Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Totul despre obiective: de ce ne ajuta si cum sa le stabilim

13 /Mai2016
Tags: obiectivedezvoltare personalamotivatieprogres personal

Oamenii de succes din toate domeniile au un lucru in comun: stabilesc si indeplinesc obiective personale. Stabilirea obiectivelor asigura o viziune pe termen lung si motivatie pe termen scurt.

Prin identificarea unor obiective clare, putem inregistra progrese reale in viata personala si in viata profesionala.

Primul pas in stabilirea obiectivelor este sa identificam ce ne-ar placea sa realizam in cursul vietii. Odata schitata imaginea generala a ceea ce ne-ar aduce satisfactie, este momentul sa luam in considerare fiecare categorie in parte:

Cariera - Ce anume vrem sa realizam din punct de vedere profesional?
Finante - La ce castiguri vrem sa ajungem si in cat timp?
Educatie - Ce cunostinte si competente vrem sa dobandim sau sa dezvoltam?
Creativitate - Ce proiecte artistice ne-ar placea sa dezvoltam?
Familie - Ce dorinte avem pe plan personal?
Placere - Care sunt activitatile recreationale care ne fac placere si cat suntem dispusi sa investim in acestea?


Sanatate - Cum definim "o stare buna de sanatate" si ce intentionam sa facem pentru a fi in forma maxima?
Comunitate - Cum putem fi de ajutor celorlalti?
Echilibru si spiritualitate - care sunt factorii care ne asigura armonia emotionala?

Planifica obiectivele

Odata identificate obiectivele pentru fiecare categorie, urmeaza stabilirea unor pasi mai mici, structurati in planuri pe o luna, pe 6 luni, pe un an si pe 5 ani.

Regula de aur este ca fiecare obiectiv in parte sa fie specific, realizabil, relevant, masurabil si alocat unui anumit interval de timp.

- descrie fiecare obiectiv sub forma unei afirmatii. Nu folosi elemente negative.

- fa liste pentru fiecare categorie de obiective.S crisul ajuta la clarificarea ideilor

- stabileste-ti prioritatile: concentreaza-ti atentia pe cate un singur obiectiv. Pasii mici aduc rezultate mari.

- gaseste echilibrul intre realism si potential. Ramai flexibil si ajusteaza-ta planurile in functie de rezultate si schimbari.

 

Autor:

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Totul despre obiective: de ce ne ajuta si cum sa le stabilim":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa recrutati cei mai buni angajati in 2019?

Totul despre recrutarea si selectia personalului

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice".
© copyright 2012 - 2019 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice

Cum sa recrutati cei mai buni angajati in 2019?

Totul despre recrutarea si selectia personalului

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Tendinte de recrutare si selectie in 2019 - Exemple, solutii si cazuri practice".

Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici