Ce drepturi au salariatii? Ce trebuie sa stie pentru a-si proteja drepturile? Nu este o exagerare: chiar beneficiezi de o multime de drepturi ca salariat, iar acum esti pe cale sa descoperi. Problema este ca nu ai avut parte pana acum de o initiere...
→ citeste mai departe
"Ajutorul de inmormantare in ce sectiune se regeste in D112. Conform art. 76 alin. (4) lit. a) din Codul fiscal, urmatoarele venituri nu sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit: a) ajutoarele de inmormantare, ajutoarele pentru bolile grave...
→ citeste mai departe
"Vom avea un angajat care va lucra schimbul 1. Cand va inlocui alt angajat, aflat in concediu, care lucreaza si schimb de noapte, va efectua si schimbul 2 si 3, de cateva ori pe an. Pe CIM ii trec repartizarea pe 3 schimburi, sau un schimb si spor de...
→ citeste mai departe
"Avem urmatoarea situatie: in Regulamentul Intern al cedentului este mentionat ca zilele de CO cuvenite angajatilor sunt in functie de vechimea din societate. In RI al cesionarului nu exista aceasta prevedere, toata lumea avand acelasi numar de zile...
→ citeste mai departe
“Cum se opereaza in Revisal 6.0.8 reducerea timpului de lucru pentru salariati in regimul Kurzarbeit? Societatea are 10 angajati care lucreaza alternativ 2 saptamani (active), cu plata normal, si doua saptamani acasa, urmand a fi platiti de stat cu...
→ citeste mai departe
O firma de constructii aplica OUG132/2020 pentru o parte dintre salariati. Se pot majora salariile angajatilor si se pot da prime sau bonusuri salariale atat pentru cei pentru cei care aplica OUG 132/2020, cat si pentru cei care nu sunt afectati de...
→ citeste mai departe
“O societate plateste angajatilor al 13- lea salariu (anual), precum si o suma compensatorie (lunar). Aceste sume se iau sau nu in considerare la calculul indemnizatiei concediului de odihna?” Raspunsul specialistului:
Nu exista nicio...
→ citeste mai departe
Luna martie vine cu reduceri semnificative pentru specialistii din domeniul muncii. Acum este momentul sa profitati de cele mai bune lucrari de specialitate la preturi reduse substantial, bucurandu-va si de un cadou de invidiat: Agenda Managerului HR...
→ citeste mai departe
In ce masura o societate care inchiriaza personal poate inchiria (pune la dispozitia altei societati) personal propriu pentru o anumita perioada de timp? Societatea unde se doreste sa lucreze personalul are acelasi obiect de activitate, iar angajatii...
→ citeste mai departe
Telemunca se aplica de catre foarte multi angajatori inclusiv in 2021. Pentru a respecta reglementarile in vigoare, sunt necesare mai multe clarificari, inclusiv cu privire la reglementarile aduse de HG 3/2021. Prin Anexa 3 la Hotararea Guvernului...
→ citeste mai departe
Ministrul Muncii, Raluca Turcan, a anuntat recent ca Planul National de Redresare si Rezilienta va sustine investitii si reforme institutionale inclusiv in domeniul muncii si ca se doreste ca o mare parte a efortului de digitalizare pentru cresterea...
→ citeste mai departe
O societate doreste angajarea unui salariat care sa vina la munca o data pe saptamana si sa incheie astfel un contract cu timp partial pentru 4 h/saptamana. Cum se aplica CAS si CASS in aceasta situatie? Raspunsul specialistului:
Potrivit art. 103...
→ citeste mai departe
In urma consultarilor dintre CNAS si Ministerul Sanatatii, cele doua institutii vor propune Guvernului prelungirea pana la data de 30 iunie 2021 a termenului de aplicare a prevederilor HG nr. 140/2018 (pentru aprobarea pachetelor de servicii si a...
→ citeste mai departe
“O societate are angajati in mai multe orase, insa locul muncii este trecut ca fiind sediul central, chiar daca acestia lucreaza pe teren in mai multe orase. In contract se trece orasul fiecarui angajat in parte sau se poate face act aditional?...
→ citeste mai departe
Comisia de Munca a adoptat amendamentele Ministerului Muncii pentru aplicarea unitara a prevederilor referitoare la acordarea zilelor libere pentru parintii din familiile monoparentale care isi supravegheaza copiii. Comisia de Munca a adoptat marti,...
→ citeste mai departe
In ce priveste sumele platite de angajator pentru educatia timpurie a copiilor angajatilor (in limita a 1.500 lei conform Legii 239/2020), cum se acorda acestea? Angajatorul va plati direct catre unitatea de invatamant (in acest caz fiind nevoie si...
→ citeste mai departe
Durata muncii salariatului poate fi redusa prin act aditional din norma intreaga in fractiune de norma. Contractul de munca cu norma intreaga poate fi modificat in contract individual de munca cu timp partial cu:
– ore/ zi, daca salariatul...
→ citeste mai departe
O persoana asociata intr-o societate (A) cu raspundere limitata (SRL) poate beneficia de ajutor de somaj in conditiile in care inceteaza un contract de munca incheiat cu alta societate (B) la data expirarii termenului pentru care acesta a fost...
→ citeste mai departe
“Care este in anul 2021 plafonul maxim de deductibilitate al diurnei pentru persoanele care se deplaseaza in tara sau strainatate?” Raspunsul specialistului:
Conform art. 76 alin. (1) lit. h) din Codul fiscal, indemnizatiile si orice...
→ citeste mai departe
O societate se confrunta cu urmatoarea situatie: la unul dintre punctele de lucru, unii dintre angajati sunt in concediu fara plata pe o perioada de aproximativ o luna de zile. Pe aceasta perioada contractele individuale de munca sunt suspendate, cu...
→ citeste mai departe
Inspectia Muncii, prin inspectoratele teritoriale de munca, a desfasurat, in ultima saptamana din luna ianuarie, actiuni de control in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare de 3.346.100 de lei, din care 3.268.300 de lei pentru nerespectarea...
→ citeste mai departe
Organizatia Patronala a Hotelurilor si Restaurantelor din Romania (HORA) a anuntat ca a initiat procedura legala pentru a da in judecata autoritatile pentru restrictionarea activitatii si lipsa despagubirilor. "HORA a initiat procedura legala...
→ citeste mai departe
“Se poate face o proba de lucru inaintea angajarii? Ce documente trebuie intocmite si pe ce perioada se poate desfasura proba?” Raspunsul specialistului:
Organizarea unei probe de lucru poate fi parte a recrutarii personalului prin organizarea...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
