Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "telemunca"

Cautarea dupa "telemunca" a returnat 49 articole


Atentie la clauzele speciale de telemunca, obligatorii in contractul de munca!

Salariatii au posibilitatea de a munci de acasa sau din alt loc in afara sediului angajatorului, insa numai daca activitatea desfasurata este indeplinita cu ajutorul tehnologiei informatiei si comunicatiilor. Aceasta activitate este cunoscuta drept...
→ citeste mai departe

Ce sa faceti cand nu stiti sa rezolvati exact o sarcina cu privire la angajatii firmei

In calitate de manager de HR, aveti de rezolvat probleme diverse in fiecare zi. O indemnizatie pentru cresterea copilului, o delegare, un concediu de formare profesionala, o pensionare a unui salariat… Sau poate o chestiune mai speciala, cu care nu...
→ citeste mai departe

Ministerul muncii: contract de munca electronic, plata per ora, cim digital in caz de control

Pentru ca piata muncii este in continua schimbare, in contextul epidemiei cu noul coronavirus care impune, ca prima masura de limitare a pandemiei, distantarea fizica, Ministerul Muncii si Protectiei Sociale a organizat astazi, 7 septembrie, o...
→ citeste mai departe

Model act aditional pentru trecerea la telemunca in 2020

In cadrul unei firme, un salariat cu contract de munca cu norma intreaga urmeaza sa plece intr-un alt stat pentru o bursa timp de mai multe luni de zile. Nu se doreste incheierea CIM, ci modificarea contractului de la 8 ore la 4 ore pe zi, angajatul...
→ citeste mai departe

Locurile desfasurarii activitatii de telemunca inscris in cim. Ce reguli exista?

In ce masura un salariat poate sa presteze activitate in regim de telemunca de la sediul unei alte societati comerciale? Ce trebuie sa trecem in contractul de munca? Raspunsul salariatului: Conform art. 5 alin. (2) din Legea 81/2018 privind...
→ citeste mai departe

Modelul kurzarbeit. Efectele reducerii programului de munca asupra salariului unui angajat roman

Intr-o analiza recenta, mai multi consultanti subliniaza efectele concrete ale masurile aduse de OUG 132/2020 si aplicarea modelului Kurzarbeit care ar trebui sa aduca beneficii atat angajatorului, cat si angajatului. Exista insa si cealalta fata a...
→ citeste mai departe

Modificare contract pentru munca la domiciliu sau telemunca. Care e procedura?

Ce acte se intocmesc pentru a trece de la un contract normal de 8 ore/zi la un contract cu munca la domiciliu? Se inregistreaza in Revisal modificarea? Raspunsul specialistului: Munca la domiciliu poate fi desfasurata atat in temeiul unui contract...
→ citeste mai departe

Evidentiere telemunca in fisele de post si precizari covid-19. Cum procedam?

Cum se poate evidentia telemunca in fisele de post? Se includ si activitatile care fac parte din telemunca? Exista modificari concrete in contextul COVID-19? Raspunsul specialistului: Potrivit art. 39 alin. (2) din Codul muncii, republicat, cu...
→ citeste mai departe

Oug 132/2020: timpul de munca redus, indemnizatii zilieri si 2. 500 lei sprijin telemunca

Ordonanta de urgenta nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii ocuparii fortei de...
→ citeste mai departe

Aveti actele pregatite in caz de control pe linie ssm?

Trebuie sa va protejati in orice moment impotriva amenzilor si sa fiti la curent cu aspectele pe care le vizeaza in mod deosebit inspectorii ITM in perioada actuala creata de pandemie. Parcurgeti chiar acum lucrarea online: Totul despre masurile SSM...
→ citeste mai departe

Telemunca in pandemie: obligatii angajator, studii de caz explicate, sfaturi pentru firme

Prelungirea pandemiei face ca din ce in ce mai multe companii sa apeleze la munca de acasa sau la telemunca. Aceasta procedura implica mai multe prevederi pe care trebuie sa le aplicati in mod corect pentru a evita amenzile in cazul unui control ITM!...
→ citeste mai departe

Caietul practic de completare in revisal, actualizat cu noutatile versiunii revisal 6. 0. 7

Scapati de stresul inregistrarilor gresite in ReviSal! De acum inainte, aveti siguranta ca procedati corect in absolut orice situatie si gestionati fara erori inregistrarile sensibile. Uitati de amenzi! Caietul practic de completare in ReviSal va...
→ citeste mai departe

Proiect oug: indemnizatie de 75% pentru salariatii cu program redus si 2. 500 lei pentru fiecare telesalariat

Noi propuneri pentru stimularea angajatorilor si cresterea gradului de ocupare a fortei de munca vin in cadrul unui nou proiect de ordonanta de urgenta. Proiectul propune o indemnizatie de 75% pentru fiecare angajat caruia i se va reduce programul de...
→ citeste mai departe

Munca de acasa: productivitate mai mare si beneficii diverse

Pentru multe companii, munca de acasa a venit cu lectii importante. Unii angajatori spun ca au identificat beneficii financiare, dar si nenumarate alte beneficii pentru salariati. Potrivit datelor Eurostat citate in comunicat, in 2019, un procent...
→ citeste mai departe

Proiecte de oug pentru programul flexibil de munca si bonusuri pentru zilieri, sezonieri si telesalariati

In aceasta perioada se pregatesc noi masuri privind programul flexibil de munca si de sprijin pentru muncitorii zilieri si sezonieri, prin doua proiecte noi de ordonanta de urgenta. "In mod evident, avand in vedere pulsul pietei, piata muncii,...
→ citeste mai departe

Raport tendinte in piata muncii. Cum sta romania la flexibilitate si munca de acasa?

Adecco Group a lansat recent raportul bianual Inovantage prin care prezinta domeniile care necesita investitii pentru imbunatatirea aspectelor privind forta de munca. Punctul de interes revine asupra regiunii MENA (inclusiv Polonia, Cehia, Slovacia,...
→ citeste mai departe

Instruirea periodica la distanta. Completarea fiselor individuale de instruire ssm

Un sef-serviciu intern prevenire si protectie la o companie cu 1.400 angajati doreste sa stie daca pe perioada lucrului la domiciliu care s-a extins de catre angajator, in conditiile prevenirii raspandirii SARS-Cov-2, chiar daca instruirea periodica...
→ citeste mai departe

Ghidul companiilor de succes: la adapost de criza prin instrumentele online de comunicare si colaborare

    Regimul de telemunca a luat multe companii pe nepregatite. Problemele de organizare si management au fost majore. Necunoasterea unor instrumente online de comunicare precum ZOOM, GSuite, LinkedIn sau Google Hangouts a blocat...
→ citeste mai departe

In 2021 cei mai cautati angajati vor fi it-istii, specialistii in e-commerce si digital, retail, automatizari si medicina

Un sondaj recent arata ca unii dintre cei mai cautati potentiali angajati in perioada urmatoare si, mai ales, anul viitor, vor fi specialistii in IT, e-commerce, digital, retail, automatizari si medicina. Dificultati la angajare sau in ce priveste...
→ citeste mai departe

Pagini: 123»


Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa evaluati angajatii in 2020?

Totul despre Evaluarea Angajatilor

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice".
© copyright 2012 - 2020 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa evaluati angajatii in 2020?

Totul despre Evaluarea Angajatilor

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici