"Contabilul sef urmeaza sa faca un curs de IFRS in luna octombrie decontat in intregime de firma. Societatea doreste sa se asigure ca pe o perioada de 3 ani contabilul sef nu va pleca din societate. Ce act ar trebui sa fac si daca aveti si un model?"...
→ citeste mai departe
Avand in vedere cresterea preturilor si situatia economica incerta, romanii au in vedere, din nou, joburile din strainatate. Si nici nu este de mirare, tinand cont de majorarile din ultima vreme. Tocmai de aceea joburile din strainatate sunt in...
→ citeste mai departe
Salariatii au dreptul sa beneficieze, la cerere, de concedii cu sau fara plata, pentru formare profesionala. Concediile fara plata pentru formare profesionala se acorda la solicitarea salariatului, pe perioada formarii profesionale pe care salariatul...
→ citeste mai departe
In sistemul privat, procesul de recrutare nu este reglementat, ci este la latitudinea fiecarui angajator sa stabileasca, prin Regulamentul intern, modalitatea, etapele, documentele, conditiile in care se desfasoara procesul de ocupare a locurilor de...
→ citeste mai departe
In ciuda perceptiei potrivit careia tinerii din Generatia Z ar prefera joburile remote, acestia isi fac debutul pe piata muncii cu un set de asteptari diferite. Tinerii isi doresc ca biroul sa fie un spatiu pentru dezvoltare, nu doar pentru munca....
→ citeste mai departe
Persoanele cu handicap pot fi incadrate in munca potrivit pregatirii lor profesionale si capacitatii de munca, atestate prin certificatul de incadrare in grad de handicap, emis de comisiile de evaluare de la nivel judetean sau al sectoarelor...
→ citeste mai departe
Orice firma ofera anumite beneficii angajatilor sai. Prin intermediul acestora, o companie isi poate pastra mai usor angajatii sau poate atrage nou-veniti in firma. Posibilitatile sunt extrem de variate (nu vorbim aici de beneficiile obligatorii prin...
→ citeste mai departe
Vesti mai putin bune in ceea ce priveste angajarile din Romania, avand in vedere ca a devenit tara din UE cu cea mai mare rata a somajului in randul tinerilor sub 25 de ani (26,3%). Aceste date au fost oferite de catre Eurostat in decembrie 2024, iar...
→ citeste mai departe
Daca timpul de lucru este sub norma zilei sau a lunii contratul este cu timp partial. Salariatul cu fractiune de norma este salariatul al carui numar de ore normale de lucru, calculate saptamanal sau ca medie lunara, este inferior numarului de ore...
→ citeste mai departe
Stimate angajator, care sunt principalele aspecte pe care le implica angajarea de personal din strainatate? Specialistul lect univ dr. Radu Stefan Patru va ofera o prezentare de exceptie pe acest subiect, extrem de oportuna in contextul in care...
→ citeste mai departe
Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca reglementeaza masurile pentru angajatorilor si someri destinate crearii si ocuparii locurilor de munca. Aceste masuri sunt acordate de agentiile...
→ citeste mai departe
Potrivit statisticilor Eurostat, peste 1,4 milioane de profesionisti lucrau ca medici stomatologi, kinetoterapeuti sau farmacisti, in anul 2022, in cadrul statelor membre UE. Concret, cifrele arata ca in statele membre UE erau 363.162 de medici...
→ citeste mai departe
Va reamintim ca lucratorii straini din afara Uniunii Europene reprezinta o optiune pentru multi angajatori din Romania. Sediul materiei in Romania este asigurat in principal de doua acte normative, respectiv Ordonanta de Urgenta nr. 194/2002 privind...
→ citeste mai departe
Generatia Alfa se refera la persoanele nascute incepand cu anul 2010 si urmeaza dupa Generatia Z. Desi trasaturile acestei generatii se contureaza mai clar abia acum, intelegerea impactului pe care-l va avea nu este prematura, ci demonstreaza...
→ citeste mai departe
Va informam ca numarul locurilor de munca vacante a fost de 39.900 in al treilea trimestru din acest an, in crestere cu 5.400 de locuri fata de trimestrul anterior si in scadere usoara, cu 100 de locuri, comparativ cu aceeasi perioada a anului 2023....
→ citeste mai departe
Cristina Chiriac, presedinta Confederatiei Nationale pentru Antreprenoriat Feminin (CONAF) a declarat ca Romania are nevoie de politici de reintoarcere a tinerilor care studiaza in strainatate. Aceste declaratii vin in conditiile in care numarul...
→ citeste mai departe
Ca persoanele trecute de o anumita varsta sunt mai reticente in ceea ce priveste schimbarea, este un fapt binecunoscut. De aceea, nu ar trebui sa ne surprinda ca persoanele din segmentul de varsta 45+ formeaza categoria profesionala cu cel mai scazut...
→ citeste mai departe
Va informam ca o pondere foarte importanta a companiilor, 41%, efectueaza plata salariilor in numerar, lucru care trebuie luat in considerare de catre autoritati, potrivit lui Gabriela Folcut, director executiv al Asociatiei Romane a Bancilor (ARB),...
→ citeste mai departe
Va informam ca Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca anunta organizarea bursei locurilor de munca pentru absolventi in data de 11 octombrie 2024. Evenimentul va avea loc la nivelul tuturor agentiilor judetene si Agentiei Municipale pentru...
→ citeste mai departe
"As dori sa imi comunicati daca pentru incadrarea in postul de Camerista hotel (cod COR 516201) exista reglementare legala prin care persoana selectata trebuie obligatoriu sa detina un Certificat de calificare." Raspunsul...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru romanii care doresc sa lucreze peste hotare, avand in vedere ca angajatorii europeni ofera, prin intermediul retelei Eures Romania, 153 de locuri de munca, cu contracte de munca pe durata determinata, intre 3 si 12 luni. Aceste...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
