Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Totul despre angajare, drepturile angajatilor, dezvoltarea carierei si dezvoltare personala

De ce un roman din cinci accepta un job mai prost platit decat anteriorul

Ca romanii au de unde alege atunci cand vine vorba despre locuri de munca, in special cei din marile orase, nu mai este o surpriza pentru nimeni. Avand in vedere ca in 2019 criza s-a accentuat, este intelept sa presupunem ca tot mai multi au...
→ citeste mai departe

Muncitorii cu varste cuprinse intre 50 si 64 de ani. De ce ar trebui sa-i angajam?

Ca in Romania varsta de pensionare se atinge de abia la implinirea varstei de 63, respectiv 65 de ani este deja un fapt binecunoscut. Asa ca persoanele aflate la varstele mentionate mai sus ar trebui sa lucreze, in mod evident, pentru a se putea...
→ citeste mai departe

Romanii nu muncesc! Aproape 1,7 milioane nu au lucrat niciodata

Ca unii romani nu doresc sa munceasca nu este un secret pentru nimeni, iar statisticile europene stau ca marturie in acest sens. O noua analiza Eurostat arata ca nu mai putin de 1,7 milioane de romani nu au muncit niciodata, desi nu prezinta probleme...
→ citeste mai departe

Sute de locuri de munca in europa! Despre ce joburi este vorba?

Angajatorii din Spatiul Economic European ofera, prin intermediul retelei EURES Romania, 345 locuri de munca vacante, dupa cum urmeaza: Germania – 148 locuri de munca pentru: ajutor electrician, ajutor la curatenie, bucatar, bufetier,...
→ citeste mai departe

Stresul la locul de munca: evita acesti colegi care iti pot face viata amara

In orice companie se pot isca discutii si conflicte intre colegi, mai ales cand unii dintre acestia nu fac altceva decat sa le pun bete in roate tuturor.   Desigur ca nu trebuie sa te lasi intimidat de acest tip de persoane, mai ales ca atat...
→ citeste mai departe

Ce asteapta tinerii de la primul loc de munca?

In ziua de astazi, tinerii au tendinta de a-si supraevalua pregatirea profesionala, iar majoritatea considera ca merita mai multi bani decat primesc. Acestea sunt concluziile unui studiu realizat de Deloitte, la care au participat 4.000 de tineri...
→ citeste mai departe

In atentia angajatilor: ce sa nu spui niciodata la locul de munca

Indiferent de cat de amicale sunt relatiile pe care le avem cu colegii de serviciu, este bine de retinut ca nu este indicat sa spui mereu ceea ce gandesti.   Atunci cand te afli la locul de munca este cu totul altceva, este total diferit de...
→ citeste mai departe

Este indicat sa iti faci prieteni la locul de munca? Ce spun specialistii

O intrebare care rasuna in mintea multora este urmatoarea: este bine sa imi fac prieteni la locul de munca? Sau ar fi mai indicat sa stau deoparte?   Ei bine, desigur ca de cele mai multe ori ni se spune sa fim rezervati la serviciu, dar...
→ citeste mai departe

Un sef dur este, automat, un sef eficient?

Cand discutam despre eficienta si duritate, Steve Jobs este exemplul perfect. Si asta deoarece, pe de o parte, acest om a fost un vizionar si un inovator stralucit care a remodelat o intreaga industrie si, pe de alta parte, dupa cum spun cei care au...
→ citeste mai departe

Orice angajator trebuie sa stie: ce calitati are angajatul ideal

Orice manager de recrutare sau angajator trebuie sa aiba in vedere anumite aspecte, atunci cand doreste sa gaseasca un angajat competent, care sa se ridice la inaltimea asteptarilor.   Sa gasesti o persoana responsabila poate fi un lucru...
→ citeste mai departe

Ce sa faci pentru a avea o reputatie mai buna la locul de munca

Indiferent de profilul muncii pe care o prestezi, cu siguranta iti doresti sa fii mai bun in domeniul tau, iar aprecierea colegilor si a sefilor este foarte importanta, pentru orice angajat. Reputatia joaca de asemenea un rol important, dat fiind...
→ citeste mai departe

Cum sa recrutezi cei mai buni angajati: trebuie sa urmezi aceste reguli

Orice companie doreste sa recruteze angajati competenti, care sa dea dovada de profesionalism la locul de munca, insa aceasta misiune nu este deloc una simpla.   Inainte de a angaja pe cineva, managerul de recrutare ar trebui sa aiba in...
→ citeste mai departe

