Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cele mai noi metode de recrutare si selectie

Modele de teste de angajare – aflati exact cine e persoana din fata dvs.

S-a ivit un post liber in firma dvs., e nevoie de o persoana valoroasa care sa-l ocupe si-acum, evident, va agitati cu procesul de recrutare, ca sa gasiti o asemenea persoana. Modelele de teste de angajare pe care vi le propunem va scapa de batai de...
→ citeste mai departe

Angajari in politie. Mai anunta peste 1. 300 de posturi disponibile

MAI scoate la concurs posturi la nivelul Inspectoratelor Judetene de Politie pentru agentii promotiei noiembrie 2019, ai scolilor de politie din Cluj-Napoca si Campina. Sunt peste 1.300 de locuri vacante, disponibile pentru cei care au absolvit in...
→ citeste mai departe

Cele mai cautate domenii de catre candidatii romani! Ce joburi isi doresc?

Ca piata muncii din Romania este mai schimbatoare ca oricand nu mai este un secret pentru nimeni. Asa ca este important de stiut ce cauta candidatii, care sunt asteptarile lor si ce joburi prefera. In acest sens, BestJobs ne ajuta sa ne lamurim,...
→ citeste mai departe

Aproape 200. 000 de persoane s-au angajat in 2019, prin intermediul statului roman

Vesti bune pentru romani, in contextul in care autoritatile sustin incadrarea in munca a tuturor persoanelor apte. Asa se face ca in primele opt luni ale anului 2019, au fost incadrate in munca 185.694 persoane ca urmare a implementarii Programului...
→ citeste mai departe

Antreprenorii contribuie cel mai mult la dezvoltarea tinerilor pe piata muncii

Antreprenorii devin o forta imbatabila pe piata muncii: creeaza locuri de munca in ritm constant si isi mentin optimismul cu privire la dezvoltarea afacerii proprii si imbunatatirea conditiilor economice. Potrivit studiului EY Global Job Creation...
→ citeste mai departe

Ce criterii ii determina pe angajatii romani sa-si schimbe locul de munca?

Prea putine studii profesioniste exista, la ora actuala, pe piata Resurselor Umane din Romania. "Most Loved Employers" este unul dintre acestea si dezvaluie informatii semnificative cu privire la preferintele angajatilor romani in legatura cu...
→ citeste mai departe

Cum selectam cele mai bune cv-uri: recomandarile specialistilor google

Fie ca respecta formatul tradional, fie ca ies din tipare printr-unul creativ, CV-urile continua sa fie unul din elementele definitorii ale recrutarii. De aceea, specialistii Google recomanda ca procedura de selectare a CV-urilor sa fie una riguroasa...
→ citeste mai departe

4 situatii in care nu este recomandat sa angajezi un nou membru intr-o echipa

Angajarea este intotdeauna o decizie importanta, cu atat mai mult in cazul in care este vorba despre introducerea unui nou membru intr-o echipa sau un departament specific. Cand este cu adevarat necesar sa facem o noua angajare si cand sunt indicate...
→ citeste mai departe

In ce masura studiile universitare asigura o cariera de succes?

Absolventii de studii superioare au sanse mai mari la o cariera de succes? Autorul Jeffrey J. Selingo a constat, in urma cercetarilor efectuate, ca doua treimi din absolventii americani nu reusesc sa isi gaseasca imediat un loc de munca. Studiile...
→ citeste mai departe

Bilant anofm: rata somajului se mentine sub 5% in primul trimestru al anului 2016

Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca a publicat raportul pentru primele luni ale anului 2016, in ceea ce priveste rata somajului la nivel national. Potrivit datelor inregistrate, rata somajului se mentine sub 5% in primul trimestru din...
→ citeste mai departe

Specialisti sau generalisti? Principala tendinta de recrutare in business

Intr-un recent interviu acordat publicatiei Harvard Business Review, cercetatoarea Jennifer Merluzzi, profesor asistent la Universitatea Tulane, a discutat despre tendinta de favorizare a angajatilor cu un background diversificat, in detrimentul...
→ citeste mai departe

Recrutarea oamenilor de succes: secretele marilor companii internationale

Recrutarea reprezinta unul din cele mai importante procese de resurse umane. Descoperirea celor mai valorosi angajati nu este o sarcina usoara si implica folosirea mai multor metode de selectie. Cele mai mari companii de IT din lume, precum Google si...
→ citeste mai departe

Selectarea angajatului potrivit: testele de aptitudini

Un angajat care nu detine aptitudinile necesare job-ului la care se afla, nu va putea avea o activitate profesionala performanta. Iar inlocuirea unei persoane presupune costuri ridicate. De aceea, testele de aptitudini reprezinta o garantie pentru...
→ citeste mai departe

5 pasi pentru o recrutare de succes

Recrutarea reprezinta, de multe ori, unul din cele mai dificile aspecte ale Resurselor Umane. Atragerea si pastrarea profesionistilor de top corespund unui rol foarte important in cadrul departamentului de HR. Cu toate ca experienta are un rol...
→ citeste mai departe

Recrutarea angajatilor in europa - inovatiile propuse de eures

Mobilitatea fortei de munca in Europa reprezinta una din principalele directii de dezvoltare ale sectorului muncii. Din ce in ce mai multi specialisti si lucratori performanti sunt dispusi sa lucreze in alta tara decat cea de origine. La fel, tot mai...
→ citeste mai departe

3 metode inovatoare pentru recrutarea expertilor

Odata cu extinderea rapida a unor domenii de maxima importanta, precum dezvoltarea aplicatiilor mobile, online marketing si programarea PHP, gasirea celor mai buni specialisti a devenit tot mai dificila. Cea mai importanta lectie a ultimilor ani este...
→ citeste mai departe
Pagini: «12345
Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa evaluati angajatii in 2020?

Totul despre Evaluarea Angajatilor

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice".
© copyright 2012 - 2020 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa evaluati angajatii in 2020?

Totul despre Evaluarea Angajatilor

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Evaluarea angajatilor in 2020. Exemple, solutii si cazuri practice".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici