Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cautare "angajati"

Cautarea dupa "angajati" a returnat 1266 articole


Norme ssm: fisele de aptitudine medicala expirate ale angajatilor se pastreaza?

Va reamintim ca acele controale medicale de medicina muncii se efectueaza, respectandu-se periodicitatile stabilite prin HG nr. 355/2007 privind supravegherea sanatatii lucratorilor. In mod evident, supravegherea sanatatii lucratorilor este asigurata...
→ citeste mai departe

Se pot acorda prime de 1 iunie in perioada de aplicare kurzarbeit?

Va reamintim ca salariatii beneficiaza pe perioada de aplicabilitate a masurii reducerii timpului de lucru reglementata de OUG 132/2020 de toate celelalte drepturi prevazute in contractul individual de munca sau in contractul colectiv de munca asa...
→ citeste mai departe

Generatia z – strategii de recrutare si promovare in 2022

Generatia Z sau generatia Facebook (nascuta intre 1990-2012) este recunoscuta ca fiind una cu spirit antreprenorial, independenta si inovatoare si aduce candidatii perfecti pentru cele mai multe companii. Ei au o perspectiva unica asupra carierei si...
→ citeste mai departe

Aproape jumatate dintre angajati vor sa demisioneze in 2022

Vesti mai putin bune pentru angajatori, in contextul in care studiile arata ca tot mai multi angajati vor sa demisioneze in 2022. Practic, nu mai putin de 43% dintre salariati declara ca sunt dispusi sa renunte in urmatoarele 12 luni la locul de...
→ citeste mai departe

Pandemia covid-19: un sistem de sanatate puternic, crucial in protejarea mediului de lucru

Despre pandemia COVID-19 s-au spus multe, dar un lucru este cert: a schimbat piata muncii intr-un mod neasteptat. Cu alte cuvinte, s-a observat importanta colosala a unui sistem de sanatate bine pus la punct, acesta avand un rol crucial in protejarea...
→ citeste mai departe

Procesul de pre-onboarding si importanta sa pentru integrarea cu succes a noilor angajati

Din ce in ce mai multi angajatori sunt preocupati de procesul de onboarding si de automatizarea acestuia, alegand un soft de resurse umane ce contine functionalitati specifice automatizarii procesului de onboarding. Da, un soft HR poate juca un rol...
→ citeste mai departe

Evidenta orelor de munca prestate zilnic de salariati. Este suficient pontajul electronic?

Conform art. 119 alin. (1) din Codul muncii, angajatorul are obligatia de a tine la locul de munca definit potrivit art. 16 indice 1 evidenta orelor de munca prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidentierea orelor de incepere si de sfarsit ale...
→ citeste mai departe

Motivul pentru care studiile absolvite de salariat vor fi publicate in revisal

Va reamintim ca in cursul zilei de 20 aprilie a fost votata favorabil propunerea de lege potrivit careia salariatii vor putea avea acces, in curand, la datele proprii prevazute in registrul de evidenta a salariatilor (REVISAL) si la dovada vechimii...
→ citeste mai departe

Peste 86% dintre companii continua sa lucreze in sistem hibrid, chiar si post-pandemie

Ca munca de acasa sau cea in sistem hibrid sunt printre preferatele salariatilor romani, nu mai este de mult timp un secret. Asa ca, in perioada post-pandemica in care ne aflam, munca in sistem hibrid, adica cea care presupune a munci si de la birou,...
→ citeste mai departe

Angajatorii ofera beneficii salariatilor, cu ocazia sarbatorilor

Angajatorii romani au ales si in 2022 sa ofere beneficii angajatilor, cu ocazia Pastelui. Desigur ca nu toti salariatii au parte de aceleasi cadouri, dar va reamintim cateva dintre cele mai populare beneficii de care se bucura romanii, in preajma...
→ citeste mai departe

Model decizii pentru companiile care depasesc numarul de 50 de salariati

"Societatea va depasi curand numarul mediu de 50 de salariati. Va rog sa ma ajutati cu un model de decizie in care sa mentioneze acest lucru si ca trebuie sa isi formeze noi oameni cu cunostinte de egalitatea de sanse, inspector SSM si faptul ca...
→ citeste mai departe

Reduceri de pana la 70% si transport gratuit pentru lucrari de specialitate din hr, ssm si gdpr! Specialistii rentrop & straton te surprind

Pentru ca ne dorim ca specialistii din domeniul resurselor umane sa fie la curent cu toate noutatile din HR, SSM, GDPR sau Codul Muncii, echipa Rentrop & Straton si-a propus sa va uimeasca cu OFERTE greu de egalat. Vorbim despre lucrari specializate,...
→ citeste mai departe

Premeriul romaniei a anuntat ca se majoreaza valoarea tichetelor de masa cu 50%, va aparea un nou salariu minim diferentiat

Avand in vedere situatia economica dificila cu care s-ar putea confrunta Romania in curand, premierul Nicolae Ciuca a sustinut o conferinta de presa, in cursul zilei de 12 aprilie. In acest interval, domnia sa, alaturi de coalitie, a prezentat...
→ citeste mai departe

Numar record de joburi in 2022! Angajatorii au nevoie de personal in majoritatea domeniilor de activitate

Nu este niciun un secret pentru nimeni ca perioada pandemiei a creat probleme angajatorilor din varii domenii. Dar cum lucrurile par sa intre din nou pe un fagas normal, numarul joburilor a crescut simtitor, asa ca putem chiar sa discutam despre un...
→ citeste mai departe

Saptamana de lucru cu 4 zile. Ore suplimentare prestate in afara acestui interval

"Venim catre dvs. cu urmatoarea situatie: implementam in companie un program pliot prin care un numar de angajati lucreaza 4 zile/saptamana cu 10 ore/zi si 3 zile libere (cele 2 zile de weekend si inca o zi din saptamana normala de lucru). Daca se...
→ citeste mai departe

Salariul ar putea fi precizat in anunturile de angajare, pentru a elimina discriminarile dintre barbati si femei

Uniunea Europeana isi propune sa corecteze inechitatile salariale dintre barbati si femei, in sensul ca cele din urma castiga cu 13% mai putin decat barbatii, chiar daca sunt incadrate pe aceeasi functie. Inca de acum 2 ani, Comisia Europeana isi...
→ citeste mai departe

Cresteri salariale de 7% in 2022, prognozate de companii

Se pare ca firmele si companiile din Romania iau in calcul mariri salariale pentru 2022, dar acestea nu vor fi majore. Astfel, un studiu recent arata ca salariile vor creste cu aproximativ 7%, in anumite domenii. Ca facilitati, companiile din Romania...
→ citeste mai departe

Situatia incadrarii pe piata muncii a cetatenilor ucraineni, prin intermediul statului roman

Va informam ca 511 de cetateni ucraineni s-au inregistrat in evidentele agentiilor teritoriale din subordinea Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) pentru a beneficia de servicii de informare, consiliere si mediere pe piata...
→ citeste mai departe

Deficit de forta de munca de aproximativ 50. 000 de lucratori, in acest domeniu

Vesti mai putin bune pentru jucatorii din HoReCa, in contextul in care deficitul de forta de munca este unul pregnant, in momentul de fata. Concret, discutam despre un deficit de nu mai putin de 50.000 de lucratori, iar cea mai acuta problema se...
→ citeste mai departe



Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -

Atentie la procesul de angajare!

Evitati cele mai frecvente greseli.

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz -".