Ce drepturi au salariatii? Ce trebuie sa stie pentru a-si proteja drepturile? Nu este o exagerare: chiar beneficiezi de o multime de drepturi ca salariat, iar acum esti pe cale sa descoperi. Problema este ca nu ai avut parte pana acum de o initiere...
→ citeste mai departe
"Ajutorul de inmormantare in ce sectiune se regeste in D112. Conform art. 76 alin. (4) lit. a) din Codul fiscal, urmatoarele venituri nu sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit: a) ajutoarele de inmormantare, ajutoarele pentru bolile grave...
→ citeste mai departe
"Vom avea un angajat care va lucra schimbul 1. Cand va inlocui alt angajat, aflat in concediu, care lucreaza si schimb de noapte, va efectua si schimbul 2 si 3, de cateva ori pe an. Pe CIM ii trec repartizarea pe 3 schimburi, sau un schimb si spor de...
→ citeste mai departe
"Daca am un angajat nou care are medical si baza de calcul dar mai are contract cu o alta firma, este part time la ambele, cum se calculeaza baza de calcul? Ambele firme trec baza de calcul de la CAS sau cum?" • Tip societate: S.R.L.
•...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca cel mai sensibil domeniu din intreaga legislatie a muncii - salarizarea - a fost afectat de schimbari majore in anul 2022, iar acestea continua si in 2023. Concret, discutam despre modificarile continua si in anul 2023 si sunt mai...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca fisa postului, alaturi de regulamentul intern, reprezinta unul dintre documentele cele mai flexibile in stabilirea, derularea si incetarea raporturilor de munca. Aceste doua documente sunt purtatoarele autoritatii angajatorului, ca...
→ citeste mai departe
Vesti mai putin bune in ceea ce priveste ideile preconcepute existente pe piata muncii din Romania, in contextul in care varsta unui candidat poate fi un motiv de discriminare, arata cele mai noi studii. Precizam ca trei din cinci candidati de peste...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca, in Romania, varsta standard de pensionare este 63 de ani pentru femei si de 65 de ani pentru barbati, stagiul minim de cotizare fiind de 15 ani si stagiul complet de cotizare este de 35 de ani, atat pentru femei, cat si pentru...
→ citeste mai departe
Recent, in Monitorul Oficial a fost publicata o ordonanta de urgenta care va schimba legea sanatatii, aducand clarificari in ceea ce priveste stagiile de cotizare pentru concediile medicale, in cazul celor care lucreaza la mai multi angajatori, in...
→ citeste mai departe
Va informam ca numarul societatilor comerciale si al persoanelor fizice autorizate (PFA) intrate in insolventa a crescut cu 8,22% in 2022, comparativ cu anul anterior, fiind inregistrate 6.649 de insolvente. Aceste informatii au fost publicate pe...
→ citeste mai departe
Rata somajului in luna decembrie 2022 a fost de 5,6%, in crestere cu 0,2 puncte procentuale fata de cea inregistrata in luna noiembrie 2022 (5,4%), informeaza Institutul National de Statistica (INS). Precizam si ca rata somajului la barbati a fost cu...
→ citeste mai departe
Asa cum era de asteptat, programul de lucru hibrid si munca remote raman in topul preferintelor salariatilor, iar peste 80% dintre angajatori au, in prezent, o prezenta la birou de mai putin de jumatate dintre salariati intr-o zi normala de lucru....
→ citeste mai departe
Cei care lucreaza in transport si distributie beneficiaza de un salariu mediu net de 3.500 de lei, iar doua treimi dintre angajati castiga maximum 4.000 de lei net, pe luna. Aceste date au fost puse la dispozitie de catre o platforma de recrutare...
→ citeste mai departe
Va pregatiti de recrutarea noilor angajati? Va sfatuim sa aveti in vedere si noile posibilitati de sondare a adevaratei personalitati a celui ce aspira la postul scos de dvs. pe piata muncii. Acordati atentie testelor ce sondeaza atat cunostintele...
→ citeste mai departe
Va informam ca Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) va organiza in luna februarie 2023, 110 programe de formare profesionala pentru un numar de 1.599 persoane care beneficiaza, conform legii, de servicii de formare profesionala...
→ citeste mai departe
"Ce trebuie sa faca un angajator in cazul in care trimite 2 salariati la niste traininguri in Danemarca si UK pentru o perioada de aproximativ 5 saptamani? Ce documente trebuiie sa intocmeasca, ce formulare trebuie sa obtina, ce informari trebuie sa...
→ citeste mai departe
Faptul ca si anul 2023 va fi unul al provocarilor din punct de vedere al recrutarilor nu este niciun secret pentru nimeni, asa ca ar fi bine ca pregatirile sa inceapa inca de pe acum. Planificarea personalului
Anticipati nevoile de recrutare si...
→ citeste mai departe
La fel ca in 2022, indicele social de referinta (ISR) se actualizeaza, din oficiu, in fiecare an, la data de 1 martie, cu rata medie anuala a inflatiei din anul precedent, indicator definitiv, comunicat de Institutul National de Statistica (INS)....
→ citeste mai departe
Va reamintim ca ocupantul postului se asigura de corecta realizare a machetelor grafice si prelucrarea informatiilor pentru realizarea paginii web. Fisa de post designer pagini web, conform PortalCodulMuncii:
I....
→ citeste mai departe
Un studiu recent arata ca patru din zece investitori romani (39%) par sa se orienteze catre criptoactive si plati digitale atunci cand se gandesc la investitii pe termen lung. Conform unui sondaj recent realizat de o platforma de investitii, citat de...
→ citeste mai departe
Daca tocmai ati infiintat o societate sau urmeaza sa efectuati schimbari de personal, cunoasteti provocarile survenite atunci cand discutam despre recrutare si selectie. Unii angajati parasesc organizatia, altii sunt promovati, transferati sau...
→ citeste mai departe
O statistica recenta arata ca salariatii romani isi doresc sa aiba mai multe zone verzi, recreative, in apropierea locurilor de munca , iar o alta parte a acestora considera ca sunt necesare mai multe restaurante. Astfel, sase din zece angajati...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca, potrivit art. 148 din Codul muncii, efectuarea concediului de odihna se realizeaza in baza unei programari colective sau individuale stabilite de angajator cu consultarea sindicatului sau, a reprezentantilor salariatilor, pentru...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