De ce nu este bine sa accepti orice job ti se ofera. La ce ar trebui sa fii atent

Atunci cand te afli in situatia de a fi somer, poti fi uneori dispus sa faci anumite compromisuri pentru a reusi sa te angajezi, chiar daca nu ai gasit ceva corespunzator pregatirii tale.   Desigur ca tentatia este mare atunci cand un...
→ citeste mai departe

Interviul de angajare: intrebari esentiale pe care ar trebui sa le adreseze candidatii angajatorilor

Odata chemat la interviu, orice candidat considera ca deja primul pas a fost facut in procesul de angajare si spera sa obtina jobul respectiv.   Insa, majoritatea tinerilor nu se gandeste nicio clipa la ce ar trebui sa ii intrebe ei pe...
→ citeste mai departe

Cat de mult conteaza tinuta la interviul de angajare

Interviul de angajare este intotdeauna o sursa inepuizabila de stres. Indiferent daca te esti in fata acestei provocari profesionale pentru prima sau pentru a zecea oara, iti garantez, emotiile sunt aceleasi. Si chiar daca esti angajatul super-bine...
→ citeste mai departe

Sectorul it-telecom, preferatul candidatilor in cautarea unui loc de munca

Sectorul de IT-Telecom a ramas cel mai cautat de catre persoanele aflate in cautarea unui loc de munca, dar si de cei care pur si simplu doresc sa isi schimbe job-ul. In afara de faptul ca un loc de munca intr-un astfel de domeniu vine la pachet cu...
→ citeste mai departe

Cum sa ceri un salariu mai mare fara sa pari deplasat

Discutiile referitoare la salariu sunt intotdeauna dificile si reprezinta un subiect sensibil, indiferent daca vorbim despre un angajat cu experienta de cativa ani intr-o companie, care vrea sa ceara o majorare salariala, sau de un candidat la...
→ citeste mai departe

3 motive pentru care angajatii nu mai sunt motivati la locul de munca

Plictiseala profesionala, lipsa interesului pentru sarcinile zilnice si imposibilitatea avansarii sunt principalele trei elemente pentru care salariatii romani nu mai sunt implicati la locul de munca si sunt pregatiti sa renunte la el imediat ce...
→ citeste mai departe

1 din 4 tineri romani nu lucreaza si nici nu isi continua studiile

Statistica ingrijoratoare subliniata de Eurostat: Cea mai mare cifra a somajului din ultimii ani. In prezent, avem aproximativ 270.000 de tineri cu varsta cuprinsa intre 20-24 de ani care nici nu lucreaza si nici nu isi continua studiile, alegand sa...
→ citeste mai departe

Interviul de angajare, sursa de stresa? 5 trucuri sa treci de el mai usor

Sa recunoastem! Traim vremuri mult mai relaxante fata de parintii si bunicii nostri, atat din punct de vedere al vietii personale, cat si din perspectiva vietii profesionale, iar acum e mai simplu ca oricand sa obtinem un loc de munca daca suntem...
→ citeste mai departe

De ce nu as putea niciodata sa lucrez de acasa

Stiu sigur ca sunt oameni care ar da orice pentru beneficiul de a lucra de acasa. Ar fi mai simplu, mai comod si poate mai ieftin - nu ar mai cheltui bani pe transport sau pentru masa de pranz. Si nici pe iesirile la bere de vinerea dupa serviciu. Nu...
→ citeste mai departe

Lipsa de experienta, principala piedica in calea angajarii tinerilor

Primul loc de munca pare sa fie cel mai greu de obtinut, conform reprezentantilor agentiilor de recrutare online, care subliniaza ca lipsa de experienta este cel mai mare impediment. Fie ca se afla in ultimii ani de studiu, fie ca tocmai ce au...
→ citeste mai departe

Efectele puterii. Putere vs. Stres cronic

Confucius a spus: "vorbeste-mi si voi uita. Arata-mi si-mi voi aminti. Lasa-ma sa fac si voi intelege". Din acest punct de vedere, procesul de invatare este asemanator la adulti, ca si la copii. Nicaieri nu vom simti energia oferita de cele invatate...
→ citeste mai departe
Pagini: «123456789»
Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa recrutati cei mai buni angajati in 2019?

Totul despre recrutarea si selectia personalului

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice".
© copyright 2012 - 2019 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa recrutati cei mai buni angajati in 2019?

Totul despre recrutarea si selectia personalului

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici