o propune Agenda Managerului HR 2021, un produs atipic, unic, de care nu va veti dezlipi pe tot parcursul anului 2021 – va garantam! – si pe care chiar il veti arata cu incantare...
→ citeste mai departe

Incetarea cim a titularului de post intr-o zi nelucratoare. Cum procedam?

“Unui salariat angajat cu CIM durata determinata, care inlocuieste un titular pe post care are CIM suspendat pentru CCC, cu ce data ii va inceta contractul: la data revenirii titularului sau la data de sfarsit a CIM care coincide cu data sfarsit...
→ citeste mai departe

Greseli pe care le puteti face la redactarea unui anunt de angajare

Ati decis ca aveti nevoie de un nou om in firma. Incepand din acest moment se declanseaza un proces destul de laborios si chiar stresant, pentru ca nu este deloc usor sa gasiti persoana potrivita, cu care sa lucrati ani buni de acum inainte. In plus,...
→ citeste mai departe

Ministerul muncii: ghidul oficial pentru modificarile in contractele individuale de munca. Telemunca/munca la domiciliu

Ministerul Muncii a publicat Ghidul pentru modificarile concrete in contractele individuale de munca, urmare a activitatii in telemunca/munca la domiciliu. “Am cerut Inspectiei Muncii sa ajute angajatorii, in aceasta perioada, pentru ca...
→ citeste mai departe

Munca la domiciliu sau telemunca fara acordul salariatului. Oug 192/2020

Trecerea salariatilor in regimul muncii de acasa era posibila, conform Legii nr. 55/2020, pe perioada starii de alerta, doar cu consimtamantul salariatului in cauza. Dar Guvernul a modificat de curand legea, iar telemunca sau munca la domiciliu poate...
→ citeste mai departe

Indeplinirea conditiilor pentru pensie limita de varsta si continuarea cim. Cum procedam?

“ Un angajat urmeaza sa indeplineasca conditiile de pensionare la limita de varsta. In cazul continuarii colaborarii cu el pe o perioada determinata de 3 luni, care este cea mai buna modalitate? Incetarea contractului initial si deschiderea altului...
→ citeste mai departe

Noua procedura pentru reducerea programului de lucru. Se elimina transmiterea in revisal + alte modificari

Programul Kurzarbeit a suferit modificari importante care urmeaza sa intre in vigoare in perioada imediat urmatoare. In concret, un proiect nou adoptat de Parlament modifica semnificativ programul de sprijin al angajatorilor prin care se permite...
→ citeste mai departe

Black friday 2020 legislatia muncii & hr: reduceri uriase si cadou garantat. Atentie, stoc limitat!

Asteptai cu nerabdare campania de Black Friday 2020 pentru profesionistii din legislatia muncii si managerii de HR? Avem o veste buna pentru tine: anul acesta a venit cu surprize si mai mari. Pe scurt, lucrarile dorite de legislatia muncii si HR sunt...
→ citeste mai departe

Contractul individual de munca poate fi modificat pe durata detasarii?

Un angajat detasat in alt stat UE are in contractual de munca un program de 8 ore pe zi. In pontajul trimis in Romania de catre beneficiar, orele lucrate sunt mai mici, datorat lipsei de comenzi in perioada pandemiei. In acest caz, la intocmirea...
→ citeste mai departe

Detasare. Obligatiile angajatorului la care este detasat salariatul

Ce obligatii si ce documente/declaratii are societatea la care se face detasarea de personal? Plata se face de firma la care sunt detasati. Raspunsul specialistului:  Conform art. 47 alin. (2) din Codul muncii, pe durata detasarii, salariatul...
→ citeste mai departe

Revisal. Inregistrarea incetarii masurii privind reducerea timpului de lucru

In companie se aplica reducerea timpului de munca conform art. 1 din OUG 132/2020. Masura se aplica de la 1 octombrie pana la sfarsitul anului. In luna noiembrie salariatii au aceeasi reducere de norma de la 8 ore/zi la 6 ore/zi (exact ca in luna...
→ citeste mai departe

Procedura de inregistrare in revisal pentru contract cu clauza de telemunca

Cum se inregistreaza in Revisal telemunca unui salariat care lucreaza 4 ore la domiciliu si 4 ore la sediul angajatorului? De asemenea, cum se inregistreaza telemunca unui salariat care lucreaza anumite zile de acasa si altele de la sediul...
→ citeste mai departe

Oug 147/2020 s-a modificat! Care sunt noile conditii de acordare zile libere si sprijin financiar pentru parinti

O noua ordonanta aprobata modifica Ordonanta de urgenta a Guvernului nr.147/2020 privind acordarea unor zile libere pentru parinti in vederea supravegherii copiilor, in situatia limitarii sau suspendarii activitatilor didactice care presupun prezenta...
→ citeste mai departe

Zile libere parinti, anulate pentru cei in telemunca. Indemnizatia de 2. 500 nu se acorda daca nu ati transmis contractele de telemunca in revisal

Un nou proiect modifica reglementarile anterioare cu privire la acordarea de sprijin pentru angajatii aflati in telemunca in cuantum de 2500 lei pentru achizitia de echipament necesar desfasurarii activitatii profesionale. Noua propunere va modifica...
→ citeste mai departe

Program de lucru flexibil post pandemie - model kurzarbeit. Ghid complet

A intrat in vigoare OUG 132/2020, un act normativ care instituie si in Romania munca flexibila dupa un model de inspiratie germana menit sa reduca impactul negativ al pandemiei coronavirus asupra pietei muncii. Aceasta ordonanta sprijina atat...
→ citeste mai departe

Suspendarea contractului de munca pentru a acorda concediul paternal

Concediul paternal (art. 51 lit. c) din Codul muncii) se acorda la cererea tatalui care doreste sa participe efectiv la ingrijirea nou‐nascutului, in conditiile Legii nr. 210/1999. Durata concediului este de 5 zile lucratoare si se acorda in...
→ citeste mai departe

Studiu de caz: cumul de functii la acelasi angajator vs. Cumul de contracte la angajatori diferiti

In afara unui contract cu norma intreaga, un salariat a realizat si un contract cu timp partial. Care este numarul maximum de ore de lucru pe care angajatul le poate avea cumulate pe ambele contracte? Raspunsul specialistului: Orice salariat are...
→ citeste mai departe

Includeti urgent in regulamentul intern prevederi privind hartuirea psihologica. Amenzi de 10. 000 lei!

Atentie, manageri HR! Includeti in Regulamentul Intern prevederi privind hartuirea psihologica, sanctiuni disciplinare pentru angajatii care isi discrimineaza, hartuiesc, intimideaza, umilesc sau ofenseaza colegii! Evitati astfel amenzi de pana la...
→ citeste mai departe

Model act aditional pentru trecerea la telemunca in 2020

In cadrul unei firme, un salariat cu contract de munca cu norma intreaga urmeaza sa plece intr-un alt stat pentru o bursa timp de mai multe luni de zile. Nu se doreste incheierea CIM, ci modificarea contractului de la 8 ore la 4 ore pe zi, angajatul...
→ citeste mai departe

Pagini: 12345»


Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?

Atentie la Regulamentul Intern in 2020!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?".
© copyright 2012 - 2020 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?

Atentie la Regulamentul Intern in 2020!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Regulamentul Intern - Ce verifica inspectorii veniti in control?".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici