Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) recurge o serie de masuri active ce vizeaza integrarea pe piata muncii a somerilor si persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca. Asadar ANOFM, printre masurile destinate cresterii...
→ citeste mai departe
Regulamentul de protectie a datelor cu caracter personal a intrat in vigoare inca de anul trecut, iar in 2019 GDPR este la fel de important si nu ar trebui neglijat, sub nicio firma. Amenzile sunt uriase, iar inspectorii efectueaza deseori controale,...
→ citeste mai departe
Atunci cand te-ai hotarat ca vrei un anume job, fara doar si poate ca ar trebui sa faci tot posibilul pentru a fi pe aceeasi lungime de unda cu postul cautat, iar CV-ul este esential. Desigur ca aceasta carte de vizita a ta ar trebui sa fie in...
→ citeste mai departe
Ministrul Muncii si Justitiei Sociale, Marius Budai, a condus dezbaterile Consiliului EPSCO, care a avut loc vineri, 15 martie, la Bruxelles, unde s-a discutat despre initiativa pentru imbunatatirea functionarii pietei muncii si Regulamentul privind...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca telemunca este o forma de organizare a muncii prin care salariatul, in mod regulat si voluntar, isi indeplineste atributiile specifice functiei, ocupatiei sau meseriei pe care o detine, in alt loc decat locul de munca organizat de...
→ citeste mai departe
Pentru fiecare manager bun este important sa cunoasca metodele, tehnicile si instrumentele sistemului de management pentru a excela in coordonarea activitatii firmei. Ganditi-va putin: nu aveti cum sa va exercitati functiile manageriale fara...
→ citeste mai departe
Ministrul Muncii si Justitiei Sociale, Marius Budai, si seful Departamentului Federal al Afacerilor Interne (FDHA) din Elvetia, Alain Berset, au avut o intrevedere bilaterala la sediul ONU, in marja participarii la cea de-a 63-a sesiune a Comisiei...
→ citeste mai departe
Promovarea companiei ca sa atraga noi angajati este foarte importanta. Deoarece criza de personal este tot mai acuta in Romania, comunicarea valorilor unei companii ajuta la consolidarea atractivitatii, retentiei, productivitatii si satisfactiei...
→ citeste mai departe
Cu totii stim ca Romania, dar nu numai, se confrunta cu o acuta criza a fortei de munca, iar multe domenii raman fara angajati perioade indelungate de timp. Pe scurt, este greu sa mai gasesti meseriasi sau specialisti, iar recruiterii au mari...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca pregatirea profesionala a salariatilor este obligatorie si poate fi facuta respectand prevederile art. 193 Codul muncii. Potrivit art. 196 alin. (1) din Codul muncii participarea la formarea profesionala poate avea loc la initiativa...
→ citeste mai departe
Lucrati inteligent, folositi documente HR deja redactate, gata pentru a fi completate si printate! Acum este posibil! Fiindca munca in HR este minuntata, dar ne-am saturat de atatea documente! Atat de mult timp trebuie investit la redactarea lor,...
→ citeste mai departe
Romanii stiu ca exista din ce in ce mai multe joburi disponibile, iar criza fortei de munca este o realitate a anului 2019 pe care nimeni nu o poate nega. Tocmai de aceea volumul de aplicari la locuri de munca a crescut semnificativ in februarie...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca modificarea fisei de post se impune numai in situatia modificarii functiei/ocupatiei. Nu puteti adauga noi sarcini la fisa postului fata de cele existente la data angajarii fara ca salariatul sa fie de acord. In temeiul contractului...
→ citeste mai departe
Despre introducerea Regulamentului de Protectie a Datelor (GDPR) am tot discutat in special ca acesta a adus, de la jumatatea anului trecut, o gramada de modificari importante. Asa se face ca GDPR poate fi "de vina" pentru anumite amenzi...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca, sunt considerate venituri din salarii toate veniturile in bani si/sau in natura obtinute de o persoana fizica rezidenta ori nerezidenta ce desfasoara o activitate in baza unui contract individual de munca, a unui raport de serviciu,...
→ citeste mai departe
Va prezentam fisa de post pentru un sef departament in 2019, conform PortalCodulMuncii.ro: I. Identificarea postului
1. Numele si prenumele titularului: ............
2. Denumirea postului: Sef...
→ citeste mai departe
Paza buna trece primejdia rea! Este extrem de important sa urmati procedurile legale atunci cand faceti angajari, concedieri, modificari ale CIM sau cand aplicati sanctiuni. Folositi ghidul complet cu cele 9 proceduri obligatorii pentru...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca Regulamentul General privind Protectia Datelor Personale (GDPR) vizeaza toate companiile, iar amenzile sunt uriase, de pana la 20 de milioane de euro sau de pana la 4% din cifra de afaceri. Va ganditi ca probabil ca firma dvs. nu este...
→ citeste mai departe
Ca in Romania salariile sunt in continua crestere, iar anumite meserii la care nu te-ai fi asteptat in trecut au devenit printre cele mai cautate, nu mai este un secret pentru nimeni. Care sa fie cea mai cautata meserie in 2019? Vei ramane surprins...
→ citeste mai departe
Cinste celor care au inventat Excelul! Dar stiai ca 1 din 3 utilizatori al acestui program inca se simte depasit de practica? Pe cat de util este acest program, pe atat de multe secrete poate ascunde. Ocoleste statistica si invata sa rezolvi totul cu...
→ citeste mai departe
Inca din data de 25 mai 2018 a intrat in vigoare Regulamentul privind Protectia Datelor Personale (GDPR), iar de atunci toti cei care prelucreaza astfel de date trebuie sa acorde o atentie sporita. Este vorba despre cel mai dur act normativ al...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca acordarea de burse private este reglementata de Legea 376/2004, iar bursa privata reprezinta sprijinul pentru studii acordat, in baza unui contract, de catre o persoana juridica de drept privat sau de catre o persoana fizica....
→ citeste mai departe
Este demn de precizat ca, daca un inspector vrea sa va amendeze se va lega de chestiunile de detaliu, micile amanunte, nimicurile pe care le neglijati, fara sa va dati seama. Scenariul este urmatorul. Va concentrati pe lucrurile care vi se par cu...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
