Regulamentul de protectie a datelor cu caracter personal a intrat in vigoare inca de anul trecut, iar in 2019 GDPR este la fel de important si nu ar trebui neglijat, sub nicio firma. Amenzile sunt uriase, iar inspectorii efectueaza deseori controale,...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca acele contractele individuale de munca pe durata determinata incheiate in termen de 3 luni de la incetarea unui contract de munca pe durata determinata sunt considerate contracte succesive si nu pot avea o durata mai mare de 12 luni...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca in situatia in care salariatul este trimis de angajator de la punctul de lucru unde are stabilit locul muncii la alt punct de lucru, ne aflam in prezenta unei delegari si nu a unei detasari. Astfel, conform art. 45 din Codul muncii,...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca, in fiecare an calendaristic, prin grija angajatorului, concediul de odihna se efectueaza in perioada programata, pana la sfarsitul anului pentru care se acorda. Acesta se poate efectua in intregime sau fractionat, cu conditia ca cel...
→ citeste mai departe
Somerii de lunga durata vor beneficia de orientare personalizata si vor incheia un acord de integrare in munca cu Serviciul public de ocupare a fortei de munca. Guvernul a aprobat in sedinta din 20 decembrie Memorandumul cu tema ”Implementarea...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru romani, in contextul in care, in luna octombrie 2017, rata somajului s-a mentinut la acelasi nivel cu cel inregistrat in luna precedenta, respectiv 4,9%, asa ca momentan aceasta s-a stabilizat. Conform datelor publicate de...
→ citeste mai departe
Ca exista angajati romani care lucreaza si in timpul lor liber sau chiar atunci cand se afla in vacanta, nu este un secret pentru nimeni, dar oare cati dintre salariati fac acest lucru? Ei bine, un sondaj al celor de la eJobs arata cateva realitati...
→ citeste mai departe
Dupa modificarea Codului muncii prin Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 53/2017, intrebarile provenind din partea angajatorilor nu au incetat nicio clipa. Acest editorial a aparut in Consilier Codul Muncii din luna noiembrie 2017.
Cum anume...
→ citeste mai departe
Fara doar si poate ca trecerea contributiilor sociale in seama angajatilor ar putea afecta serios veniturile acestora. Pe de alta parte, aceasta masura a Guvernului ameninta si stabilitatea angajatorilor si a firmelor. In acest context, Confederatia...
→ citeste mai departe
Demisia reprezinta actul unilateral de vointa a salariatului, prin care acesta, printr-o notificare scrisa, comunica angajatorului incetarea contractului individual de munca, dupa finalizarea perioadei de preaviz, conform art. 81 din Codul Muncii....
→ citeste mai departe
Se pare ca din ce in ce mai multi oameni au locuri de munca, in spatiul Uniunii Europene (UE), avand in vedere ca rata somajului a fost de 7,5% in septembrie 2017, de la 8,4% in septembrie 2016. De asemenea, Romania a avut una dintre cele mai mici...
→ citeste mai departe
Punctul de pensie a fost majorat cu 5,25% prin Ordonanta de Urgenta, incepand cu 1 ianuarie 2017, iar acest fapt a fost anuntat inca din luna decembrie 2016.
La 1 ianuarie punctul de pensie a crescut de la 871,7 lei la 917,5 lei. Incepand cu 1...
→ citeste mai departe
„Orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea”. Salariatul poate executa doua (sau mai...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru angajatii romani care visau sa lucreze si de la distanta, fara a mai fi nevoie sa se prezinta in fiecare zi a lunii la birou. In acest sens, in curand va intra in vigoare proiectul de lege in ceea ce priveste telemunca, adica...
→ citeste mai departe
Absolventii romani, dornici sa se angajeze, ar trebui sa ia in calcul si programele realizate de statul roman si institutiile competente, avand in vedere ca acestea se implica pentru a-i sustine pe tineri. Astfel, in data de 20 octombrie, Agentia...
→ citeste mai departe
Cei care se afla in cautarea unui loc de munca pot rasufla linistiti, in contextul in care exista din ce in ce mai multe oferte, asa ca au oamenii au de unde alege. Nu la fel de bine stau lucrurile si pentru unii angajatori, avand in vedere ca se...
→ citeste mai departe
Elevii din invatamantul dual vor efectua stagiul in baza unui contract de pregatire practica, incepand cu anul scolar 2017-2018. Asa se face ca ministerul educatiei anunta ca acesta a fost aprobat prin ordinul de ministru nr. 4798/2017 si publicat in...
→ citeste mai departe
Ca produsele alimentare se numara printre cele mai scumpe necesitati in Romania nu mai este un secret pentru nimeni, asa se face ca romanii cheltuie cea mai mare parte a veniturilor pe...mancare. Datele puse la dispozitie de Institutul National de...
→ citeste mai departe
Odata cu modificarea Codului Muncii, care prevede ca de la 1 august 2017 angajatorii trebuie sa tina un raport zilnic al activitatii angajatilor, nu putini dintre manageri s-au plans de dificultatea acestor proceduri, in contextul in care acestea nu...
→ citeste mai departe
Protectia datelor cu caracter personal incepe sa devina un din ce in ce mai importanta, asa ca angajatorii vor trebui sa tina cont in curand de legislatia in vigoare. Ce trebuie sa stie acestia, in legatura cu noile prevederi impuse de Uniunea...
→ citeste mai departe
Protectia angajatilor si conditiile optime de munca ar trebui sa se numere printre prioritatile autoritatilor, asa ca un acord de cooperare a fost semnat intre Romania si Bulgaria, in acest sens. Se are in vedere consolidarea schimbului de...
→ citeste mai departe
Romanii incep sa isi planifice vacantele din ce in ce mai repede, asa ca acestia doresc sa stie din timp care sunt zilele libere de care se pot bucura in anul 2018. Special pentru aceia, am intocmit lista celor 14 zile libere din 2018, care ii...
→ citeste mai departe
O noua serie de dialoguri cu sindicatele si cu patronatele de la nivelul UE a a avut loc in data de 25 septembrie, referitor la modul in care se pot moderniza normele pentru contractele de munca astfel incat cele din urma sa devina mai echitabile si...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
