Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "interviu"

Cautarea dupa "interviu" a returnat 128 articole


Cum sa recrutezi cei mai buni angajati: trebuie sa urmezi aceste reguli

Orice companie doreste sa recruteze angajati competenti, care sa dea dovada de profesionalism la locul de munca, insa aceasta misiune nu este deloc una simpla.   Inainte de a angaja pe cineva, managerul de recrutare ar trebui sa aiba in...
→ citeste mai departe

Cine vrea sa se angajeze in it trebuie sa se pregateasca pentru probe practice

In ultima vreme, tot mai multi tineri doresc sa se angajeze in IT, dat fiind faptul ca este un domeniu in plina ascensiune, iar salariile sunt generoase, pentru Romania.   Daca pana nu demult angajatorii se bazau mai mult pe informatiile din...
→ citeste mai departe

Formarea profesionala in sectorulul bugetar

In ceea ce priveste salariatii bugetari, formarea profesionala se desfasoara in principal in conditiile consacrate prin Codul muncii. Totusi, in plus fata de salariatii din sectorul privat, salariatii bugetari beneficiaza de concedii fara plata...
→ citeste mai departe

Evaluarea angajatilor

In mediul concurential in care diferenta dintre triumf si faliment o fac tehnicile de management si marketing, organizatiile se confrunta cu necesitatea cresterii productivitatii si pentru aceasta ele dispun de posibilitati limitate. Cresterea...
→ citeste mai departe

Verificarea aptitudinilor profesionale ale candidatului

Odata indeplinita obligatia de informare a persoanelor care solicita angajarea cu privire la conditiile viitorului contract, urmeaza etapa de selectie a candidatilor. Modalitatile in care urmeaza sa se realizeze verificarea aptitudinilor...
→ citeste mai departe

Viitorul recrutarii apartine social media!

Argumente serioase care pledeaza pentru utilizarea in forta a retelelor sociale in domeniul HR Stiai ca pe iPhone exista multe aplicatii pentru managementul procesului de recrutare? De fapt, cand vrei sa demarezi un asfel de proces ce urmaresti?...
→ citeste mai departe

Recrutarea si selectia personalului

Raspundeti intrebarilor de mai jos pentru a putea caracteriza corect practicile actuale de recrutare a personalului din organizatia dvs. 1.Ce fel de persoane angajati? Exista o tendinta a managerilor de a angaja doar acele persoane care nu pun in...
→ citeste mai departe

7 erori de evaluare cauzate de cei evaluati

Cum sa preveniti "pacatele" angajatilor Erori generate de angajati In general, erorile din procesul de evaluare a performantelor sunt cauzate in foarte mica masura de catre angajati. Totusi, daca evaluarea este perceputa in sens negativ,...
→ citeste mai departe

Aplici frecvent la joburi, dar nu te cheama nimeni la interviuri. Ce se petrece

Atunci cand iti cauti un loc de munca de ceva timp si observi ca lucrurile stagneaza, iti poti pierde increderea de sine. Dar mai presus de toate, trebuie sa intelegi ce se petrece.   Daca aplici constant la joburile potrivite pregatirii...
→ citeste mai departe

Seful dificil: cum gestionezi relatia cu acesta si in ce context poti schimba lucrurile

Atunci cand ai de-a face cu un sef dificil, viata ta poate deveni un adevarat iad, de fiecare data cand te afli la locul de munca. Desigur ca nu este ceva iesit din comun sa dai peste astfel de oameni, in special in ziua de astazi, cand managerii...
→ citeste mai departe

De ce nu este bine sa accepti orice job ti se ofera. La ce ar trebui sa fii atent

Atunci cand te afli in situatia de a fi somer, poti fi uneori dispus sa faci anumite compromisuri pentru a reusi sa te angajezi, chiar daca nu ai gasit ceva corespunzator pregatirii tale.   Desigur ca tentatia este mare atunci cand un...
→ citeste mai departe

Interviul de angajare: intrebari esentiale pe care ar trebui sa le adreseze candidatii angajatorilor

Odata chemat la interviu, orice candidat considera ca deja primul pas a fost facut in procesul de angajare si spera sa obtina jobul respectiv.   Insa, majoritatea tinerilor nu se gandeste nicio clipa la ce ar trebui sa ii intrebe ei pe...
→ citeste mai departe

Interviul prin sms, o noua metoda de recrutare a candidatilor

Se pare ca vremea interviurilor clasice a apus, in contextul in care apar noi tehnici de recrutare a candidatilor, cum ar fi interviul prin SMS.   Oricat de ciudat ti s-ar parea, acest tip de interviu este din ce in ce mai folosit, dat fiind...
→ citeste mai departe

Cat de mult conteaza tinuta la interviul de angajare

Interviul de angajare este intotdeauna o sursa inepuizabila de stres. Indiferent daca te esti in fata acestei provocari profesionale pentru prima sau pentru a zecea oara, iti garantez, emotiile sunt aceleasi. Si chiar daca esti angajatul super-bine...
→ citeste mai departe

Cum sa ceri un salariu mai mare fara sa pari deplasat

Discutiile referitoare la salariu sunt intotdeauna dificile si reprezinta un subiect sensibil, indiferent daca vorbim despre un angajat cu experienta de cativa ani intr-o companie, care vrea sa ceara o majorare salariala, sau de un candidat la...
→ citeste mai departe

57 de tehnici pentru o recrutare de succes

Ca reprezentant al angajatorului sunteti constient ca o mare parte a succesului afacerii firmei se bazeaza pe profesionalismul, implicarea, creativitatea si fidelitatea angajatilor sai. De aceea, la alegerea candidatului perfect pentru postul...
→ citeste mai departe

Anunturile de angajare: de ce sunt candidatii vesnic nemultumiti?

Traim intr-o lume in care ne hranim cu rautate, invidie, in care atunci cand aruncam paiul in curtea vecinului suntem mai impliniti decat atunci cand avem parte de o mare realizare. La ce bun toate astea? Angajatii departamentului de HR sunt cei mai...
→ citeste mai departe

Interviul de angajare, sursa de stresa? 5 trucuri sa treci de el mai usor

Sa recunoastem! Traim vremuri mult mai relaxante fata de parintii si bunicii nostri, atat din punct de vedere al vietii personale, cat si din perspectiva vietii profesionale, iar acum e mai simplu ca oricand sa obtinem un loc de munca daca suntem...
→ citeste mai departe

Lipsa de experienta, principala piedica in calea angajarii tinerilor

Primul loc de munca pare sa fie cel mai greu de obtinut, conform reprezentantilor agentiilor de recrutare online, care subliniaza ca lipsa de experienta este cel mai mare impediment. Fie ca se afla in ultimii ani de studiu, fie ca tocmai ce au...
→ citeste mai departe

Pagini: «1234567»


Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".