Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "resurse umane"

Cautarea dupa "resurse umane" a returnat 476 articole


Testati gratuit 30 zile softul online de evaluare a angajatilor

Evaluarea angajatilor e obligatorie prin lege si se realizeaza o data la 6 luni. Intreaga procedura e consumatoare de timp si resurse. Compararea rezultatelor si analiza finala sunt, din nou, proceduri greoaie si nu intotdeauna corecte daca nu sunt...
→ citeste mai departe

Comunicare sanctiune disciplinara cu avertisment scris. Cand angajatul refuza decizia de sanctionare

O agresiune minora a avut loc intre doi angajati. Cel care l-a impins si agresat verbal pe celalalt angajat a fost chemat pentru a i se da avertisment scris, dar acesta a refuzat sa il semneze deoarece considera ca a fost provocat de catre celelalt...
→ citeste mai departe

5 specialisti de top va vor dezvalui tendintele de ultima ora pentru 2021! 50% reducere

5 specialisti de top va invita sa va instalati comod in fata calculatorului/laptop-ului dvs. si sa participati online la webinarul Cariera ta in HR – un eveniment de elita, asteptat cu un interes deosebit de profesionistii domeniului. PROFITATI...
→ citeste mai departe

Obtineti acum un loc la seminarul national de ssm

Responsabilitatea pentru eventualele accidente va revine dvs., in calitate de angajator. Conform Legii nr. 286/2009 privind Codul penal, riscati pana la 3 ani de inchisoare daca nu luati masurile prevazute de lege pe linie de SSM. Si chiar si in...
→ citeste mai departe

Consumul de alcool la locul de munca. Este necesara o instructiune proprie?

Este obligatorie o instructiune proprie pentru consumul de alcool la locul de munca?     Raspunsul specialistului: Nu este necesara o instructiune specifica pentru consumul de alcool, intrucat in toate instructiunile este prezentat...
→ citeste mai departe

Oug adoptat! Ce angajati nu vor mai fi obligati sa completeze sau sa semneze fisa de post, pontajul si regulamentul intern

Ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Raluca Turcan, a anuntat ca una dintre ordonantele de urgenta adoptate miercuri stabileste ca angajatii microintreprinderilor cu cel mult 9 salariati nu vor mai fi obligati sa completeze sau sa semneze fisa...
→ citeste mai departe

Model de numire responsabil ssm si psi pentru punct de lucru

Regaisti mai jos un model de numire de responsabil SSM si PSI pentru un punct de lucru. De asemenea, puteti descarca acest model si in format de document Word si in varianta editabila, la finalul articolului de mai jos.   DECIZIA nr....
→ citeste mai departe

Interviu adriana radu, career strategist, career & personal coach: managementul trebuie sa devina constient de coordonatele care s-au modificat

Reconversia profesionala, un management eficace in relatia cu angajatii si departamentul de resurse umane, instrumentul de coaching si rolul sau in organizatii si indrumarea angajatilor sunt subiecte esentiale pe care le veti regasi in cadrul unui...
→ citeste mai departe

Organigrama, un instrument util organizatiei de astazi

Un instrument util de organizare si comunicare, organigramele sunt folosite de catre companiile din intreaga lume. Fiind insa un instrument dinamic si care ar trebui sa reflecte cat mai bine complexitatea si modul de operare a fiecarui business, s-a...
→ citeste mai departe

Important pentru domeniul hr: webinarul cariera ta in hr

Specialistii in HR au oportunitatea de a participa la un eveniment de top in domeniul Resurselor Umane in luna aprilie. Tematica evenimentului acopera motivarea angajatilor prni solutii non-financiare, solutii inovatoare de management HR , HR-ul in...
→ citeste mai departe

Arhivarea documentelor de hr. Dupa arhiva electronica, angajatorul e obligat sa pastreze si fisierele fizice?

“In cazul constituirii arhivei electronice, angajatorul este obligat sa mai pastreze dosarele de personal fizic, in format pe hartie?” Raspunsul specialistului:  Reglementari privind arhivarea documentelor se regasesc in Legea nr. 16/1996...
→ citeste mai departe

Director economic - fisa de evaluare a performantelor actualizata 2021

Regasiti mai jos fisa de evaluare a performantelor Director economic, cod COR 112020, cu precizarea ca la finalul articolului puteti descarca si un model editabil pentru fisa de evaluare a performantelor. Unitatea:...
→ citeste mai departe

Descoperiti 250 modele de fise de post, editabile si actualizate 2021 conform gdpr

Obligatiile privind fisele de post sunt multiple, iar o buna organizare in aceasta privinta va ajuta sa economisiti timp si sa va asigurati ca procedurile de lucru din aceasta arie sunt intotdeauna corecte. Fisele de post trebuie sa respecte mai...
→ citeste mai departe

Conferinta anpc privind gdpr: prelucrarea datelor cu caracter personal

Autoritatea Nationala de Supraveghere a Prelucrarii Datelor cu Caracter Personal (ANSPDCP) organizeaza, joi, conferinta online intitulata "Constatari si recomandari pentru operatorii din sectorul privat". Evenimentul derulat cu ocazia sarbatoririi...
→ citeste mai departe

Agenda managerului hr 2021: informatii de care orice manager hr are nevoie

Informatii utile si divertisment, aceasta este combinatia pe care v-o propune Agenda Managerului HR 2021, un produs atipic, unic, de care nu va veti dezlipi pe tot parcursul anului 2021 – va garantam! – si pe care chiar il veti arata cu incantare...
→ citeste mai departe

Cod cor leader echipa de recrutare. Procedura 2021

Se poate folosi codul COR 121919 sef compartiment (studii superioare) pentru un team leader al echipei de recrutare? Daca nu, ce cod COR ne recomandati pentru TL-ul echipei de recrutare? Raspunsul specialistului: Dupa cum cunoasteti, Codul...
→ citeste mai departe

Fisa postului pentru director adjunct societate comerciala. Model 2021

Regasiti mai jos un model de fisa de post actualizata 2021 pentru functia de director adjunct societate comerciala - cod COR 112005.   La finalul articolului se afla si un model fisa post varianta editabila (format word) pentru a o...
→ citeste mai departe

Ajutati compania sa-si atinga obiectivele in 2021. Sfaturi esentiale pentru managerii de resurse umane

Ce strategii puteti aplica in 2021 pentru a ajuta firma sa isi implineasca obiectivele in noul an? Care sunt acele parghii de care va puteti folosi in calitate de manager de resurse umane? Iata doar cateva puncte majore care s-au dovedit eficiente si...
→ citeste mai departe

Ce sa faceti cand nu stiti sa rezolvati exact o sarcina cu privire la angajatii firmei

In calitate de manager de HR, aveti de rezolvat probleme diverse in fiecare zi. O indemnizatie pentru cresterea copilului, o delegare, un concediu de formare profesionala, o pensionare a unui salariat… Sau poate o chestiune mai speciala, cu care nu...
→ citeste mai departe



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".