"Contabilul sef urmeaza sa faca un curs de IFRS in luna octombrie decontat in intregime de firma. Societatea doreste sa se asigure ca pe o perioada de 3 ani contabilul sef nu va pleca din societate. Ce act ar trebui sa fac si daca aveti si un model?"...
→ citeste mai departe
Avand in vedere cresterea preturilor si situatia economica incerta, romanii au in vedere, din nou, joburile din strainatate. Si nici nu este de mirare, tinand cont de majorarile din ultima vreme. Tocmai de aceea joburile din strainatate sunt in...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru angajatori, dar si pentru cei care se afla in cautare de joburi, in contextul in care peste 100.000 de locuri de munca au fost postate de catre startup-uri, in primele opt luni ale anului in curs. Un nivel similar cu cel din 2019,...
→ citeste mai departe
"Un salariat a fost adus prin detasare pentru a ocupa un post in cadrul societatii. Angajatorul doreste acum ca acest post sa fie ocupat definitiv si sa fie scos la concurs. Intrebare: angajatorul poate declansa procedura de concurs cat timp postul...
→ citeste mai departe
Specialistii anunta ca numarul locurilor de munca vacante a fost 46.000 in trimestrul doi al acestui an, in scadere cu 1.300 fata de trimestrul anterior. Conform Institutului National de Statistica (INS), rata locurilor de munca vacante estimata...
→ citeste mai departe
Poate ca nu va asteptati, dar domeniul in care si-au dorit cei mai multi romani sa se angajeze recent a fost "Soferi - Servicii Auto - Curierat", atrasi fiind de veniturile rapide si ridicate pe care le pot castiga in acest mod. Doar in primele cinci...
→ citeste mai departe
"Daca o firma din Romania vrea sa angajeze un macedonean in meseria de inginer, dar contractul sa fie cu timp partial, este posibil si care sunt pasii?" Raspunsul specialistilor:
In Legea nr. 53/2003 Codul muncii, la art. 36, se...
→ citeste mai departe
Vremurile s-au schimbat, iar ca marturie in acest sens sunt modalitatile in care romanii cauta noi oportunitati profesionale. Mai bine de 65% dintre angajatii romani apeleaza la online pentru a identifica noi joburi, ceea ce era de asteptat. Mai bine...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru cei care vor sa-si schimbe locul de munca, in contextul in care, in momentul de fata, discutam despre o oferta de joburi generoasa, salarii mai mari si multe beneficii. Concret, potrivit unui nou studiu oferta de joburi a explodat...
→ citeste mai departe
"In oferta de angajare si in Regulament intern este prevazuta plata salariului in cont, la o anumita banca. Angajatul accepta oferta de angajare si semneaza de luare la cunostinta a prevederilor Regulamentului intern. Ulterior, angajatul solicita...
→ citeste mai departe
"Pentru un salariat care a fost angajatul nostru, a plecat o vreme la munca, afara, si acum revine pt angajare - fisa medicala ( care mai este valabila) mai poate fi folosita sau trebuie facuta o fisa medicala noua? Mentionez ca suntem un magazin cu...
→ citeste mai departe
Vesti bune pentru cei care se afla in cautare de joburi, in contextul in care ridicarea restrictiilor a dus la o adevarata explozie in ceea ce priveste aparitia locurilor de munca. Ba mai mult decat atat, discutam deja despre o criza a fortei de...
→ citeste mai departe
Potrivit datelor furnizate de agentii economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), sunt disponibile 42.420 locuri de munca la nivel national. Cele mai multe locuri de munca...
→ citeste mai departe
Precizam ca un numar de 826 de cetateni ucraineni s-au inregistrat in evidentele agentiilor teritoriale din subordinea Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) pentru a beneficia de servicii de informare, consiliere si mediere pe...
→ citeste mai departe
Ca urmare a implementarii Programului National de Ocupare a Fortei de Munca de catre agentiile pentru ocuparea fortei de munca judetene si a municipiului Bucuresti, in primele patru luni ale anului 2022, au fost incadrate in munca 67.394 persoane....
→ citeste mai departe
Schimbarile radicale din timpul pandemiei si-au pus deja amprenta pe felul in care a trebuit sa ne adaptam pentru a ne desfasura activitatea, influentand noua normalitate si modul in care ne raportam la viata personala si profesionala. Din dorinta si...
→ citeste mai departe
Absolventii de invatamant din promotia 2022 sunt asteptati sa se inregistreze in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), pentru a beneficia de toate serviciile puse la dispozitie de agentie in scopul integrarii lor pe...
→ citeste mai departe
Va informam ca forta de munca potentiala aditionala cuprindea 227.500 persoane in 2021, in scadere cu 9,5% fata de anul anterior, iarponderea persoanelor subocupate in totalul populatiei active a fost in anul 2021 de 1,4%, cu 0,2 puncte procentuale...
→ citeste mai departe
Angajatorii care vor sa incadreze straini in munca, pe fondul crizei de personal cu care se confrunta tara noastra, au motive de bucurie. De ce? Ordonanta de urgenta nr. 59/2022 pentru modificarea unor acte normative in domeniul strainilor a fost...
→ citeste mai departe
Generatia Z sau generatia Facebook (nascuta intre 1990-2012) este recunoscuta ca fiind una cu spirit antreprenorial, independenta si inovatoare si aduce candidatii perfecti pentru cele mai multe companii. Ei au o perspectiva unica asupra carierei si...
→ citeste mai departe
Vesti mai putin bune pentru angajatori, in contextul in care studiile arata ca tot mai multi angajati vor sa demisioneze in 2022. Practic, nu mai putin de 43% dintre salariati declara ca sunt dispusi sa renunte in urmatoarele 12 luni la locul de...
→ citeste mai departe
Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR
