Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "obiective"

Cautarea dupa "obiective" a returnat 269 articole


Fisa de post pentru analist de informatii (business analyst)

Va precizam ca ocupatia de analist presupune investigarea, evaluarea si compilarea informatiilor de afaceri despre subiecti in scopul asistarii clientilor in managementul riscului in afaceri. Analistul aplica cele mai eficiente practici de lucru in...
→ citeste mai departe

Directiva ue 1158/2019: romania nu a notificat masurile nationale privind echilibrul dintre viata profesionala si cea privata

Comisia Europeana a anuntat miercuri (n.n. 21.09.2022) ca a declansat o procedura de infringement impotriva Romaniei si a altor 18 state membre pentru ca nu au notificat masurile nationale pentru transpunerea completa a Directivei (UE) 2019/1158...
→ citeste mai departe

Prelungirea detasarii. Cum se va inregistra in revisal?

"Avem un salariat detasat pentru care am avut prelungire pentru mai multe perioade: 127 zile-16.04.21-15.10.21 68 zile- 16.10.21-15.01.22 82 zile-16.01.22-14.05.22 43 zile-15.05-15.07.22 64zile-16.07-15.10.22 Am suspendat contractul si am inregistrat...
→ citeste mai departe

Motivarea angajatilor: beneficiati acum de 85 modele, formulare, teste si chestionare!

In sprijinul profesionistilor din departamentele de HR si recrutare, a aparut pe piata un instrument de lucru exceptional care include ponturi, trucuri si tehnici de motivare de ultima ora, aplicate cu succes de marile companii internationale!...
→ citeste mai departe

Mindit consulting – schimbari in board-ul companiei

Mindit Consulting, prima companie romaneasca ce ofera servicii de background screening atat pe piata locala cat si pe piata internationala, anunta ca Rodica Veliche preia functia de General Manager. Obiectivul echipei Mindit Consulting este sa aduca...
→ citeste mai departe

Formarea profesionala a angajatilor poate fi un succes. De ce sa le oferim cursuri online?

Asa dupa cum bine stiti deja, cursurile de formare profesionala a salariatilor sunt o necesitate, dar si o obligatie impusa de Codul Muncii 2022. Asa ca este imperios necesar sa nu neglijati astfel de aspecte pentru ca puteti fi amendati de...
→ citeste mai departe

Numar specialistilor romani in tehnologia cloud trebuie sa creasca cu 600. 000, pentru atingerea tintelor propuse de ue

Avand in vedere tintele propuse de "Deceniul Digital", stabilit de Comisia Europeana, in Romania exista mult prea putini specialisti in ITC, adica in tehnologia cloud. In acest context, un raport realizat de Deloitte si citat de Agerpres, ne arata ca...
→ citeste mai departe

Procedura completa de evaluare a angajatilor in 2022 - o activitate obligatorie pentru managerii hr!

De ce trebuie sa acordati atentie maxima evaluarii periodice a angajatilor dvs.? Raspunsul cel mai clar este: pentru ca sunteti obligat sa faceti acest lucru, conform prevederilor Codului muncii care contine referiri la evaluare in cadrul mai multor...
→ citeste mai departe

Modele de fise de evaluare ale angajatilor, in 2022

Fisa de evaluare necesara evaluarii profesionale a personalului este esentiala, asa cum bine stiti. De ce va este indispensabila? Fisa de evaluare, intocmita in conformitate cu cerintele activitatilor desfasurate in cadrul firmei dvs., alaturi de...
→ citeste mai departe

Acordarea lunara a unui bonus salarial. Se inregistreaza in revisal?

Va reamintim ca, potrivit art. 160 din Codul muncii, salariul reprezinta contraprestatia muncii depuse de salariat in baza contractului individual de munca, iar acesta cuprinde salariul de baza, indemnizatiile, sporurile, precum si alte...
→ citeste mai departe

Instrumente vitale pentru un manager hr de succes! Ce este important in 2022

Pentru a fi un manager HR de succes in 2022, este imperios necesar sa intelegeti cateva idei de baza, care se aplica in orice domeniu. In special ca traim o perioada solicitanta din toate punctele de vedere, este important sa intelegem ca...Vremurile...
→ citeste mai departe

Fisa de post consultant fiscal 2022. Care vor fi principalele atributii?

Un consultant fiscal va avea ca principala activitate verificarea respectarii reglementarilor financiare si contabile cu privire la evidentierea corecta a situatiilor lunare si la obligatiile fiscale de catre agentii economici. Fisa postului...
→ citeste mai departe

In fisa postului se scrie numele titularului? Ce prevede legislatia in 2022

"Va rog sa ne comunicati daca pe fisa de post trebuie specificat numele si prenumele sefului direct sau este de ajuns functia acestuia." Raspunsul specialistilor:  Raspunsul este NU. Va informam ca fisa postului este un document in care este...
→ citeste mai departe

Deducerea personala si limita de 510 lei. Ce se intampla cand veniturile depasesc aceasta suma?

"Angajatul poate beneficia de deducerea suplimentara pentru copilul care este intr-o unitate de invatamant, are pana in 26 ani, este persoana cu handicap si beneficiaza de un venit de peste 510 lei?" Raspunsul specialistilor:  Conform art. 77...
→ citeste mai departe

Anuntul de recrutare - ce trebuie sa contina si cum se realizeaza?

Dupa ce ati stabilit caracteristicile postului si profilul angajatului dorit, trebuie sa aveti in vedere modul in care puteti sa va faceti cunoscuti persoanelor potrivite. Scopul unui anunt de recrutare este de a produce un numar cat mai mare de...
→ citeste mai departe

Model de fisa de post pentru manager resurse umane

Managerul de resurse umane are o mare responsabilitate, deoarece el are grija de cea mai importanta resursa a companiei - angajatii. Model de fisa postului pentru Manager Resurse Umane Identificarea postului Numele si prenumele titularului:...
→ citeste mai departe

Angajatorul are 9 obligatii fata de salariati. Care sunt acestea?

In primul rand, angajatorul are, in principal, urmatoarele drepturi: sa stabileasca organizarea si functionarea unitatii; sa stabileasca atributiile corespunzatoare pentru fiecare salariat, in conditiile legii; sa dea dispozitii cu caracter...
→ citeste mai departe

Tehnologiile sustenabile cruciale pentru viitorul romaniei, depasirea crizei si atragerea investitiilor straine

Indiferent daca vorbim despre industrie, agricultura, administratie sau invatamant, companiile si institutiile romanesti sunt "condamnate" sa mizeze pe tehnologiile sustenabile, de viitor, daca vor sa atraga capital si sa se dezvolte in orizontul...
→ citeste mai departe

Femeile din agricultura si sustinerea joburilor din mediul rural

Femeile din agricultura orientate catre inovatie au oportunitatea de a fi in prim-plan catre tranzitia practicilor mai sustenabile, care sa asigure securitatea alimentara la nivel global – a declarat Monica Sorribas, VP Europe Marketing Corteva...
→ citeste mai departe



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".